Dans la législation moderne, le travail des femmes a un statut particulier, et il ne s'agit pas d'égalité des droits. Selon leurs données physiologiques, de nombreuses femmes ont besoin de garanties supplémentaires par rapport aux hommes. La réglementation législative du travail des femmes oblige l'employeur à se conformer à certaines exigences, notamment celles liées à la maternité et à l'éducation des enfants.
Dans cet article, nous vous aiderons à comprendre quelles sont les caractéristiques du travail des femmes et quelles sont ses différences caractéristiques. Et ce que l'employeur offre aux femmes.
Discrimination et travail des femmes
En règle générale, la loi ne permet pas d'établir des différences d'embauche, de rémunération, d'évolution de carrière, de rupture de contrat de travail, etc., non fondées sur les qualités professionnelles des salariés, les caractéristiques de leurs conditions de travail.
Par conséquent, l'employeur ne peut refuser d'employer une femme en raison de sa grossesse. Ou avoir des enfants en bas âge. Veuillez noter que la liste établie des documents pour la conclusion ne contient pas de certificat de grossesse. Proposez-vous un refus pour cette raison ? Une femme peut aller au tribunal avec.
L'employeur n'a pas le droit d'établir une période d'essai pour les femmes enceintes et les femmes dont les enfants n'ont pas atteint l'âge de 1,5 an.
A la demande de la femme enceinte et sur la base du certificat médical qui lui a été délivré, l'employeur réduit la cadence de production. Ou établit un transfert vers un autre lieu de travail qui ne présente pas de facteurs défavorables. Dans le même temps, l'employeur conserve le niveau de l'ancien lieu de travail. Jusqu'à ce qu'un nouvel emploi soit fourni, une femme est libre du travail qu'elle fait. Et elle reçoit un salaire pour toute cette période de libération.
Restrictions à l'utilisation du travail des femmes
Le gouvernement de la Fédération de Russie a approuvé une liste d'emplois dans lesquels le travail des femmes est limité (décret n° 162 du 25 février 2000). Un employeur n'a pas le droit d'embaucher une femme pour travailler dans des conditions difficiles et préjudiciables. Dans les travaux souterrains, à l'exception des travaux non physiques, des services sanitaires et domestiques.
Le travail des femmes, qui nécessite de soulever et de déplacer manuellement des charges d'un poids dépassant les normes autorisées, est interdit. Le gouvernement russe a réglementé ces limites. Par exemple, la limite de port de poids pendant un quart de travail est fixée à 7 kg. Un excès allant jusqu'à 10 kg est autorisé en cas d'alternance avec une autre forme de travail.
Les exigences d'hygiène pour les conditions de travail des femmes déterminent que la masse de mouvement des poids par quart de travail pour les femmes enceintes peut atteindre 1,25 kg, avec des formes de travail alternées - 2,5 kg. Lors d'un quart de travail, une femme enceinte ne doit pas marcher plus de 2 km, le rythme de déplacement doit être libre.
Des restrictions sur le travail des femmes la nuit ont été établies. Il est strictement interdit d'engager les femmes enceintes à travailler en dehors des heures de travail, le week-end, la nuit, les heures supplémentaires, en rotation et de les envoyer en voyage d'affaires. Les femmes ayant des enfants de moins de 3 ans sont envoyées en voyage d'affaires, impliquées dans des heures supplémentaires, le travail de nuit, le travail le week-end et les jours fériés uniquement avec leur consentement écrit.
Licenciement d'une salariée
Avec une femme enceinte à l'initiative de l'employeur est interdit.
A la fin de la durée du contrat de travail au moment de la grossesse de la femme, l'employeur, sur demande et en présence d'un document médical, doit prolonger la durée de l'accord jusqu'à la fin de la grossesse.
Cependant, le licenciement d'une femme enceinte est autorisé si le contrat avec elle n'a été conclu que pour la durée des fonctions de l'employé absent.
Vous ne pouvez pas licencier arbitrairement une femme avec des enfants de moins de trois ans, une mère célibataire avec des enfants de moins de 14 ans ou un enfant handicapé de moins de 18 ans.
Le licenciement de ces salariés est autorisé dans les cas suivants :
- liquidation de l'entreprise;
- violation flagrante des devoirs : présence au travail en état d'ébriété alcoolique, divulgation de secrets, vol, non-respect des obligations, absentéisme ;
- perte de confiance dans l'employé servant des valeurs monétaires (marchandises);
- commission d'une faute immorale par un employé exerçant des fonctions éducatives ;
- présentation de faux documents par un employé lors de la conclusion d'un accord.
Caractéristiques du calcul du congé pour les femmes
Le travail des femmes est soumis à une procédure de calcul spéciale. Seuls ces travailleurs ont droit à un congé spécial. Maternité. L'employeur peut également accorder un congé parental au père ou à une autre personne qui s'occupe du bébé.
Le congé de maternité est de 70 jours calendaires avant et après l'accouchement. En cas de grossesses multiples - 84 jours avant l'accouchement et 110 jours après. Pour les complications de l'accouchement, le congé post-partum est porté à 86 jours. Elle est versée à 100 % du salaire moyen. Si, à la fin des vacances, une femme reste inapte, un congé de maladie est délivré. Déjà pour cause de maladie. Elle est payée sur la base de l'ancienneté continue.
A des fonctionnalités et des congés annuels. Une employeur enceinte accorde un congé quelle que soit l'ancienneté. Un autre congé peut être accordé à la fin du congé parental.
Le congé est également accordé aux mères adoptives. Sa durée dépend de l'âge de l'enfant. Les vacances commencent à partir du jour et jusqu'à ce que le bébé atteigne 70 (plus d'un bébé - 110) jours. Les parents adoptifs ont également droit à un congé parental pour un enfant de moins de 3 ans.
Les femmes ayant des enfants de moins d'un an et demi, mais qui travaillent en même temps, bénéficient en outre de pauses de 30 minutes toutes les trois heures pour nourrir l'enfant. Ces pauses peuvent être liées à la pause principale ou reportées au début ou à la fin du quart de travail (jour ouvrable).
Une analyse des conditions de travail des femmes permet de dire que la législation est assez loyale, la question de l'application des normes dépend de l'employeur.
La protection spéciale du travail pour les femmes commence dès leur embauche.
Il est interdit d'utiliser le travail des femmes pour des travaux pénibles, des travaux dans des conditions de travail nuisibles (particulièrement nuisibles) et (ou) dangereuses.
Il est interdit de soulever et de déplacer manuellement par des femmes des poids qui dépassent les limites établies pour elles.
La liste des emplois dans lesquels l'utilisation du travail des femmes est interdite, les normes maximales pour le levage et le déplacement manuel de charges lourdes par les femmes sont déterminées par l'organisme d'État autorisé pour le travail en accord avec l'organisme d'État autorisé dans le domaine de la santé.
La liste des emplois dans lesquels l'utilisation de la main-d'œuvre féminine est interdite et les normes maximales pour le levage et le déplacement manuel de poids lourds par les femmes sont établies par arrêté Du Ministre du travail et de la protection sociale de la population de la République du Kazakhstan, en date du 31 juillet 2007, n° 186-p « Sur l'approbation de la liste des emplois où l'utilisation du travail des femmes est interdite, les normes maximales pour le levage et poids en mouvement manuel par les femmes."
En outre, les femmes doivent subir des examens médicaux préventifs conformément aux « Instructions pour la réalisation d'examens médicaux préventifs de certaines catégories de la population adulte par des examens (de dépistage) sélectifs », approuvées par arrêté du ministre de la Santé de la République du Kazakhstan daté d'octobre 15, 2007 n° 607 « Sur l'amélioration des examens médicaux préventifs de certaines catégories d'adultes. population ».
Les documents juridiques normatifs ci-dessus et les règles et normes sanitaires correspondantes régissent les conditions de travail des femmes, qui s'appliquent aux personnes morales et aux individus de toutes formes de propriété, utilisant le travail des femmes, et déterminent les exigences relatives aux processus de production et de travail, aux équipements, lieux de travail, environnement de travail et services sanitaires ménagers pour les travailleuses.
| Tableau n° 4. Les normes limites pour le levage et le déplacement manuel de la gravité par les femmes ne doivent pas dépasser : Remarques: 1. La masse de la cargaison soulevée et déplacée comprend la masse de la tare et de l'emballage. 2. Lors du déplacement de charges sur des chariots ou des conteneurs, la force appliquée ne doit pas dépasser 10 kg. |
Caractéristiques du régime de travail et de repos pour les femmes et autres personnes ayant des responsabilités familiales
L'employeur n'a pas le droit d'impliquer les femmes enceintes dans le travail de nuit, le travail le week-end et les jours fériés, les heures supplémentaires, les envoyer en voyage d'affaires ou les retirer du congé annuel payé.
L'employeur n'a pas le droit de travailler la nuit, de faire des heures supplémentaires, ainsi que d'envoyer en voyage d'affaires et de travailler par roulement, sans leur consentement écrit, ainsi que les femmes ayant des enfants de moins de sept ans. ans, et d'autres personnes élevant des enfants de moins de sept ans sans mère.
Le Code du travail de la République du Kazakhstan interdit l'implication des travailleurs qui s'occupent de membres de la famille malades ou élèvent des enfants handicapés dans les types de travail ci-dessus si, sur la base d'un certificat médical, les enfants de moins de trois ans, les enfants handicapés ou la famille malade les membres ont besoin de soins constants.
Les femmes ayant des enfants de moins de sept ans ne peuvent être envoyées en voyage d'affaires, effectuant des heures supplémentaires, du travail de nuit, les week-ends et jours fériés chômés qu'avec leur accord écrit et avec un certificat médical permettant une telle modification des conditions de travail.
Les travailleurs ci-dessus doivent connaître leur droit et, en cas de désaccord avec l'exécution du travail, le refuser par écrit.
Refus d'une femme enceinte (dès le moment de la grossesse), d'une mère avec enfants de moins de trois ans, ainsi que des salariés ayant des charges familiales précisées ci-dessus du travail de nuit et des heures supplémentaires, du travail les week-ends et jours fériés, d'un déplacement professionnel n'est pas une faute disciplinaire et une violation d'un contrat de travail.
Outre une pause pour se reposer et manger, des pauses intra-équipe et spéciales, les femmes ayant des enfants de moins d'un an et demi, les pères (parents adoptifs, parents adoptifs) élevant des enfants de moins d'un an et demi sans une mère, ne bénéficient pas de pauses supplémentaires pour nourrir l'enfant (les enfants) moins de toutes les trois heures de fonctionnement pendant la durée suivante :
Pour ceux qui ont un enfant - chaque pause est d'au moins trente minutes ;
Pour ceux qui ont deux enfants ou plus, chaque pause dure au moins une heure.
