Katika makampuni madogo, kazi nyingi huanguka kwenye mabega ya mhasibu mkuu: kudumisha usawa wa biashara, shughuli za kifedha, na ushahidi wao wa maandishi.
Vera Shcherbakova anafanya kazi kama mhasibu mkuu katika moja ya makampuni ya biashara katika eneo hilo.
- Bibi yangu alinitia ndani upendo wa kuhesabu. Kuanzia umri wa miaka saba alinifundisha jinsi ya kuongeza vigae kwenye abacus. Ilikuwa kutoka wakati huo kwamba nilipenda nambari, "anasema Vera Nikolaevna.
Msichana alifanya uchaguzi wake wa taaluma yake ya baadaye katika utoto. Baada ya kuhitimu kutoka shuleni na medali ya fedha, Vera aliingia Chuo cha Kilimo cha Karavaevsky, ambacho alihitimu kwa heshima.
Mazoezi ya kitaalam ya Vera yalifanyika huko Rus SEC, na Nadezhda Yasneva kama mshauri wake. Ni yeye aliyemtambulisha msichana huyo kwa nyaraka za uhasibu, jinsi ya kujaza fomu kwa usahihi, na jinsi ya kuandaa ripoti. Vera Nikolaevna alitetea nadharia yake kulingana na nyenzo kutoka kwa shamba hili la pamoja.
Uzoefu wa kazi wa Vera Nikolaevna ulianza mnamo 2002. Nilialikwa kuhojiwa kwa nafasi ya mhasibu katika kampuni ya biashara, nilianza kufanya kazi na ninaendelea kufanya kazi hapa.
Tamara Akimova alikua mshauri wa mtaalamu huyo mchanga.
Mwanzoni mwa kazi yake, Vera Nikolaevna alikuwa mhasibu wa malipo ya wafanyikazi wa kampuni.
"Wakati kompyuta zilionekana, hakukuwa na kazi ndogo," anasema Vera Nikolaevna, "unahitaji kujua programu za uhasibu na kuzipitia kwa usahihi, kuhusiana na hili ni muhimu kuongeza kiwango cha elimu. Wasaidizi wangu katika kazi yangu ni gazeti la wahasibu na programu maalum ya kompyuta. Hivi ndivyo vyanzo vyangu vikuu vya kupata habari kuhusu mabadiliko ya sheria.
Kazi ya mhasibu inamaanisha kujua idadi kubwa ya habari; siku ya kufanya kazi inaisha tu baada ya kazi zote kukamilika, na mara nyingi lazima uchelewe kazini.
Vera Nikolaevna anasema: “Ni vigumu sana kwa mtu aliye mbali na taaluma hiyo kuelewa furaha ya mhasibu kuhusu utekelezaji sahihi wa hati ya msingi.” “Ningependa kuwatakia wahasibu wenzangu hali njema katika kazi yao, kwa hivyo kwamba kila siku unayoishi inakuletea kuridhika kutoka kwa kazi na msukumo.
Larisa Petrova, mkurugenzi wa kampuni ya biashara:
- Vera Nikolaevna ni mtaalamu katika uwanja wake. Katika kazi yake, yeye ni mvumilivu, mvumilivu, na mwangalifu, na kila mhasibu anapaswa kuwa na sifa hizi. Anajua jinsi ya kufanya kazi nyingi, ambayo ni muhimu sana kwa kampuni yetu ndogo, ambapo, pamoja na majukumu yake, wakati mwingine hufanya kazi kama meneja wa HR na wakili. Ninaelewa hili na ninathamini kazi ya mhasibu wangu mkuu.