Pauses pour nourrir l'enfant (les enfants) à la demande de l'employé
rejoindre une pause pour se reposer et manger, ou des pauses cumulées sont prévues en début ou en fin de journée de travail (poste).
Les pauses pour nourrir le(s) enfant(s) sont comprises dans les heures de travail. Pendant les pauses, les femmes (pères, parents adoptifs, parents adoptifs) conservent leur salaire moyen.
Des pauses d'allaitement sont prévues pour les femmes mères qui travaillent, ainsi que pour les pères qui travaillent avec des enfants orphelins et des tuteurs. L'octroi d'une pause ne dépend pas du fait qu'un enfant de moins d'un an et demi est allaité ou nourri artificiellement.
Des pauses pour allaitement sont accordées à une femme dans le cas où elle ne prend pas de congé parental. S'il y a un autre membre de la famille en congé qui s'occupe réellement de l'enfant, cela ne prive pas la mère du droit de prendre une pause.
Des pauses pour nourrir le bébé sont prévues au moins toutes les trois heures de travail. Ainsi, pour un quart de 8 heures et une journée de 7 heures, deux pauses repas sont prévues. Avec une journée de travail de 6 heures avec et sans pause déjeuner, une pause tétée est prévue.
La durée de chaque pause ne peut être inférieure à 30 minutes. Si une travailleuse a deux enfants ou plus de moins d'un an et demi, la durée de la pause pour s'alimenter est fixée à au moins une heure. Ainsi, ces pauses raccourcissent effectivement la durée de la journée de travail, tout en gardant la rémunération à temps plein. Des pauses plus longues peuvent être prévues par la convention collective, l'accord, la réglementation locale, le contrat de travail.
Dans les cas où une femme ne peut pas utiliser la pause prévue pour nourrir l'enfant, elle est autorisée :
Rejoignez la pause repas avec le repos et la pause repas ;
Combinez les pauses et, dans l'ensemble, transférez la pause soit au début, soit à la fin de la journée de travail (équipe de travail) avec une réduction correspondante.
Caractéristiques de la réglementation du travail des travailleurs effectuant des travaux lourds, des travaux dans des conditions de travail nocives (particulièrement nocives) et (ou) dangereuses
Pour les travailleurs effectuant des travaux lourds, travaillant dans des conditions de travail nocives (particulièrement nocives) et (ou) dangereuses, une durée de travail réduite est établie au maximum à 36 heures par semaine.
La liste des industries, des ateliers, des professions et des postes, ainsi qu'une liste des travaux pénibles, des travaux comportant des conditions de travail néfastes (particulièrement néfastes) et (ou) dangereuses, les travaux donnant droit à une réduction du temps de travail, sont déterminés par l'organisme public du travail autorisé en accord avec l'organisme public autorisé dans le domaine des soins de santé.
Des horaires de travail réduits n'excédant pas 36 heures par semaine sont institués pour cette catégorie de travailleurs par arrêté de l'intérim Du Ministre du travail et de la protection sociale de la population de la République du Kazakhstan en date du 31 juillet 2007, n° 182-p « Sur l'approbation de la liste des industries, ateliers, professions et postes, une liste de travaux lourds, de travaux avec des conditions de travail (particulièrement préjudiciables) et (ou) dangereuses, travail donnant droit à une durée de travail réduite et à des congés payés annuels supplémentaires, et Instructions pour son application.
La durée des heures de travail réduites établies par la liste peut être réduite sur la base des résultats de la certification des installations de production des organisations effectuée conformément à l'arrêté du ministre du Travail et de la Protection sociale de la population de la République du Kazakhstan daté d'août. 23, 2007 n° 203-p « Sur l'approbation des règles relatives à la certification périodique obligatoire des installations de production sur les conditions de travail » et tenant compte de l'état réel des conditions de travail sur les lieux de travail.
La durée spécifique de la réduction du temps de travail est établie en tant que norme dans la convention collective et le contrat de travail.
Si l'employeur ne procède pas à la certification des conditions de travail des installations de production de l'organisation, le temps de travail réduit est intégralement prévu, prévu dans la liste.
Les salariés dont les professions et les postes sont prévus dans la section de la liste « Professions générales de tous les secteurs de l'économie » bénéficient d'un horaire de travail réduit quelles que soient les industries ou les ateliers dans lesquels ils travaillent, à moins que ces professions et postes ne soient spécifiquement prévus dans les sections ou sous-sections pertinentes de la Liste.
La durée réduite des heures de travail, conformément aux dispositions spécifiées dans la liste, est établie pour les employés uniquement les jours où ils sont employés dans des conditions de travail préjudiciables pendant plus de la moitié de la journée de travail établie pour le travail d'une production, d'un atelier, profession ou poste.
Employés d'organisations tierces et employés d'ateliers auxiliaires d'organisations les jours de leur travail dans des usines et ateliers existants présentant des conditions de travail préjudiciables, où à la fois pour les travailleurs principaux et pour le personnel de réparation et d'entretien de ces usines et ateliers, travail réduit les heures sont fixées, de la même manière.
GOUVERNEMENT DE LA FÉDÉRATION DE RUSSIE
RÉSOLUTION
ville de Moscou
Sur l'approbation de la liste des travaux pénibles et des travaux comportant des conditions de travail nocives ou dangereuses, au cours desquels l'utilisation du travail des femmes est interdite
Conformément à l'article 10 de la loi fédérale sur les principes fondamentaux de la protection du travail dans la Fédération de Russie (Législation collective de la Fédération de Russie, 1999, n° 29, art. 3702), le gouvernement de la Fédération de Russie
poste sur :
Approuver la liste ci-jointe des travaux pénibles et des travaux comportant des conditions de travail nocives ou dangereuses, au cours desquels l'utilisation de la main-d'œuvre féminine est interdite.
premier ministre
Fédération Russe
V. Poutine
APPROUVÉ PAR
décret du gouvernement
Fédération Russe
du 25 février 2000
N 162
FAIRE DÉFILER
travaux pénibles et travaux comportant des conditions de travail préjudiciables ou dangereuses, au cours desquels l'emploi des femmes est interdit
I. TRAVAUX LIÉS AU MANUEL DE LEVAGE ET DE MANUTENTION DES POIDS
1. Travail associé au levage et au déplacement manuel de poids lourds, en cas de dépassement des normes établies de charges maximales admissibles pour les femmes lors du levage et du déplacement manuel de poids lourds
II. TRAVAUX SOUTERRAINS
2. Travaux souterrains dans l'industrie minière et dans la construction d'ouvrages souterrains, à l'exception des travaux effectués par des femmes occupant des postes de direction et n'effectuant pas de travaux physiques ; les femmes engagées dans les services sanitaires et domestiques ; des femmes en formation et admises à des stages dans les secteurs clandestins de l'organisation ; les femmes qui doivent descendre de temps à autre dans les parties souterraines de l'organisation pour effectuer des travaux de nature non physique (la liste des postes de cadres, de spécialistes et d'autres travailleurs associés aux travaux souterrains, dans lesquels, à titre exceptionnel, les l'utilisation de main-d'œuvre féminine est autorisée est indiquée au paragraphe 2 des notes de cette liste)
III. TRAVAIL DES MÉTAUX
Travaux de fonderie
3. Petit gâteau
4. Le batteur de moulages, engagé dans le battage manuel
5. Remplissage de la charge dans les coupoles et les fours, occupé à charger la charge manuellement
6. Théière coulée
7. Remplissage de métal
8. Cutter engagé dans un travail avec des outils pneumatiques
9. Fonderie de métaux et alliages
10. Travailleurs engagés dans la suspension de coulée à chaud sur le convoyeur et l'entretien et la réparation des équipements dans les tunnels des fonderies
Travaux de soudure
11. Soudeuse au gaz et soudeuse électrique pour le soudage manuel, travaillant dans des conteneurs fermés (cuves, chaudières, etc.), ainsi que sur des structures de communication de grande hauteur (tours, mâts) de plus de 10 mètres et des travaux d'escalade
Chaufferie, travaux d'emboutissage à froid, d'emboutissage et de pressage
Travail effectué par profession :
12. Chaudronnier
13. Tourneur sur tours à métaux, engagé dans un travail manuel
14. Le chasseur engagé dans des travaux avec un outil pneumatique à main
Presse-forge et travaux thermiques
Travail effectué par profession :
15. Bander engagé dans le travail à chaud
16. Opérateur de ressort engagé dans un travail à chaud lors de l'enroulement de ressorts à partir de fil d'un diamètre supérieur à 10 mm
17. Machine à rouler engagée dans des anneaux de laminage à chaud
18. Ressort à lames pour le traitement des métaux à chaud
Revêtements métalliques et peinture
19. Etanchéité à l'intérieur des réservoirs caissons
20. Travail continu sur plomb chaud (non électrolytique)
Travaux de serrurerie-montage-montage
Travail effectué par profession :
21. Foreur pneumatique effectuant un travail avec un outil pneumatique qui transfère les vibrations aux mains du travailleur
22. Serrurier-réparateur, employé :
réglage des équipements des ateliers et services : laminage à chaud, décapage, émaillage, isolation avec utilisation de vernis organosiliciés, plomb dans la fabrication de câbles ;
sur la réparation à chaud de machines à sélénium et à chaussures (équipements);
réglage de l'équipement dans les ateliers et les départements pour la préparation et l'utilisation de vernis organosiliciés et de vernis contenant 40 % et plus de toluène, xylène ;
réparation d'équipements dans des installations fermées de stockage de carburant et d'huile dans des centrales thermiques, ainsi que réparation d'équipements dans des tunnels et des chambres de chauffage dans des réseaux de chaleur ;
entretien de fours à chemise d'eau dans la production de métaux et alliages non ferreux;
ajustement et réparation de moules de refroidissement chaud;
directement dans les magasins : broyage, épandage, façonnage, fonderie, remplissage de canalisations, mélange glaciaire et assemblage dans la production de batteries plomb-acide ;
réparation d'équipements technologiques dans les stations d'essais de moteurs, fonctionnant à l'essence au plomb et situés dans des boîtes
Diriger le travail
23. Fusion, moulage, laminage, brochage et estampage de produits en plomb, ainsi que revêtement en plomb de câbles et soudure de batteries au plomb
IV. TRAVAUX DE CONSTRUCTION, D'INSTALLATION ET DE RÉPARATION
24. Réparation à chaud de fours et de chaudières
25. Essorage des souches d'arbres
26. Fixation de structures et de pièces à l'aide d'un pistolet de construction et d'assemblage
27. Travaux de dalles, démantèlement de bâtiments et de structures
28. Percer des trous (rainures, niches, etc.) dans des structures en béton, béton armé et pierre (brique) manuellement et à l'aide d'outils pneumatiques
Travail effectué par profession :
29. Un monteur engagé dans l'installation manuelle de cadres, manuels, plieuses et ciseaux
30. Travailleur de béton bitumineux, travailleur de béton bitumineux-broyeur, engagé au travail manuellement
31. Jet d'eau
32. Excavatrice engagée dans le creusement de puits
33. Briqueteur engagé dans la pose de briques de silicate solides modulaires
34. Couvreur d'acier
35. Opérateur-opérateur de caisson, Opérateur-tunnelier de caisson, Opérateur-serrurier de caisson, Opérateur-électricien de caisson
36. Conducteur de niveleuse
37. Le conducteur de l'épandeur, le conducteur du camion
38. Le conducteur de l'unité de pompage de béton, le conducteur de l'usine mobile de fusion de bitume
39. Conducteur de bulldozer
40. Le conducteur de la niveleuse-élévatrice
41. Conducteur d'une bétonnière d'asphalte mobile
42. Conducteur de finisseur de béton bitumineux
43. Conducteur de pelle à godet unique, conducteur de pelle rotative (trancheuse et pelle de tranchée)
44. Exploitant d'une unité mobile de soudage électrique à moteur à combustion interne
45. Opérateur de centrale électrique mobile travaillant dans une centrale électrique dotée d'un moteur à combustion interne d'une capacité de 150 litres. avec. et plus
46. Installateur-antennes de télécommunications, occupé à travailler en hauteur
47. Assembleur pour l'installation de structures en acier et en béton armé lors de travaux en hauteur et de travaux d'escalade
48. Soudure au plomb (soudure au plomb)
49. Charpentier
50. Plombier engagé dans la réparation du réseau d'égouts
51. Pipeline pour tuyaux industriels en béton armé
52. Pipeline pour tuyaux en briques industrielles
V. MINES
Exploitation à ciel ouvert et surface des mines et mines en exploitation et en construction, enrichissement, agglomération, briquetage
Travaux exécutés dans les professions générales de l'exploitation minière et de l'exploitation minière :
53. Foreur de forage
54. Blaster, maître Blaster
55. Mineur pour la prévention et l'extinction des incendies
56. Fournisseur de matériel de fixation à la mine
57. Menuisier
58. Forgeron Foreur
59. Opérateur de plate-forme de forage
60. Pilote de chargeur
61. L'exploitant de l'installation de forage de puits de mines de pleine section
62. Conducteur d'excavatrice
63. Une benne engagée dans le laminage manuel et le roulage de chariots
64. Tunnel
65. Tige occupée à alimenter manuellement les chariots dans la cage
66. Nettoyeur occupé à nettoyer les bacs
67. Électricien (serrurier) en service et réparation d'équipement, engagé dans l'entretien et la réparation d'équipement, de mécanismes, de conduites d'eau et d'air dans l'exploitation minière
Travaux exercés dans les professions générales d'enrichissement, d'agglomération, de briquetage et de certaines catégories de travailleurs :
68. Un concasseur engagé dans le broyage de brai chaud dans la production d'alumine
69. Un torréfacteur engagé dans la torréfaction de matières premières et de matières entrant dans la production de mercure
70. Ouvriers et contremaîtres des usines de concentration et de concassage et de tri, des mines, des mines et des entreprises métallurgiques engagées dans le concassage, le broyage, le broyage et le mélange de minerais de métaux ferreux, non ferreux et rares, de spath fluor et de charbon, qui génèrent des poussières contenant 10 pour cent et plus de dioxyde de silicium libre, lors du travail à la main
71. Travailleurs employés dans des ateliers d'enrichissement du plomb
72. Ouvriers et contremaîtres engagés dans l'enrichissement des minerais de niobium (loparite)
Construction de métros, tunnels et structures souterraines à des fins spéciales
Travail effectué par profession :
73. Installateur d'équipement minier
74. Un dériveur en surface fonctionne
Extraction de minerais
Travail effectué par profession :
75. Mineur de dépôts alluviaux
76. Tournevis
77. Drager
78. Marin de drague
79. Pilote de drague
80. Ingénieur d'un lance-roquettes
Extraction et transformation de la tourbe
Travail effectué par profession :
81. rainure
82. Grogber
83. Conducteur de machines pour l'extraction et le traitement de la tourbe
84. Opérateur de machine pour la préparation des dépôts de tourbe pour l'exploitation
85. Le conducteur d'une pelle à tourbe
86. Tourbière occupée à abattre des arbres, sur le revêtement de briques de tourbe
Traitement des minerais de lignite et d'ozokérite
Travail effectué par profession :
87. Administrateur de la production de cire de montagne
88. Opérateur de la production d'ozokérite et de produits d'ozokérite
89. broyeur
90. Le conducteur de la presse à briquettes
91. Opérateur de machine de remplissage
Vi. EXPLORATION GEOLOGIQUE ET TRAVAUX DE TOPOGRAPHIE-GEODETIQUES
Travail effectué par profession :
92. Blaster, maître Blaster
93. Assembleur de signes géodésiques
94. Électricien (serrurier) en service et réparation d'équipement, employé sur le terrain
VII. FORAGE DES PUITS
Travail effectué par profession :
95. Foreur de puits de production et d'exploration de pétrole et de gaz
96. Rig, rig-soudeur, rig-électricien
97. Opérateur de plate-forme de forage
98. Opérateur de cimentation de puits
99. Motoriste d'une unité de cimentation, mécanicien d'une unité de mélange ciment-sable
100. Pince à sertir
101. Assistant foreur de forage de production et d'exploration de puits de pétrole et de gaz (premier)
102. Assistant foreur de forage de production et d'exploration de puits de pétrole et de gaz (deuxième)
103. Mudmaker engagé dans la préparation manuelle de la boue
104. Un mécanicien de maintenance de plate-forme, directement employé sur les plates-formes
105. Serrurier-réparateur engagé dans la réparation d'équipements de forage
106. Installateur de joint de forage
107. Électricien de forage
VIII. EXPLOITATION DE PÉTROLE ET DE GAZ
108. Foreur de reconditionnement de puits
109. Foreur d'une unité de forage flottante en mer
110. Exploitant d'une unité mobile de déparaffinage à la vapeur
111. Le conducteur du compresseur mobile
112. Chauffeur d'ascenseur
113. Conducteur de l'unité de lavage
114. Opérateur de fracturation hydraulique
115. Opérateur pour la préparation des puits pour les travaux d'immobilisation et souterrains
116. Opérateur de reconditionnement de puits
117. Opérateur de traitement de puits chimique
118. Assistant foreur de reconditionnement de puits
119. Assistant foreur d'une unité flottante de forage en mer
120. Ouvriers, cadres et spécialistes constamment engagés dans la production souterraine de pétrole
121. Monteur pour l'installation et la réparation des fondations des plates-formes de forage en mer et des racks
122. Serrurier-réparateur engagé dans l'installation et l'entretien d'équipements technologiques et la réparation d'équipements de champs pétrolifères
123. Un électricien pour la réparation et l'entretien d'équipements électriques, engagé dans l'entretien et la réparation d'équipements technologiques
IX. METALLURGIE FERREUX
124. Louche travaillant avec du métal en fusion
125. Réchauffeur de métal utilisé au travail dans les fours méthodiques, les fours à chambre et les puits de laminage et de production de tuyaux
126. Processeur de défauts de surface du métal, employé au travail avec un outil pneumatique
Fabrication de hauts fourneaux
Travail effectué par profession :
127. Haut fourneau à cheval
128. plombier de haut fourneau
129. Foyer de haut fourneau
130. Conducteur de voiture à l'échelle
131. Skipova
Production d'acier
Travail effectué par profession :
132. Opérateur de machine de remplissage
133. Mélangeur
134. Bourreur de blocs
135. Réduction au four du fer et recuit des poudres de fer
136. Fonderie de désoxydants
137. Convertisseur à portée de main du sidérurgiste
138. Bricoleur du sidérurgiste à four à sole
139. Aide du sidérurgiste de l'usine de refusion de laitier électrique
140. Apprenti sidérurgiste au four électrique
141. Roulette en acier
142. Aciériste convertisseur
143. Aciériste à four à sole
144. Aciériste de l'usine de refusion de laitier électrique
145. Aciériste au four électrique
Production de laminage
Travail effectué par profession :
146. Rouleau d'un laminoir à chaud
147. Brasseur de poix
148. Assistant opérateur de laminoir à chaud
149. Presse-brochage à fixation de rails
150. Serrurier-chef d'orchestre employé dans la production de laminage de section
Fabrication de tuyaux
Travail effectué par profession :
151. Rouleau du moulin à encoller
152. Rouleau d'un laminoir à tubes laminés à chaud
153. Rouleau de l'usine de soudage de tuyaux de four
154. Rouleau de laminoir à tubes laminés à froid
155. Rouleau du laminoir à tube
156. Ouvrier en tuyauterie employé dans des usines non mécanisées
157. Calibrateur de tuyaux sur la presse
158. Forgeron sur marteaux et presses
159. Aide d'un laminoir de tubes laminés à chaud
160. Aide d'un laminoir de tubes laminés à froid
Production de ferroalliages
Travail effectué par profession et par certaines catégories de travailleurs :
161. Four de fours de ferroalliage
162. Fonderie engagée dans la fusion et la granulation du pentoxyde de vanadium fondu
163. Fonderie de ferroalliages
164. Travailleurs engagés dans la fusion d'alliages de silicium dans des fours à arc ouvert
165. Travailleurs engagés dans la production de chrome métallique et d'alliages contenant du chrome par la méthode aluminothermique
Production de sous-produits de coke
166. Travaux liés à l'emploi direct dans la production de benzène, son hydrotraitement et sa rectification
Travail effectué par profession :
167. À peine
168. Douvres
169. Broyeur
170. Loukova
171. Épurateur-pompe, engagé dans l'entretien de l'usine phénolique dans le magasin de collecte des produits à coke
172. Serrurier-réparateur engagé dans l'entretien des batteries de fours à coke
X. MÉTALLURGIE NON FERREUX
Travaux exercés dans les professions générales :
173. Broyeur d'anodes engagé dans le coulage des sections inférieures des anodes dans la production d'aluminium, de silumine et de silicium
174. Monteur à la réparation de bains, occupé à percer un évidement pour une tige cathodique dans la production d'aluminium, de silumin et de silicium
175. Fondoir
176. Appelant
177. Serrurier-réparateur, électricien pour la réparation et l'entretien des équipements électriques, employé dans les principaux ateliers métallurgiques
178. Frittage
179. Un bourreau engagé dans le travail dans les fours dans la production d'étain
Production de métaux non ferreux et rares, production de poudres de métaux non ferreux
180. Travaux exécutés par les ouvriers et contremaîtres employés dans les ateliers (départements et sections) de la production de tétrachlorure de titane (tétrachlorure)
181. Travaux exécutés par les ouvriers et contremaîtres employés dans les ateliers de chloration du concentré de loparite
182. Travaux effectués par les ouvriers et contremaîtres employés dans les ateliers (départements et sections) de récupération de tétrachlorure et de séparation des métaux dans la production de titane métallique