Tayari katika dakika za kwanza za mazungumzo, mhasibu mkuu wa Bogodukhovskoye CJSC Lyudmila Anatolyevna Tatsenko, ambaye alitunukiwa diploma ya heshima kutoka kwa Serikali ya Mkoa wa Omsk kwa likizo ya kitaaluma - Siku ya Wafanyakazi wa Kilimo, alihama kimya kimya kutoka kujibu maswali kuhusu yeye mwenyewe. kuzungumza juu ya wasaidizi wake: "Tuna timu nzuri iliyochukuliwa, hakuna "mauzo"! Watu wanaowajibika, watendaji, na ubunifu wowote unaeleweka kwa urahisi."
Anachomaanisha ni kwamba ni rahisi kwake kufanya kazi katika timu kama hiyo; anaweza kutatua shida zozote. Na Lyudmila Anatolyevna alipata maneno mengi ya fadhili kuhusu kila mmoja: kuhusu mtaalamu mwenye ujuzi zaidi, mhasibu wa dawati la vifaa V.A. Krivosheya, ambaye "hatapoteza senti", mhasibu wa mali isiyohamishika L.N. Neustroyeva, ambaye amemjua tangu shuleni, juu ya mhasibu wa kazi na mshahara S.I. Raspravleva na cashier N.N. Kuchegura. Na hata kupigwa picha peke yake, bila wenzake, Lyudmila Anatolyevna alikataa kabisa.
Lakini haijalishi timu imeratibiwa vyema vipi, haijalishi wanachama wake wanajua kazi yao kikamilifu, si rahisi kuiongoza. Kwa kweli, miaka ya kufanya kazi na nambari inaweza kuwa na nidhamu, "kufundisha" umakini, uwajibikaji, subira, uvumilivu, lakini L.A. Tatsenko amekuwa huko tangu utoto.
Mkubwa katika familia kubwa ya wafanyikazi (baba ya shujaa wetu, kwa njia, ni mwendeshaji wa mashine anayejulikana kutoka JSC Kolos katika mkoa huo, raia wa heshima wa mkoa wa Pavlograd A.I. Nekrasov), Lyuda alisoma vizuri shuleni na akaingia kwa urahisi. Kitivo cha Uchumi cha Taasisi ya Kilimo. Baada ya kuhitimu, kuwa mzaliwa wa kijiji. Yuryevka, alikuja kufanya kazi katika Bogodukhovka jirani. "Rekodi yake" inajumuisha nyadhifa za mwanauchumi wa pili, mwenyekiti wa tume ya ukaguzi, na mhasibu. Kwa zaidi ya miaka ishirini sasa, L.A. Tatsenko ndiye mhasibu mkuu wa shamba kubwa, idadi ya wafanyikazi ambayo inatofautiana kutoka kwa watu 230 hadi 265 kwa msimu.
Mwanzoni ilikuwa ya kutisha, mambo mengi hayakuwa wazi, lakini nilizama ndani yake, nikaijua, na kuifikiria. Na sikuwahi kufikiria kazi yangu kuwa ya kuchosha. "Kuna kitu kinabadilika hapa kila siku! - anasema Lyudmila Anatolyevna. - Kitu kipya kinajitokeza katika fomu za kuripoti, sheria ya ushuru na pensheni inabadilika. Na kila aina ya hundi haikuruhusu kuchoka!
Licha ya wingi wa makaratasi na wasiwasi wa meneja, Lyudmila Anatolyevna anaweza kuwa mke mzuri, mama na bibi wa wajukuu watatu. Kwa njia, mwana na binti ya Lyudmila Anatolyevna walifuata nyayo zake na kupokea utaalam unaohusiana: wote walihitimu kutoka Chuo Kikuu cha Kilimo cha Jimbo la Omsk, Alexander alikua mchumi, na Natalya alikua mfadhili. Ni ngumu kuita likizo ya mhasibu kama hivyo, kila wakati "inafaa na huanza": unahitaji kuwasilisha ripoti kwa wakati au kulipa mishahara kwa wakati, lakini hata hapa Lyudmila Anatolyevna hupata wakati wa hobby yake anayopenda - maua ya bustani, ndani. ambayo katika majira ya joto yadi iliyopambwa vizuri ya nyumba ya familia ya Tatsenko imezikwa.