183. Travaux effectués par les ouvriers et contremaîtres employés dans les départements (sections) de chloration et de rectification des matières premières de titane (scories)
184. Le travail effectué par les travailleurs employés dans le département de traitement des scories par la méthode de fumigation sur fuming dans la production d'étain
185. Travail effectué par les travailleurs employés dans les fonderies, ainsi que le traitement des cendres dans la production de mercure
Travail effectué par profession :
186. Anode dans la production d'aluminium
187. Batteur éponge en titane
188. Verseur-verseur en métal
189. Cathode
190. Convertisseur
191. Condensateur
192. Assembleur de dispositifs de réaction, engagé dans l'installation et le démontage de bains et de fours, sur la réparation et la restauration de dispositifs de réaction
193. batteur à mercure
194. Grain dans la production de poussière de zinc
195. Pechevo sur le Welzpech
196. Four pour la récupération et la distillation du titane et des métaux rares
197. Moulin de récupération de poudre de nickel
198. Un moulin pour le traitement des matériaux contenant du titane et des terres rares
199. Slimer des bains d'électrolyte, engagé dans le nettoyage manuel des bains
200. L'électrolyseur à sel fondu
Traitement des métaux non ferreux par pression
201. Travaux exécutés par un matériel roulant à métaux chauds affecté au laminage de métaux non ferreux et de leurs alliages
Production d'aluminium électrolytique
202. Travail effectué par les ouvriers et les contremaîtres
Production d'alumine
203. Travail effectué par le conducteur de la chargeuse, engagé dans des travaux de réparation dans des endroits difficiles d'accès des chargeuses pneumatiques et hydrauliques
XI. RÉPARATION D'ÉQUIPEMENTS DE CENTRALES ÉLECTRIQUES ET DE RÉSEAUX
Travail effectué par profession :
204. Un électricien pour la réparation de lignes électriques aériennes, engagé dans des travaux d'escalade, réparant des lignes électriques à haute tension
205. Un électricien pour la réparation et l'installation de lignes de câbles, engagé dans la réparation de presse-étoupes avec litharge de plomb et sur la soudure de manchons et de gaines de câbles en plomb
XII. PRODUCTION ABRASIVE
Travail effectué par profession :
206. Équilibreur-coulant des roues abrasives, occupé à verser du plomb dans des produits abrasifs
207. Opérateur de bulldozer engagé dans le démontage à chaud de fours à résistance dans la production d'abrasifs
208. Fonderie de matériaux abrasifs
209. Éleveur employé dans l'atelier de corindon
210. Démonteur de fours à résistance employé dans l'atelier de production de carbure de silicium
XIII. PRODUCTION ÉLECTRIQUE
Travaux exercés dans les professions générales :
211. Distillateur de mercure
212. Un mouleur de redresseurs au mercure, effectuant des travaux avec du mercure ouvert
Production de charbon électrique
213. Travail effectué par les ouvriers à la fonte de la poix
Fabrication de câbles
Travail effectué par profession :
214. Pince à sertir en plomb ou en aluminium engagée dans le sertissage à chaud
215. Dénudeur de câbles, occupé à dénuder uniquement les gaines de plomb
Fabrication de sources d'énergie chimiques
Travail effectué par profession :
216. Ouvrier de fonderie d'alliage de plomb
217. Mélangeur de matière sèche (pour batteries plomb-acide)
218. Fonderie d'alliages de plomb
219. Coupeur de plaque d'accumulateur, engagé dans l'estampage-séparation de plaques de plomb façonnées
XIV. PRODUCTION RADIO ET ÉLECTRONIQUE
Travail effectué par profession :
220. Testeur de pièces et d'appareils, engagé dans des tests sur des appareils dans des chambres à vide thermique à une température de +28 C et plus et de -60 C et moins, sous réserve de leur présence directe
221. Fondeur d'aimants sur fours de cristallisation
222. Fondoir de Shoopalloy et de bismuth
XV. PRODUCTION ET RÉPARATION D'AÉRONEFS
Travail effectué par profession :
223. Un serrurier pour la réparation de moteurs d'avions et un serrurier pour la réparation d'unités engagées dans la réparation de moteurs et d'unités fonctionnant à l'essence au plomb
XVI. CONSTRUCTION NAVALE ET RÉPARATION DE NAVIRES
Travail effectué par profession :
224. Armature pour navires en béton armé, affectés à des travaux sur des tables vibrantes, des plates-formes vibrantes, des installations de cassettes et avec des vibrateurs manuels
225. Hibernation de navire engagée dans le cintrage à chaud
226. Chaudière de navire
227. Peintre, calorifugeur de navires, employé à des travaux de peinture dans des réservoirs, la zone du deuxième fond, des boîtes chaudes et d'autres zones difficiles d'accès des navires, ainsi que des travaux de nettoyage de la vieille peinture dans ces zones de navires
228. Chaudronnier pour la fabrication de produits navals, engagé dans le travail à chaud
229. Charpentier de navire travaillant dans des compartiments fermés de navires
230. Travailleurs de l'équipe de réception lors des tests d'amarrage, d'usine et d'état
231. Cotre de navire travaillant avec des outils pneumatiques à main
232. Assembleur de coques de navires métalliques, engagé dans l'assemblage de sections, de blocs et de cale de halage de navires de surface avec une combinaison constante de son travail avec l'arrimage électrique, le coupage au gaz et le traitement des métaux avec des outils pneumatiques à main, ainsi que la réparation navale
233. Serrurier-mécanicien pour l'essai d'installations et d'équipements, engagé dans le réglage et l'essai de moteurs diesel marins dans des espaces clos et à l'intérieur de navires
234. Aménageur de navires, engagé dans l'installation à l'intérieur des navires pendant la réparation
235. Serrurier-réparateur naval, engagé dans des travaux à l'intérieur des navires
236. Constructeur-réparateur de navires
237. Gréeur de navire
238. Tuyauteur de navire
XVII. PRODUCTION CHIMIQUE
Travail effectué dans les industries chimiques par profession et par certaines catégories de travailleurs :
239. Opérateur de fonderie engagé dans la fusion et l'affinage de brai
240. Un vapeur engagé dans le décapage du caoutchouc
Fabrication de produits inorganiques
Production de carbure de calcium
241. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés dans les fours et le concassage manuel du carbure
Production de phosgène
242. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de mercure et de ses composés
243. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques, à l'exception de la production avec télécommande
Production de phosphore jaune
244. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes directement impliqués dans l'entretien des fours à cuve à fente, des fours de grillage et de frittage, des unités de granulation des fines, dans les services de subdivision du phosphore, sur le remplissage des conteneurs de phosphore, sur l'entretien des réservoirs de stockage de phosphore, des boues de phosphore, de la distillation des boues et traitement des scories liquides de feu
Production de trichlorure de phosphore et de pentasulfure de phosphore
245. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de chlore par méthode au mercure
246. Travailleurs employés aux stades technologiques
Production de chlore liquide et de dioxyde de chlore
247. Travailleurs employés aux stades technologiques
Production de sulfure de carbone
248. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés dans les services : cornue et condensation
Travailler avec du fluor, du fluorure d'hydrogène et des fluorures
249. Ouvriers, cadres et spécialistes (à l'exception des travaux effectués dans les laboratoires utilisant de l'acide fluorhydrique et des fluorures)
Production d'arsenic et de composés d'arsenic
250. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés aux stades technologiques
Production de tétrachlorure de silicium
251. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production d'iode technique
252. Travailleurs engagés dans l'extraction de l'iode
Production d'aliments biologiques
Production de benzatron et de ses dérivés chlorés et bromés, vilontron
253. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production d'aniline, paranitroaniline, sels et fondants d'aniline
254. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de benzidine et de ses analogues
255. Ouvriers, directeurs, spécialistes et autres employés employés directement dans les industries et à la gare pour la dissolution de ces produits
Production de tétrachlorure de carbone, golovax, rematol, sovol
256. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de chloropicrine
257. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Fabrication de catalyseurs à l'arsenic
258. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de pesticides à base de zirame, de mercure et d'arsenic
259. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de chloroprène
260. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de caoutchouc chloroprène et latex
261. Travailleurs impliqués dans les étapes technologiques de polymérisation et de récupération du produit
Production d'éthyle liquide
262. Ouvriers, cadres et spécialistes employés à des stades technologiques
Production de benzène, toluène, xylène
263. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Fabrication de peintures et vernis
Production de plomb litharge et plomb rouge, couronnes de plomb, blanc, vert de plomb et yarmedyanka
264. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés à des stades technologiques
Fabrication de fibres et fils chimiques
265. Appareils de régénération utilisés dans la régénération du sulfure de carbone
Fabrication de produits en fibre de verre à base de résines synthétiques (phénol-formaldéhyde, époxy, résines polyester insaturées)
266. Travailleurs d'appareils engagés dans le moulage par contact d'articles de grande taille d'une superficie de 1,5 mètre carré. m et plus
Production de médicaments, produits médicaux, biologiques et matériels
Production d'antibiotiques
267. Opérateur d'appareils de filtration engagé dans le démontage et le montage manuels de filtres-presses avec des tailles de châssis supérieures à 500 mm
Obtention de morphine à partir d'opium brut
268. Opérateur d'appareils de filtration engagé dans le démontage et le montage manuels de filtres-presses avec des tailles de châssis supérieures à 500 mm
Production d'androgènes
269. Appareil pour la production d'hormones synthétiques, engagé dans la production de testostérone et de ses dérivés
XVIII. PRODUCTION ET TRANSFORMATION DE MÉLANGES DE CAOUTCHOUC
Travail effectué par profession :
270. Vulcanisateur occupé à charger, décharger des produits dans des chaudières de plus de 6 mètres de long, vulcaniser des arbres de transmission
271. Conducteur de mélangeur en caoutchouc
272. Ouvriers employés dans les départements : vulcanisation à froid, production de radol et faits
273. Réparateur de produits en caoutchouc engagé dans la fabrication et la réparation de grandes pièces et produits en caoutchouc, sur la vulcanisation de pièces renforcées (gros pneus, réservoirs de carburant en caoutchouc, réservoirs, bandes transporteuses, etc.)
Production, restauration et réparation de pneus
274. Travail effectué par un vulcanisateur, un ramasseur de pneus (lourds)
XIX. TRAITEMENT DU PÉTROLE, DU GAZ, DU SCHISTE ET DU CHARBON, PRODUCTION DE PRODUITS PÉTROLIERS DE SYNTHÈSE, D'HUILES DE PÉTROLE ET DE LUBRIFIANTS
Travail effectué par profession et par certaines catégories de travailleurs :
275. Purificateur de Coca
276. Déchargeur de coke
277. Ouvriers, chefs d'équipe et spécialistes employés dans les installations technologiques pour l'essence au plomb
278. Ouvriers employés dans les ateliers d'extraction et les départements de production d'hydrocarbures aromatiques
279. Travailleurs engagés dans la préparation de solutions d'arsenic dans la purification du gaz de pétrole contenant du soufre
XX. TRAVAUX FORESTIERS ET FUITE FORESTIÈRE
Travaux d'exploitation forestière
280. Chargement et déchargement de bois rond (hors bois à pâte, crémaillère et bois de chauffage jusqu'à 2 mètres de long)
281. Empilage du bois rond (à l'exclusion du bois à pâte, du râtelier de mine et du bois de chauffage jusqu'à 2 mètres de long)
Travail effectué par profession :
282. Abatteur
283. Bûcheron engagé dans l'abattage, le tronçonnage de grumes et le buttage longitudinal, la coupe de bois de chauffage, la récolte et la coupe de résine pneumatique, ainsi que la récolte de bois à l'aide d'outils à main
284. Chargeuse-dumper engagée dans la création de stocks interopérationnels et saisonniers de grumes et d'arbres, chargeant des arbres, des grumes et du bois rond (à l'exception du bois à pâte, des râteliers de mine et du bois de chauffage jusqu'à 2 mètres de long) sur le matériel roulant à bois et les décharger, effectuer des travaux manuels
285. Tour de cou
Rafting en bois
Travail effectué par profession :
286. Chevron
287. Gréeur engagé dans le chargement et le déchargement du gréement
288. Façonneur de radeau
XXI. PRODUCTION DE PÂTES, PAPIER, CARTON ET PRODUITS À PARTIR D'EUX
Travail effectué par profession :
289. Appareil pour la préparation de solutions chimiques, engagés dans la dissolution du chlore
290. Opérateur de machine d'imprégnation engagé dans la production de papier anti-corrosion et inhibé
291. Brasseur de matières premières fibreuses
292. Fabricant de pâte
293. Bûcheron
294. Broyeur de pyrite
295. Chargeur de balances dans défibreurs
296. Chargeur de pyrite, de fours à soufre et de tourbe
297. Chargeur de sulfate
298. Acide
299. Mélangeur
300. Revêtement des réservoirs d'acide
301. Machine à limer les fibres
302. Imprégnation de papier et de produits en papier, engagée dans l'imprégnation de fibres
303. Régénérateur d'acide sulfureux
304. Serrurier-réparateur, lubrificateur, nettoyeur de locaux de production et de bureaux, électricien pour la réparation et l'entretien d'équipements électriques, engagé dans la production de sulfite de cellulose et d'acide sulfureux
305. Coyote
306. Séchoir d'une machine à papier (carton), utilisé sur des machines à papier et à carton à grande vitesse fonctionnant à une vitesse de 400 mètres ou plus par minute
307. Gradin XXII. PRODUCTION DE CIMENT
308. Travaux effectués par les ouvriers sur le nettoyage des bassins de boues et des bavards
XXIII. TRAITEMENT DE LA PIERRE ET PRODUCTION DE PRODUITS EN PIERRE
Travail effectué par profession :
309. Coulée des produits de coulée de pierre
310. Guerre de pierre
311. Pierres
312. Un opérateur de moulin engagé dans la fragmentation de la pierre concassée de diabase en poudre
313. Ajusteur pour équipement de traitement de la pierre
314. Scieur de pierre
315. Fraiseuse à pierre XXIV. PRODUCTION DE BÉTON ARMÉ ET
PRODUITS ET STRUCTURES EN BÉTON
316. Travailler comme sculpteur de produits en béton et en béton armé
XXV. PRODUCTION DE MATÉRIAUX D'ISOLATION THERMIQUE
Travail effectué par profession :
317. Bitume
318. Petit gâteau
XXVI. PRODUCTION DE MATÉRIAUX DE TOITURE MOUSSE ET D'IMPERMÉABILITÉ
319. Travail effectué par le chargeur de digesteurs
XXVII. VERRE ET PRODUCTION DE PRODUITS EN VERRE
Travail effectué par profession :
320. Quarceduv (à l'exception de ceux qui fabriquent des produits d'un diamètre allant jusqu'à 100 mm et d'une épaisseur de paroi allant jusqu'à 3 mm)
321. Fonderie de quartz
322. Mirror Dyer employé au travail avec du mercure
323. Un compilateur de charges engagé dans un travail manuel à l'aide de plomb rouge
324. Ridicule
XXVIII. INDUSTRIE TEXTILE ET LÉGÈRE
Travaux réalisés dans les métiers généraux de la fabrication textile :
325. Opérateur d'équipement de dimensionnement engagé dans le levage et l'enlèvement non mécanisé de rouleaux
326. Plombier nettoyant les tranchées d'égout et les puits
Première transformation du coton
327. Travailler comme presse
Production de chanvre-jute
328. Travail en tant que fabricant de fibres occupé à casser des balles de jute
Production de laine
Travail effectué par profession :
329. Laveuse à linge industrielle
330. Contremaître adjoint employé dans l'atelier de tissage dans la production de tissu
Feutrage et fabrication de feutre
Travail effectué par profession :
331. Abatteur engagé dans la fabrication de feutres denses
332. Un chausseur engagé dans l'artisanat
333. Enlève-chaussures de la forme, engagé dans le retrait manuel des chaussures feutrées
Production de cuir et peaux brutes
335. Transport, déchargement et chargement de grosses matières premières et produits semi-finis en cuir manuellement dans les cendriers des usines de cuir
Travail effectué par profession :
336. Un récureur occupé à tourner à la main de gros cuirs sur des rondins, à écharner et à casser de gros cuirs bruts
337. Distributeur de cuir, engagé dans le roulage du cuir large et dur sur des rouleaux
338. Coupeur de matières premières en cuir
339. Trieur de produits, produits semi-finis et matériaux, engagé dans le tri des matières premières en cuir de grande taille
340. Nettoyeur de produits, produits semi-finis et matériaux, occupé à nettoyer à la main les grandes peaux et les gros cuirs bruts sur les ponts
Fabrication de chaussures en cuir
341. Travailler comme mouleur de pièces et de produits, employé sur des machines telles que "Anklepf"
XXIX. INDUSTRIE ALIMENTAIRE
342. Balle de déchets d'emballages en carton ondulé
Travaux effectués dans les professions générales de la production alimentaire :
343. Opérateur de machine à diffusion, entretien des diffuseurs intermittents lors du chargement manuel
344. Un collecteur de glace engagé dans la préparation de la glace dans les réservoirs et la pose dans les émeutes
345. Charbonnière d'os
346. Opérateur de machines de nettoyage engagé dans le démontage manuel des séparateurs
Fabrication de produits carnés
Travail effectué par profession :
347. Combattant de bétail engagé dans des opérations d'étourdissement, de ramassage, de saignée de bétail et de petits ruminants et porcs ; éviscération, tir de peaux de bovins à la main; scier des carcasses; échaudures et opales de carcasses et de têtes de porc; traitement horizontal des carcasses de bovins
348. Laveur de peau
349. Gestionnaire de peau
Extraction et transformation du poisson
350. Tous les types de travaux sur les navires de pêche, de prospection et de réception et de transport, à l'exception des crabes flottants, des conserveries, des bases de transformation du poisson, des grands chalutiers de pêche congélateurs et des navires réfrigérés de mer, où les femmes sont autorisées à travailler dans tous les emplois , hors emplois (professions, postes) précisés aux sections XXXII « Transport maritime » et XXXIII « Transport fluvial » de cette liste
351. Basculement manuel des barils de poisson
Travail effectué par profession :
352. Chargeur-déchargeur de produits alimentaires engagé dans le chargement manuel de grilles avec des conserves dans des autoclaves
353. Un manipulateur de bêtes marines, engagé dans l'écharnage des peaux de bêtes marines
354. Un transformateur de poisson engagé dans le versement et le déchargement manuels du poisson des cuves, des coffres, des navires, des fentes et d'autres conteneurs navigables ; remuant le poisson dans des cuves de salaison à la main
355. Presse-presse de produits alimentaires, engagé dans le pressage (pressage) du poisson dans des barils à la main
356. Accepteur d'embarcations flottantes
357. Un pêcheur côtier, engagé dans la traction manuelle de sennes, la pêche sur glace sur sennes, filets fixes et ventilateurs
Boulangerie
358. Travail effectué par un éleveur de pâte employé sur des pétrins à bols roulants d'une capacité de plus de 330 litres en les déplaçant manuellement
Production de tabac, tabac et fermentation
359. Travail effectué par un travailleur auxiliaire occupé au transport de balles de tabac
Parfumerie et production de cosmétiques
360. Travail effectué par un travailleur occupé au broyage de l'amidochlore mercure
Extraction et production de sel de table
Travail effectué par profession :
361. Sel en vrac dans les piscines
362. Préparation de la piscine
363. Ouvrier routier sur le lac
XXX. CHEMIN DE FER ET MÉTRO
Travail effectué par profession et par certaines catégories de travailleurs :
364. Accumulateur engagé dans la réparation des batteries au plomb
365. Chauffeur de chariot et son assistant travaillant sur des lignes de chemin de fer à voie large
366. Conducteur de trains de marchandises
367. Pompier de locomotives à vapeur dans le dépôt
368. Conducteur de train diesel et son assistant
369. Le conducteur de l'engin et son assistant, travaillant sur des lignes de chemin de fer à voie large
370. Conducteur de moteur et assistant
371. Conducteur de locomotive diesel et son assistant
372. Conducteur d'engin de traction et son assistant
373. Conducteur de locomotive électrique et son assistant
374. Conducteur de train électrique et son assistant
375. Monteur de chenilles (en cas de dépassement des normes établies de charges maximales admissibles pour les femmes lors du levage et du déplacement manuel de poids lourds)
376. Porteur engagé dans le mouvement des bagages et des bagages à main
377. Inspecteur-réparateur de wagons
378. Perforateur de tuyaux
379. Conducteur d'escorte de marchandises et de wagons spéciaux, chargé d'escorter des marchandises sur du matériel roulant ouvert
380. Rondelle pour chaudières de locomotives à vapeur
381. Imprégnation de bois sciés et de produits du bois, engagée dans l'imprégnation à l'aide d'antiseptiques à l'huile
382. Régulateur de la vitesse de circulation des wagons
383. Serrurier pour la réparation du matériel roulant, exécutant les travaux :