Irina Goncharenko
Je, umeandika makala nzuri na unataka kuichapisha kwenye jarida la General Ledger? Ni ya kweli. Aidha, shirika la uchapishaji huwalipa waandishi wake vizuri.
Lakini kabla ya kututumia nyenzo, tafadhali hakikisha kwamba:
- mada ya makala yako inawakilisha maslahi kwa wasomaji wetu - wahasibu wa mashirika ya kibiashara. Hili ni swali muhimu katika uhasibu, kodi au mahusiano ya kazi, na ina suluhisho la vitendo;
- nakala yako haisemi tena kanuni na sheria zinazojulikana, lakini inaelezea, kwa kuzingatia sheria hizi, mlolongo wa vitendo vya mhasibu - vipi vipi Na Lini fanya;
- mapendekezo yako yanategemea mahitaji ya hati za udhibiti, maelezo kutoka kwa Wizara ya Fedha, Huduma ya Ushuru ya Shirikisho na idara nyingine, na, ikiwa ni lazima, uchambuzi wa mazoezi ya mahakama - msomaji anapaswa kuelewa. kwa nini ni muhimu kutenda kwa njia hii;
- makala sio ndefu sana - si zaidi ya herufi 20,000(na nafasi);
- makala unayotaka kutupatia, haijachapishwa hapo awali katika machapisho mengine au kwenye mtandao.
Kumbuka kwamba tunachapisha tu vifaa vya ubora, hivyo makala yako haitapita tu uthibitishaji wa hatua tatu na wataalam wetu, lakini pia itafanyiwa usindikaji wa fasihi. Kuwa tayari kufanya masahihisho kwa makala kulingana na maoni yetu baada ya kila hatua ya uthibitishaji.
Kulingana na kiasi cha marekebisho ya nyenzo, muda wa uchapishaji wake unaweza kuanzia wiki 2 hadi mwezi 1 tangu tarehe ya kuwasilisha nyenzo kwa mhariri.
Toleo la mwisho la kifungu, ambalo limepitia hatua zote za usindikaji, hakika litakubaliwa nawe. Ikiwa hukubaliani nayo, tunahifadhi haki ya kuchapisha nyenzo bila kuonyesha jina la mwisho la mwandishi.
Ada italipwa kwako baada ya kuchapishwa kwa jarida na makala yako.
Ikiwa wafanyikazi wa uhariri walitoa muhimu marekebisho ya nyenzo, kiasi cha mirahaba inaweza kupunguzwa kulingana na gharama ya kazi ya wahariri hadi rubles 0.6 / tabia.
Mrahaba hulipwa rasmi, yaani, tutaripoti mapato yako kwa mamlaka ya kodi. Una haki ya kudai punguzo la ushuru wa kitaalamu (kwa kiasi cha 20% ya mapato au kiasi cha gharama zilizothibitishwa) kwa kutuma maombi kwa mhariri kabla ya kusaini mkataba.
| Makala yako | lazima ijazwe | |
| Jina la mwisho, jina la kwanza na patronymic | lazima ijazwe | |
| Barua pepe ya mawasiliano | lazima ijazwe | |
| namba ya mawasiliano | lazima ijazwe |
Hadithi1. Kwa wawakilishi wa fani zote za "uhasibu na uhasibu", ikiwa ni pamoja na wahasibu, jambo kuu ni kuwa na ujuzi wa hisabati. Wengine watakuja na uzoefu na mazoezi.