pour réparer le casque sur les locomotives à vapeur en les lavant chaudement;
dans des boîtes à feu et à fumée ;
pour souffler le fond et les caniveaux du matériel roulant électrique et des locomotives diesel à transmission électrique ;
pour le démontage, la réparation et le montage de dispositifs de vidange et de soupapes de sécurité, pour l'inspection et le ravitaillement en carburant des soupapes de vidange dans les réservoirs de produits pétroliers et chimiques
384. Constructeur de train, assistant de constructeur de train
385. Un électricien du réseau de contact, engagé dans des travaux sur des voies ferrées électrifiées en hauteur
386. Ouvriers chargeant des déchets d'amiante, travaillant constamment dans la fosse de ballast de déchets d'amiante
XXXI. TRANSPORT AUTOMOBILE
Travail effectué par profession :
387. Un conducteur de voiture travaillant sur un bus de plus de 14 places (à l'exception de ceux employés dans le transport intra-usine, intra-urbain, suburbain et le transport dans les zones rurales en une journée de travail, à condition qu'ils ne soient pas impliqués dans l'entretien et la réparation de l'autobus)
388. Un automobiliste travaillant sur une voiture d'une capacité de charge supérieure à 2,5 tonnes (à l'exception des personnes employées dans le transport intra-usine, intra-urbain, suburbain et le transport en milieu rural en une journée de travail, à condition qu'un camion ne soit pas impliqué dans l'entretien et les réparations)
389. Un mécanicien de réparation automobile effectuant le lavage manuel des pièces du moteur d'une voiture fonctionnant à l'essence au plomb
390. Mécanicien de réparation automobile, engagé dans le rodage du moteur à l'aide d'essence au plomb
391. Serrurier pour équipement de carburant, employé dans les services automobiles pour la réparation d'équipement de carburant de moteurs à carburateur fonctionnant à l'essence au plomb
XXXII. TRANSPORT MARITIME
392. Maître d'équipage côtier, marin côtier, marin côtier senior (à l'exception de ceux qui travaillent aux postes d'amarrage des passagers des lignes locales et suburbaines)
393. Un pompier de navire et un chauffeur de chaudière engagés dans l'entretien des chaudières sur les navires et les grues, quel que soit le type de combustible brûlé dans les chaudières
394. Cranmeister et son assistant
395. Grutier (opérateur de grue), employé sur une grue flottante, et son assistant
396. Personnel de commandement du génie (mécaniciens, électromécaniciens et autres) et équipages des machines (machinistes, mécaniciens, électriciens, tourneurs et serruriers de tous types et autres) de navires de tous types de la flotte
397. Équipage de pont (maître d'équipage, capitaine, second et marins de tous noms) de navires de tous types de flotte, ainsi que stations de nettoyage flottantes, quais, céréales flottantes, ciment, charbon et autres cargaisons poussiéreuses
398. Travailleurs des brigades complexes et chargeurs engagés dans les opérations de chargement et de déchargement dans les ports et sur les quais
399. Membres d'équipage de tous les types de flotte, combinant le travail dans deux postes de personnel de pont et de moteur
XXXIII. TRANSPORT FLUVIAL
Travail effectué par profession et poste :
400. Chargeurs, dockers-opérateurs de machines (à l'exception des dockers-opérateurs de machines, travaillant constamment comme grutiers, conducteurs de transport intraport et ouvriers servant des machines et des mécanismes d'action continue sur le traitement des marchandises, à l'exception des substances appartenant aux 1 et 2 classes de danger)
401. Pompier de navire employé sur des navires à combustible solide
402. Marins de tous types de navires à passagers et de marchandises à passagers (à l'exception des hydroptères et des navires planeurs, ainsi que des navires opérant sur des lignes intra-urbaines et suburbaines), dragues, dragues et navires de navigation mixte « fluvio-maritime »
403. Conducteur de grue (opérateur de grue) employé sur une grue flottante
404. Équipage de machines de navires de tous types de flotte, ainsi que membres d'équipage de navires de tous types de flotte, combinant le travail dans deux postes de personnel de pont et de machine
XXXIV. AVIATION CIVILE
Travail effectué par profession et par certaines catégories de travailleurs :
405. Mécanicien aéronautique (technicien) pour cellules et moteurs, mécanicien aéronautique (technicien) pour instruments et équipements électriques, mécanicien aéronautique (technicien) pour équipements radio, technicien aéronautique (mécanicien) pour parachutes et équipements de secours, technicien aéronautique pour carburants et lubrifiants , un ingénieur engagé directement dans la maintenance des aéronefs (hélicoptères)
406. Porteur engagé dans le mouvement des bagages et des bagages à main dans les aéroports
407. Exploitant de stations-service effectuant le ravitaillement des avions en essence au plomb, ainsi que le ravitaillement des véhicules spéciaux en essence au plomb
408. Travailleurs engagés dans le nettoyage et la réparation de l'intérieur des réservoirs de carburant des avions à turbine à gaz
409. Travailleurs engagés dans la préparation du bitume et la réparation des pistes et des voies de circulation (remplissage des joints) sur les aérodromes
XXXV. LIEN
410. Maintenance opérationnelle et technique des équipements radio et des équipements de communication sur les ouvrages de grande hauteur (tours, mâts) de plus de 10 m de hauteur, non équipés d'ascenseurs
XXXVI. PRODUCTION D'IMPRESSION
Travaux liés à l'utilisation des alliages de plomb
411. Opérations de coulée et stéréotype de finition
Travail effectué par profession :
412. Ajusteur de matériel d'impression, employé dans les domaines de la fonte des stéréotypes, des caractères, de la composition et des matériaux vierges
413. Roulette
414. Stéréotype
Ateliers d'impression taille-douce
415. Travail dans le département d'impression de l'héliogravure (sauf pour la réception et l'emballage des produits finis)
416. Travail effectué par le graveur de plaques d'impression en héliogravure
XXXVII. PRODUCTION D'INSTRUMENTS DE MUSIQUE
417. Ebauche et nettoyage de carcasses en fonte pour pianos et pianos à queue sur meules abrasives
418. Travaux exécutés par un fabricant de pièces d'instruments à vent engagé dans la fabrication de pièces pour cuivres
XXXVIII. AGRICULTURE
419. Réaliser des opérations de culture de plantes, d'élevage, d'élevage de volailles et d'élevage d'animaux à fourrure avec utilisation de pesticides, pesticides et désinfectants (moins de 35 ans)
420. Au service des taureaux-producteurs, des étalons-producteurs, des verrats
421. Chargement et déchargement de carcasses d'animaux, de biens confisqués et de matériel pathologique
422. Travail dans des puits, des réservoirs à lisier et des citernes, des silos et des tours à foin
423. Travailler comme conducteur de tracteur dans la production agricole
424. Travailler comme chauffeurs de camion
425. Filmage des peaux de cadavres de bovins, de chevaux et découpe de carcasses
426. Transport, chargement et déchargement des pesticides
427. Tuyau de drainage manuel
XXXIX. TRAVAUX RÉALISÉS DANS DIFFÉRENTS SECTEURS DE L'ÉCONOMIE
428. Travaux de nettoyage, de ponçage et de peinture dans les réservoirs de navires et de chemin de fer, les réservoirs de navires de carburant liquide et de pétroliers, les batardeaux, les coquerons avant et arrière, les boîtes à chaînes, les espaces à double fond et inter-bords et autres endroits difficiles d'accès
429. Peinture à la céruse, au sulfate de plomb ou autres compositions contenant ces colorants
430. Installation, réparation et entretien de réseaux de contact, ainsi que de lignes électriques aériennes lors de travaux à plus de 10 m de hauteur
431. Lutte directe contre l'incendie
432. Entretien des équipements flottants, des dragues avec la performance du gréement des navires
433. Nettoyage des citernes (citernes, cuves de mesure, citernes, barges, etc.) du pétrole soufré, des produits de son traitement et du gaz de pétrole soufré
434. Travail avec du mercure métallique à l'état ouvert (sauf pour les travailleurs employés dans des installations et des dispositifs semi-automatiques, où un échange d'air efficace sur le lieu de travail est assuré)
435. Composition d'un mélange d'essence avec de l'éthyle liquide
436. Nettoyage des redresseurs au mercure
Travail effectué par profession :
437. Antenne-mât
438. Cuisinier au bitume
439. Conducteur de motoneige
440. Plongeur
441. Sauveteur de gaz
442. Distributeur de mercure engagé dans la distribution manuelle de mercure ouvert
443. Fendeuse à bois occupée par le travail manuel
444. Chaudière réparant les chaudières chaudes
445. Nettoyant pour chaudière
446. Un fabricant de peinture engagé dans la préparation de peintures au plomb à la main
447. Un peintre se livrant à la peinture à l'intérieur de contenants à l'aide de peintures et vernis contenant du plomb, des hydrocarbures aromatiques et chlorés, ainsi qu'à la peinture d'objets de grandes dimensions dans des enceintes fermées avec un pistolet pulvérisateur en utilisant les mêmes peintures et vernis
448. Conducteur de grue (opérateur de grue), engagé dans des travaux en mer
449. Le chauffeur (chauffeur) de la chaufferie, engagé dans l'entretien des chaudières à vapeur et à eau chaude lors du chargement manuel avec une consommation pour le changement de combustible minéral solide et de tourbe par chauffeur (chauffeur), dépassant les normes établies de maximum admissible charges pour les femmes lors du levage et du déplacement manuel de charges lourdes
450. Parachutiste (parachutiste-pompier)
451. Travailleurs de l'équipage de la machine des grues flottantes
452. Broyeur occupé pas de broyage
453. Réparateur de structures artificielles
454. Serrurier des travaux de récupération d'urgence, engagé dans des travaux de nettoyage du réseau d'égouts
455. Rigger engagé dans l'installation et le démontage de l'équipement
456. Un nettoyage plus propre des tuyaux, des fours et des conduits de gaz
Remarques:
1. Un employeur peut décider de l'utilisation de la main-d'œuvre féminine dans les emplois (professions, postes) inclus dans cette liste, à condition que des conditions de travail sûres soient créées, confirmées par les résultats de la certification des lieux de travail, avec une conclusion positive de l'examen d'État des les conditions de travail et le service public de surveillance sanitaire et épidémiologique de l'entité constitutive de la Fédération de Russie.