Kwa kweli. Katika taaluma ya uhasibu, kwanza kabisa, uvumilivu na uangalifu unahitajika. Pima mara mbili, kata mara moja - hii ni kuhusu mhasibu. Hitilafu ndogo zaidi inaweza kusababisha kushindwa kwa ripoti nzima, na kisha kazi kubwa itahitaji kufanywa upya tena. Lakini hii sio jambo baya zaidi: kosa lolote la mhasibu hugharimu senti nzuri: kupoteza pesa katika akaunti zisizojulikana, inatosha kufanya makosa katika nambari moja, barua au comma. Na kisha adhabu kutoka kwa mamlaka ya kodi na mamlaka nyingine za udhibiti zinahakikishiwa. Hiyo ni, kwa sababu ya kosa la mtu mmoja, biashara kwa ujumla inaweza kuteseka. Unahitaji kuwa na uwezo wa kuchukua jukumu kama hilo.
Ni sifa gani unahitaji kama mhasibu?
1. Uwezo wa hisabati. Tayari tumegundua kuwa hii pekee haitoshi, ingawa huwezi kufanya bila wao, kwani itabidi uongeze, kupunguza, kugawanya na kuzidisha mengi.
2. Mawazo ya uchambuzi. Mhasibu, hasa ikiwa anashikilia nafasi ya uongozi, lazima awe na uwezo wa kuona hatua mbili mbele na kujua ni matokeo gani hii au hatua hiyo inaweza kusababisha. Baada ya yote, mtaalamu kwa kiasi fulani anajibika kwa usambazaji na uwekezaji wa fedha za kampuni.
3. Uwezo wa kufanya maamuzi kwa kujitegemea. Katika nchi yetu, kwa bahati mbaya, sheria yoyote, licha ya wingi wa barua za maelezo kwa hiyo, inaweza kufasiriwa kwa njia tofauti. Katika "fujo" kama hiyo unahitaji kuwa na uwezo wa kuelewa na kufanya maamuzi ambayo, wacha tuseme, yanafaa zaidi kwa kampuni. Mara nyingi hutokea kwamba mhasibu lazima afanye hivyo kwa hatari na hatari yake mwenyewe, kwani hata meneja wakati mwingine hawezi kuelewa hekima hii yote ya uhasibu na kufanya "uamuzi" sahihi. Ikumbukwe kwamba ikiwa uamuzi uligeuka kuwa sahihi, mhasibu anaheshimiwa na kusifiwa, lakini ikiwa sio ... Wewe mwenyewe unajua kinachotokea katika kesi hizo.
Hadithi2. Taaluma ya uhasibu ni tuli. Karibu hakuna kinachobadilika ndani yake, kwa ujumla ni utaratibu mmoja unaoendelea. Ujuzi unaopatikana katika taasisi ya elimu ni zaidi ya kutosha; hakuna haja ya kuboresha sifa zako.
Kwa kweli. Kutoka nje inaweza kuonekana kuwa siku baada ya siku, mwaka baada ya mwaka, wahasibu ni busy kuhesabu mizani na kupatanisha debits na mikopo. Wanafanya kazi kulingana na viwango vya uhasibu vilivyowekwa, kama wanasema, kwa Tsar Pea. Kweli, omba uambie, je, mambo yanaweza kubadilika kimsingi katika eneo hili? Maoni haya si sahihi kabisa. Sheria na kanuni za uhasibu hazijabadilika kwa muda mrefu: kwa nini, kwa kusema kwa mfano, kurejesha gurudumu ikiwa mtu tayari amefanya na "utaratibu" hufanya kazi kikamilifu. Lakini jinsi sheria imebadilika, ikiwa ni pamoja na sheria ya kodi, na kile ambacho ni muhimu zaidi, inaendelea "kubadilika" karibu kila siku. Inahitajika kufuatilia kwa karibu uvumbuzi wa sheria, kwani ufanisi wa idara ya uhasibu inategemea hii. Wahasibu wanalazimishwa (hata kama hawataki kabisa) kujielimisha kila wakati na kuboresha sifa zao: kusoma magazeti maalum, majarida, kuhudhuria mafunzo na semina. Bila hii, haiwezekani kuendelea kufahamu habari zote zinazoonekana kwenye upeo wa uhasibu. Pia hatupaswi kusahau kwamba sasa uhasibu wote ni wa kompyuta, programu zinazotumiwa katika eneo hili ni ngumu, ujuzi wa 1C pekee unaweza kuchukua karibu mwezi, ikiwa sio zaidi, na leo inachukuliwa kuwa mbali na mpya zaidi na "ya juu". Kazi ya mhasibu inaweza kuitwa kawaida tu kwa maana kwamba inahitaji uvumilivu, uangalifu, na ukaguzi wa mara kwa mara wa hati. Kwa kweli, wahasibu wetu kamwe hawachoki, kutokana na kiasi cha kazi wanachopaswa kufanya na hitaji la karibu kila siku la kujifunza kitu kipya.