2. La liste des postes de cadres, spécialistes et autres travailleurs associés aux travaux souterrains, dans lesquels, à titre exceptionnel, l'utilisation de la main-d'œuvre féminine est autorisée :
directeur général, directeur, chef, directeur technique, directeur, ingénieur en chef des mines et mines pour l'extraction du charbon, du minerai et des minéraux non métalliques par la méthode souterraine, pour la construction du métro, des tunnels, la construction de la mine et des puits de mine, la construction et les services de construction et d'installation et les ouvrages de construction et autres ouvrages souterrains, leurs adjoints et assistants ; chef, ingénieur en chef des ateliers et sections minières, leurs adjoints et assistants ; ingénieur principal, ingénieur, technicien, autres gestionnaires, spécialistes et employés qui n'effectuent pas de travail physique ; ingénieur, technicien, assistant de laboratoire, autres spécialistes et employés qui n'effectuent pas de travaux physiques et qui ne sont pas en permanence sous terre ; arpenteur en chef, arpenteur principal, arpenteur minier, arpenteur minier; géologue en chef, hydrogéologue en chef, hydrologue en chef, géologue de mine, mine, géologue, hydrogéologue de mine, mine, hydrogéologue, hydrologue;
les travailleurs qui entretiennent des mécanismes fixes dotés d'un démarrage et d'un arrêt automatiques et n'effectuent aucun autre travail lié à l'activité physique ; les employés en formation et admis à suivre une formation dans les parties souterraines des organisations ;
les employés d'institutions scientifiques et éducatives, d'organismes de conception et d'ingénierie ;
médecin, personnel infirmier et infirmier, barman et autres travailleurs impliqués dans les services sanitaires et domestiques.
L'utilisation de la main-d'œuvre féminine dans les travaux présentant des conditions de travail préjudiciables et (ou) dangereuses, ainsi que dans les travaux souterrains, à l'exception des travaux non physiques ou des travaux dans les services sanitaires et domestiques, est limitée.
Il est interdit d'utiliser le travail des femmes pour des travaux liés au levage et au déplacement manuel de poids dépassant les normes maximales autorisées pour elles.
Les listes d'industries, d'emplois et de postes présentant des conditions de travail nocives et (ou) dangereuses, dans lesquelles l'utilisation de la main-d'œuvre féminine est limitée, et les normes de charge maximale admissible pour les femmes lorsqu'elles soulèvent et déplacent des poids manuellement sont approuvées de la manière établie par le gouvernement de la Fédération de Russie, compte tenu de l'avis de la Commission tripartite russe sur la réglementation des relations sociales et du travail.
Commentaires sur l'art. 253 du Code du travail de la Fédération de Russie
1.Sur ordre du gouvernement de la Fédération de Russie du 24 septembre 2001 N 1270-r, le concept du développement démographique de la Fédération de Russie pour la période allant jusqu'en 2015 (ci-après - le concept), développé par le ministère du Travail de la Russie, le ministère de la Fédération de Russie, le ministère de la Santé de la Russie avec la participation d'autres organes exécutifs fédéraux et des organes du pouvoir exécutif des entités constitutives de la Fédération de Russie sur la base du décret du Président de la Fédération de Russie de 10 janvier 2000 N 24 "Sur le concept de la sécurité nationale de la Fédération de Russie". C'est un système de vues, de principes et de priorités dans le domaine de la régulation des processus démographiques.
Le concept devrait servir de ligne directrice aux pouvoirs publics, ainsi qu'aux gouvernements locaux pour résoudre les problèmes liés à la fécondité, au soutien familial, à la santé, à l'espérance de vie et à d'autres aspects du développement démographique.
L'objectif du développement démographique de la Fédération de Russie est de stabiliser la population et de constituer les conditions préalables à une croissance démographique ultérieure.
Les tâches du développement démographique de la Fédération de Russie sont:
1) dans le domaine de la promotion de la santé et de l'augmentation de l'espérance de vie :
augmentation de l'espérance de vie de la population;
une augmentation de la durée d'une vie saine (active);
l'amélioration de la santé reproductive de la population ;
l'amélioration de la qualité de vie des malades chroniques et des personnes handicapées ;
2) dans le domaine de la stimulation de la natalité et du renforcement de la famille :
création de conditions préalables à l'augmentation du taux de natalité;
renforcement global de l'institution de la famille en tant que forme de vie harmonieuse de l'individu;
créer des conditions pour la réalisation de soi des jeunes;
fourniture d'une protection sociale ciblée de la famille, y compris la fourniture d'une assistance matérielle à la naissance d'un enfant, etc. ;
3) dans le domaine de la promotion de la santé et de l'augmentation de l'espérance de vie de la population :
renforcer la santé des enfants et des adolescents, tout d'abord, en améliorant les mesures visant à prévenir les blessures et les intoxications, à lutter contre le tabagisme, l'alcoolisme et la toxicomanie, ainsi qu'en développant la culture physique et sportive et en organisant des activités de loisirs ;
l'amélioration de la santé reproductive de la population en améliorant l'assistance préventive, thérapeutique et diagnostique ;
améliorer la santé de la population en âge de travailler, principalement par la prévention des blessures et des empoisonnements, ainsi que par la détection précoce et le traitement adéquat des maladies de l'appareil circulatoire, des néoplasmes et des maladies infectieuses ;
préserver la santé des personnes âgées, dont le plus important est la prévention des maladies cardiovasculaires, oncologiques, endocriniennes et infectieuses.
Pour un travail préventif efficace, il est nécessaire d'unir et de coordonner les actions des autorités de l'État à tous les niveaux, des associations publiques, des organisations religieuses et caritatives pour promouvoir un mode de vie sain et relancer le système d'éducation sanitaire et hygiénique de masse avec le soutien actif, principalement, des médias. Les actions et initiatives caritatives dans ce domaine peuvent devenir une réserve importante dans la lutte contre les facteurs de mortalité prématurée et évitable de la population.
Une attention particulière doit être accordée à la réduction de la consommation d'alcool et à la prise de mesures pour atténuer les effets de l'ivresse et de l'alcoolisme. Dans le même temps, il est conseillé de combiner les mesures de politique fiscale, les restrictions administratives et l'impact informationnel. Ces mesures devraient inclure un contrôle de la qualité des boissons alcoolisées, une politique de prix orientant la population vers la limitation de la consommation d'alcool, ainsi qu'une modification des règles de vente des boissons alcoolisées et un contrôle efficace de leur publicité.
Afin d'améliorer la santé mentale de la population, il est nécessaire de prendre des mesures de prévention du suicide, notamment le développement d'un réseau de permanence téléphonique, l'amélioration des activités des psychiatres, des psychologues médicaux, des psychothérapeutes et des travailleurs sociaux ;
4) dans le domaine de la protection et du renforcement de la santé des citoyens : améliorer l'organisation et le développement des formes étatiques et non étatiques de fourniture à la population de soins médicaux spécialisés, y compris l'utilisation de technologies médicales de pointe, y compris dans le cadre de l'objectif fédéral programmes.
Pour fournir des soins médicaux aux résidents urbains et ruraux gravement malades, y compris l'utilisation de technologies médicales coûteuses, il est nécessaire de développer et de renforcer davantage les institutions médicales fédérales, les institutions de santé régionales, régionales et républicaines, ainsi que d'assurer le travail des polycliniques mobiles. équipes en milieu rural, développer un réseau de services de réadaptation (récupération) de district central, d'hôpitaux de district, ainsi que d'hôpitaux et de services d'assistance médicale et sociale.
Afin de détecter rapidement les maladies et de les traiter efficacement, il est nécessaire d'accroître le rôle des soins de santé primaires, de développer des technologies de remplacement des hôpitaux et d'effectuer des transformations structurelles et économiques dans le réseau des établissements de santé.
Les autorités sanitaires et les autorités de protection sociale mettent en œuvre des mesures globales pour le développement ultérieur de l'assistance psychiatrique et narcologique à la population, ainsi que pour la prévention des maladies infectieuses, en accordant une attention particulière aux enfants et aux adolescents.
La mise en œuvre de programmes régionaux de prévention et de détection précoce des maladies oncologiques créera de réelles conditions préalables à la réduction du nombre de complications et de la mortalité par tumeurs malignes.
Une attention particulière devrait être accordée aux programmes appropriés pour assurer un diagnostic précoce et un traitement de haute qualité des troubles de la santé reproductive de la population, en particulier des adolescents, le développement de nouvelles approches de leur éducation hygiénique et morale, la préparation à la vie familiale.
Mesures visant à assurer la protection et l'amélioration des conditions de travail, la certification des lieux de travail pour identifier et éliminer l'impact sur la santé des travailleurs de facteurs défavorables, la mise en œuvre de travaux de certification sur la protection du travail, ainsi que la mise en œuvre des principes d'intérêt économique des employeurs, prévoyant le développement de l'assurance contre les accidents du travail, devrait devenir un mécanisme efficace pour assurer la protection et la promotion de la santé publique. La législation devrait prévoir la responsabilité des employeurs et autres fonctionnaires pour la rétention d'informations sur les risques pour la santé des personnes travaillant dans des conditions préjudiciables et difficiles.
Garantir l'accessibilité du cadre de vie aux personnes handicapées nécessite un développement plus poussé de l'industrie de la réadaptation visant à créer les conditions d'une utilisation maximale du potentiel des personnes handicapées.
Afin de mener à bien la réadaptation médico-sociale de certaines catégories de la population, il est nécessaire de développer de nouvelles formes de services médico-sociaux, y compris le développement d'un réseau de maisons de nuit, qui prévoit la fourniture d'une assistance socio-psychologique, juridique aux citoyens en situation de vie difficile qui n'ont pas de lieu de résidence et de travail ;
5) dans le domaine de la stimulation de la natalité et du renforcement de la famille :
la formation d'un système de valeurs sociales et personnelles centré sur une famille avec 2 enfants ou plus;
améliorer le bien-être matériel, le niveau et la qualité de la vie familiale;
création de conditions socio-économiques favorables à la naissance, à l'entretien et à l'éducation de plusieurs enfants, y compris les conditions d'épanouissement des jeunes, y compris l'obtention d'un enseignement général et professionnel, un travail avec un salaire décent, ainsi que la possibilité de fonder une famille avec des conditions de logement appropriées;
offrir aux travailleurs ayant des enfants des conditions propices à la combinaison des responsabilités professionnelles et familiales;
augmenter le potentiel éducatif de la famille;
élaboration et mise en œuvre d'une stratégie pour le développement de formes accessibles d'hébergement familial pour les orphelins, y compris les enfants handicapés.
Fournir des conditions pour améliorer la situation financière des familles implique le développement et l'adoption de mesures pour stabiliser davantage la situation sur le marché du travail, augmenter le niveau des salaires.
Afin d'assurer des conditions favorables au renforcement de la famille, il est nécessaire de développer davantage la législation régissant les relations de travail, ainsi que d'améliorer le système de versement des prestations aux citoyens avec enfants, notamment en augmentant le montant des prestations et en veillant à leur ciblage. Dans le même temps, le montant des prestations, ainsi que les déductions fiscales, devraient être différenciés en tenant compte des conditions matérielles de la famille et de son statut social.
Soutenir les jeunes familles en région implique l'amélioration de leurs conditions de vie en cas de naissance d'un enfant, l'attribution de subventions gratuites et le recours au mécanisme de prêt concessionnel, en fonction du nombre d'enfants dans la famille.
2. Approbation du concept d'amélioration de la condition de la femme dans la Fédération de Russie. Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 8 janvier 1996 N 6.
3. Dans les travaux lourds et les travaux comportant des conditions de travail nocives ou dangereuses, il est interdit d'utiliser le travail des femmes et des personnes de moins de 18 ans, ainsi que des personnes pour lesquelles ledit travail est contre-indiqué pour des raisons de santé.
La liste des travaux pénibles et des travaux comportant des conditions de travail nocives ou dangereuses, au cours desquels il est interdit d'utiliser le travail des personnes de moins de dix-huit ans, approuvée. Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 25 février 2000 N 163.
4. La liste des travaux pénibles et des travaux comportant des conditions de travail nocives ou dangereuses, au cours desquels il est interdit d'utiliser le travail des femmes, approuvée. Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 25 février 2000 N 162.
Pour naviguer dans cette liste, il est utile d'utiliser un classificateur qui divise les œuvres en sections, constituées d'éléments numérotés en continu :
I. Travaux liés au levage et au déplacement manuel de poids (p. 1)
II. Travaux souterrains (p. 2)
III. Travail des métaux (p. P. 3 - 23)
IV. Travaux de construction, d'installation, de réparation et de construction (articles 24 à 52)
V. Opérations minières (clauses 53 à 91)
Vi. Exploration géologique et travaux topographiques et géodésiques (p. 92 - 94)
VII. Forage de puits (p. 95 - 107)
VIII. Production de pétrole et de gaz (articles 108 - 123)
IX. Métallurgie ferreuse (p. 124 - 172)
X. Métallurgie non ferreuse (p. 173 - 203)
XI. Réparation d'équipements pour centrales et réseaux (articles 204 - 205)
XII. Production d'abrasifs (art. 206 - 210)
XIII. Génie électrique (articles 211 - 219)
XIV. Ingénierie radio et production électronique (p. 220 - 222)
XV. Fabrication et réparation d'aéronefs (p. 223)
XVI. Construction navale et réparation navale (articles 224 - 238)
XVII. Production chimique (p. 239 - 269)
XVIII. Production et traitement de mélanges de caoutchouc (p. 270 - 274)
XIX. Raffinage de pétrole, de gaz, de schiste et de charbon, production de produits pétroliers synthétiques, d'huiles de pétrole et de lubrifiants (p. 275 - 279)
XX. Exploitation forestière et rafting (p. 280 - 288)
XXI. Production de cellulose, papier, carton et produits dérivés (p. 289 - 307)
XXII. Production de ciment (p. 308)
XXIII. Traitement de la pierre et production de produits en pierre (articles 309 - 315)
XXIV. Production de béton armé et de produits et structures en béton (p. 316)
XXV. Production de matériaux d'isolation thermique (p. 317 - 318)
XXVI. Production de matériaux souples de couverture et d'étanchéité (p. 319)
XXVII. Production de verre et d'articles en verre (clauses 320 - 324)
XXVIII. Industrie textile et légère (p. 325 - 341)
XXIX. Industrie alimentaire (p. 342 - 363)
XXX. Transport ferroviaire et métro (p. 364 - 386)
XXXI. Transport routier (p. 387 - 391)
XXXII. Transport maritime (art. 392 - 399)
XXXIII. Transport fluvial (p. 400 - 404)
XXXIV. Aviation civile (p. 405 - 409)
XXXV. Communication (p. 410)
XXXVI. Production d'impression (p. P. 411 - 416)
XXXVII. Production d'instruments de musique (art. 417 - 418)
XXXVIII. Agriculture (p. 419 - 427)
XXXIX. Travaux exécutés dans divers secteurs de l'économie (p. 428 - 456).
Notes: 1. Un employeur peut décider de l'utilisation de la main-d'œuvre féminine dans les emplois (professions, postes) inclus dans la liste, sous réserve de la création de conditions de travail sûres, confirmées par les résultats de la certification des lieux de travail, avec une conclusion positive de la l'examen par l'État des conditions de travail et le Service national de surveillance sanitaire et épidémiologique de l'entité constitutive de la Fédération de Russie.
2. La liste des postes de cadres, spécialistes et autres travailleurs associés aux travaux souterrains, dans lesquels, à titre exceptionnel, l'utilisation de la main-d'œuvre féminine est autorisée :
directeur général, directeur, chef, directeur technique, directeur, ingénieur en chef des mines et des mines pour l'extraction de charbon, de minerai et de minéraux non métalliques par voie souterraine dans la construction du métro, des tunnels, de la construction des mines et des puits de mine, de la construction et de la construction et les services d'installation et de construction et autres ouvrages souterrains, leurs adjoints et assistants ; chef, ingénieur en chef des ateliers et sections minières, leurs adjoints et assistants ; ingénieur principal, ingénieur, technicien, autres gestionnaires, spécialistes et employés qui n'effectuent pas de travail physique ; ingénieur, technicien, assistant de laboratoire, autres spécialistes et employés qui n'effectuent pas de travaux physiques et qui ne sont pas en permanence sous terre ; arpenteur en chef, arpenteur principal, arpenteur minier, arpenteur minier; géologue en chef, hydrogéologue en chef, hydrologue en chef, géologue de mine, mine, géologue, hydrogéologue de mine, mine, hydrogéologue, hydrologue;
les travailleurs servant des mécanismes fixes qui ont un démarrage et un arrêt automatiques et n'effectuent pas d'autres travaux liés à l'activité physique ; les employés en formation et admis à suivre une formation dans les parties souterraines des organisations ;
les employés d'institutions scientifiques et éducatives, d'organismes de conception et d'ingénierie ;
médecin, personnel infirmier et infirmier, barman et autres travailleurs impliqués dans les services sanitaires et domestiques.
5. Normes de charges maximales admissibles pour les femmes lors du levage et du déplacement de poids approuvés manuellement. Décret du gouvernement de la Fédération de Russie du 6 février 1993 N 105.
Nature du travail Maximum admissible
poids de la cargaison
Soulever et déplacer des poids lorsque
en alternance avec d'autres travaux (jusqu'à 2
une fois par heure) 10 kg
Soulever et déplacer des poids
constamment pendant le quart de travail 7 kg
La quantité de travail dynamique
effectué toutes les heures
quart de travail, ne doit pas dépasser :
de la surface de travail
Remarques : 1. La masse de la cargaison soulevée et déplacée comprend la masse de la tare et de l'emballage.
2. Lors du déplacement de marchandises sur des chariots ou dans des conteneurs, la force appliquée ne doit pas dépasser 10 kg.
Les normes sont établies afin d'assurer des conditions de travail saines et sûres pour les femmes travaillant dans des entreprises, des institutions et des organisations de toutes formes organisationnelles et juridiques et types de propriété. Ils sont obligatoires à utiliser à partir du moment où ils sont approuvés dans le développement de la documentation du projet par les organismes de conception, de conception et technologiques.
Le contrôle de la mise en œuvre de ces normes est confié à l'Expertise nationale des conditions de travail de la Fédération de Russie.
6. La résolution du Soviet suprême de la RSFSR du 1er novembre 1990 N 298/3-1 "Sur les mesures urgentes pour l'amélioration de la condition de la femme, de la famille, de la protection de la maternité et de l'enfance à la campagne" est interdite :
attirer des femmes de moins de 35 ans pour effectuer des opérations dans les domaines de la culture des plantes, de l'élevage, de l'aviculture et de l'élevage d'animaux à fourrure en utilisant des pesticides, des pesticides et des désinfectants ;
l'utilisation du travail des femmes enceintes dans la production végétale et animale à partir du moment de la détection de la grossesse ;
formation et embauche de femmes comme conductrices de tracteurs, conductrices de camions.
La même résolution établie pour les femmes travaillant dans les zones rurales :
une augmentation de salaire de 30 % pour les emplois où, selon les conditions de travail, la journée de travail est fractionnée (avec une pause de plus de 2 heures) ;
pour les femmes enceintes et allaitantes distribution gratuite de produits alimentaires fabriqués par le ménage. Les taux d'émission sont déterminés par le collectif du travail;
remboursement aux frais des ménages d'un prêt accordé aux jeunes familles pour la construction de leur propre immeuble résidentiel, d'au moins 2 000 roubles. à la naissance du premier, au moins 3 000 roubles. - le deuxième et au moins 5 000 roubles. - troisième enfant.
7. Règles et normes sanitaires SanPiN 2.2.0.555-96 "Exigences d'hygiène pour les conditions de travail des femmes" approuvées. Résolution du Comité d'État pour la surveillance sanitaire et épidémiologique de la Russie du 28 octobre 1996 N 32.
8. Par arrêté du Département principal du travail et des questions sociales de la région de Moscou du 8 août 2008, N 48 approuvé. Recommandations méthodologiques pour garantir les exigences de sécurité lors de l'utilisation du travail des femmes, des travailleurs de moins de dix-huit ans et des retraités.
9. Recommandations méthodiques N 11-8 / 240-09 "Évaluation hygiénique des facteurs de production nocifs et des processus de production dangereux pour la santé reproductive humaine" approuvées. Département de la surveillance sanitaire et épidémiologique d'État de Russie le 12 juillet 2002
Chargement ...