Hadithi3. Mhasibu daima atapewa kazi ya kulipwa sana. Hasa sasa, wakati kuna mahitaji makubwa ya taaluma hii. Karibu kila mtaalamu mdogo aliye na diploma atakuwa na kazi nzuri na mapato mazuri.
Kwa kweli. Taaluma ya mhasibu sasa iko katika neema. Ndio maana kuna kukithiri kwa soko la ajira. Tuna wahasibu wengi, wanasheria, wasimamizi ... lakini si rahisi kuwa mtaalamu mzuri, anayetafutwa. Ili kufanya hivyo, unahitaji kupitia mazoezi mazuri, fanya na urekebishe 
kosa moja. Mtaalam mdogo aliyeidhinishwa anahitaji kuwa tayari kwa ukweli kwamba kazi haitapatikana mara moja; atalazimika pia kusahau juu ya mshahara mkubwa kwa muda fulani. Waajiri wanapendelea kuajiri watu wenye uzoefu na mapendekezo mazuri, kwa sababu uwanja wa shughuli unawajibika sana. Kuhusu malipo, pia kuna chaguzi zinazowezekana kutoka kwa hesabu ambazo, kwa viwango vya raia wa kawaida, ni kubwa sana, hadi mishahara ya kawaida kabisa. Yote inategemea kiwango cha "ufilisi" wa kampuni, uzoefu na taaluma ya mtaalamu, na idadi ya majukumu ambayo lazima afanye. Kwa wastani, mshahara wa mhasibu huanzia 300 USD (moja ya chini kabisa, ambayo kawaida hupokelewa na wataalam wachanga, wasio na uzoefu, ambao hakuna mahitaji maalum, isipokuwa kwa jambo moja: kusoma, kusoma na kusoma tena, mshahara huu pia hupewa. makampuni madogo), hadi 1500 USD (mshahara katika kampuni ya wastani) na zaidi. Wahasibu wa makampuni makubwa wakati mwingine hupokea mshahara wa zero nne, hata hivyo, wajibu wao (ikiwa ni pamoja na nyenzo) na kiasi cha majukumu waliyo nayo ni makubwa zaidi. Kiwango cha taaluma ya wataalam kama hao ni cha juu zaidi, ambacho kinaweza kupatikana tu na wale wanaopenda kazi yao ya uhasibu ya "kawaida".
Hadithi4. Kwa upande wa ukuaji wa kazi, mhasibu ni mtaalamu wa mwisho. Unaweza tu kuwa mhasibu mkuu, kupokea ongezeko kidogo la mshahara, na ndivyo tu.
Hadithi hii ni kweli kwa kiasi fulani. Hakika, baada ya kutumikia idadi fulani ya miaka katika kampuni, mhasibu mwenye bidii ataongeza tu neno "mkuu" kwa kichwa chake. Chaguo jingine: fursa ya kupata nafasi ya kifedha 
mkurugenzi, lakini kwa hili unahitaji kupata elimu ya ziada. Walakini, maendeleo haya ya kazi yanayoonekana kuwa duni yana faida kubwa. Kwanza, ongezeko kubwa la mshahara (ikiwa wanakupa pesa kidogo, lakini "mzigo" mzima wa uwajibikaji na kazi, inafaa kukubali?). Pili, mhasibu mkuu ni, iwe hivyo, mmoja wa watu muhimu katika kampuni au biashara, na wakati mwingine mtu wa pili baada ya mkurugenzi, ambaye ana ushawishi mkubwa katika michakato yote inayoendelea.
Hadithi5. Wahasibu wote ni aina ya "crackers" na glasi. Watu ni wasikivu, hawaitikii, hawapendezwi na hawaoni mtu yeyote au kitu chochote isipokuwa nambari .
Kwa kweli. Asili ya hadithi hii si wazi sana. Labda hii ni kutokana na ukweli kwamba, kutokana na maalum ya taaluma yao, wana tabia maalum. Wengi wao wamezama katika ulimwengu wa nambari, bila kugundua kinachoendelea karibu nao na hawashiriki sana katika maisha ya kitamaduni au kijamii ya kampuni. Hata hivyo, kuna sababu za hili: kazi ni wajibu sana, inahitaji kujitolea kamili na mkusanyiko, vinginevyo makosa hayawezi kuepukwa. Lakini nje ya ofisi, wahasibu wengi ni wa kawaida, watu wa kawaida ambao wanapenda kujifurahisha katika kampuni, kutazama mfululizo wa TV, kununua nguo nzuri, na kufanya vitu mbalimbali vya kupendeza. Kwa ujumla, hakuna kitu ambacho mwanadamu ni mgeni kwao.
Hadithi6. Mhasibu ni taaluma ya kike. Ikiwa mtu anafanya kazi kama mhasibu, hiyo inamaanisha kuwa yeye ni "nerd".
Kwa kweli. Hakika, uhasibu mara nyingi ni "ufalme wa wanawake." Labda kwa sababu tuna bidii zaidi na tunaweza kufanya kazi ya kufurahisha ambayo inahitaji umakini kwa muda mrefu. Kuhusu wanaume, tayari imebainika kuwa leo wengi wao huchagua taaluma kwa njia moja au nyingine inayohusiana na uhasibu: ukaguzi, fedha na uhasibu, nk, wakijua kuwa hii sasa ni faida na inahitajika. Labda kuna "nerds" kati yao, na pia kati ya wawakilishi wa fani zingine. Uhasibu leo umekoma kuwa taaluma ya kike tu; wanaume wanaostahili pia wanachukua nafasi nzuri ndani yake.
Julai 26, 2019
Tangu 2019, Kiwango cha Uhasibu cha Shirikisho "Uhasibu wa Kukodisha" FSBU 25/2018 kimekuwa kikifanya kazi, ambacho kinadhibiti uhasibu wa mikataba ya kukodisha na kukodisha. FSBU 25/2018 ni ya lazima kwa matumizi kutoka 2022, lakini inaweza kutumika kwa hiari sasa. 14
Julai 23, 2019
Julai 22, 2019
Julai 15, 2019
Angalia ili kuona ikiwa unahesabu ardhi iliyo chini ya mali hiyo. Ikiwa sivyo, rekebisha hali hiyo. Soma wapi kuzingatia mali isiyozalishwa, na pia kuhusu viashiria vya kuunganisha vinavyoonyesha uwepo wa mali isiyohamishika na ardhi kwenye usawa. 60
Tumia mapendekezo ya Wizara ya Fedha katika uhasibu na utoaji wa taarifa - kwa kawaida huelekezwa kwa wakaguzi. Lakini pia ni muhimu kwa wahasibu kujua kuhusu hili, ili wasipate maoni kutoka kwa wakaguzi. Wakati huu, maofisa walitoa maoni yao juu ya uhasibu wa mikopo, receivables, na mapato. 105
Julai 12, 2019
Weka rekodi za hesabu za kompyuta na vipengele vyake kulingana na viwango vya kiwango cha "Mali Zisizohamishika". Tutakuambia katika usanidi gani wa kuteua Kompyuta kama kitengo cha uhasibu, nini cha kufanya ikiwa sehemu inayotenganishwa tu ya kompyuta itashindwa. Na pia ni nini kimebadilika katika uhasibu wa hesabu na kile ambacho kimebaki bila kubadilika. 974
Kutokana na hali maalum ya kazi zao, makampuni ya ujenzi mara nyingi huwa na migogoro na wanahisa, wateja na wakandarasi, nk Hawawezi kufanya bila huduma za wanasheria. Walakini, sio gharama zote zinaweza kutambuliwa kama gharama. Nakala hiyo itakusaidia kuainisha kwa usahihi gharama za kisheria na epuka mashtaka ya gharama zisizo na maana. 263
Julai 11, 2019
Mwishoni mwa mwezi, shamba lina baadhi ya bidhaa zilizosalia kwenye ghala lake. Kwa kuongeza, kampuni au mfanyabiashara hawezi kuweka baadhi ya bidhaa iliyotolewa kwenye mauzo, lakini kuzitumia kwa madhumuni yao wenyewe. Jinsi ya kufuta kupotoka kati ya gharama halisi na iliyopangwa katika kesi hizi, soma. 596
Julai 9, 2019
Julai 8, 2019
Maswali kuhusu uhasibu wa kukodisha ni ya kawaida zaidi kuliko mengine. Hii ni kutokana na ukweli kwamba makampuni mengi yanapendelea kukodisha mali badala ya kumiliki. Kutoka kwa kifungu hicho utajifunza ni viingilio gani vya kawaida vya uhasibu vinavyotolewa kwa mpangaji na mpangaji. 91679
Katika uhasibu hakuna dhana ya tofauti za kiasi. Tofauti zinazotokea wakati wa kufanya malipo chini ya mikataba kwa fedha za kigeni sasa zinaitwa tofauti za viwango vya ubadilishaji. Hii ni kutokana na utaratibu wa uhasibu wa umoja. Katika makala hii utajifunza jinsi ya kuweka wimbo wa tofauti za kiasi na kiwango cha ubadilishaji. 8106
Uhasibu wa uhaba na ziada wakati wa hesabu unafanywa kwa misingi ya karatasi inayofanana. Uhasibu wa uhaba unategemea ikiwa hasara inazidi kanuni za upotevu wa asili na ikiwa kuna wahalifu. Uhasibu kwa ziada yote ni sawa. 68195
Maafisa wa ushuru wanakagua anwani za kampuni kwa wingi. Hawatafuti mtu yeyote haswa. Tulikuja kwenye kituo cha ofisi, hatukupata jina la kampuni kwenye ishara, na tukaondoka. Na katika Daftari ya Jimbo la Umoja wa Mashirika ya Kisheria kulikuwa na ingizo kuhusu kutokuwa na uhakika wa data. Pata angalau ishara ya kiasi ili kupunguza hatari. 40
Julai 5, 2019
Uhamisho wa mishahara kwa kadi za wafanyakazi lazima ukubaliane nao, na kisha uhifadhiwe katika nyaraka za ndani au mikataba ya ajira. Mfanyakazi anaweza kuchagua kadi yoyote ya kuhamisha mshahara. Ikiwa katika vitendo vya ndani umeanzisha uhamisho usio wa fedha wa mshahara, na mfanyakazi hajatoa kibali chake kwa hili, basi mapato lazima yalipwe kupitia rejista ya fedha. 56705
Julai 3, 2019
Malipo ya ziada ya kuchanganya nafasi kulingana na Nambari ya Kazi ya Shirikisho la Urusi mnamo 2019 inategemea jinsi mkataba wa ajira ulivyoandaliwa. Baada ya yote, ikiwa inataja uingizwaji, basi huna kulipa. Lakini usichanganye mchanganyiko na kutekeleza majukumu ya mfanyakazi ambaye hayupo kwa muda. 14045
Tarehe 2 Julai 2019
Julai 1, 2019
Fidia kwa matumizi ya mali ya kibinafsi kwa madhumuni ya biashara mnamo 2019 ni kwa wafanyikazi wote. Mwajiri anaamua ni kiasi gani cha kulipa. Isipokuwa ni magari yako mwenyewe. Zingatia fidia wakati wa kuhesabu ushuru wa mapato, lakini usiijumuishe kwa ushuru wa mapato ya kibinafsi na michango. 65964
Mfanyakazi ana haki ya fidia kwa matumizi ya gari la kibinafsi katika kesi moja tu. Katika makala hii tutakuambia ni nani anayestahili fidia, jinsi ya kuipanga ili usifanye mashaka ya mamlaka ya kodi, na kuionyesha katika uhasibu wa kodi. 32474
Katika uhasibu, mashirika yanaonyesha matokeo ya kifedha ya shughuli zao kwenye akaunti 99. Mwishoni mwa kila mwaka wa kuripoti, akaunti 99 inawekwa upya hadi sifuri - mizania inarekebishwa. Katika makala utajifunza kile kinachoonekana katika debit na mkopo wa akaunti 99 katika uhasibu. 11990
Mnunuzi ana haki ya kurudisha bidhaa zilizonunuliwa kwa misingi iliyotolewa na sheria au makubaliano na muuzaji. Utaratibu wa uhasibu hutegemea wakati wa kurejesha ulifanywa. Katika makala utajifunza ni shughuli gani zinazohitajika kurejesha bidhaa kutoka kwa mnunuzi. 34082
Makampuni yanaweza kujumuisha sharti la ununuzi upya wa bidhaa katika makubaliano ya ununuzi na uuzaji. Hii kawaida hufanywa ikiwa bidhaa haiwezi kuuzwa tena ndani ya kipindi fulani. Katika kifungu hicho utajifunza ushuru na uhasibu kwa manunuzi. 22584
Juni 27, 2019
Juni 26, 2019
Mkopo kutoka kwa mwanzilishi wa kampuni lazima ionekane katika uhasibu, lakini uchaguzi wa akaunti ya kuchapisha inategemea masharti ya makubaliano ya mkopo. Mara nyingi hutoa mikopo kwa hadi mwaka na bila riba. Kisha watatumia akaunti 66 katika uhasibu na hawatafungua akaunti ndogo ya ziada. 7509
Uhasibu wa biashara ndogo ndogo unaweza kurahisishwa. Kuna njia kadhaa. Kwa mfano, uhasibu wa biashara ndogo ndogo unaweza kufanywa bila kuingia mara mbili au kutumia njia ya pesa. Biashara ndogo ndogo pia zina haki ya kutumia chati iliyofupishwa ya akaunti na kujaza taarifa za uhasibu zilizorahisishwa. 1734
Juni 25, 2019
Wakati mwingine kuna mkanganyiko kuhusu maingizo ya kufanya kwa hesabu na nyongeza ya malipo ya likizo. Kwa mfano, likizo inapofika mwezi ujao au mfanyakazi anaichukua mapema. Kuchanganyikiwa pia hutokea kutokana na matumizi ya hifadhi ya likizo, hasa wakati malipo ya likizo yaligeuka kuwa makubwa kuliko hifadhi. Tutatumia mifano kukuonyesha ni maingizo gani ya kufanya katika uhasibu. 15204
Juni 21, 2019
Kuweka rekodi za uhasibu kwa wajasiriamali binafsi kwa kutumia mfumo rahisi wa ushuru mnamo 2019 sio lazima, lakini ili kurahisisha hesabu za ushuru na hesabu za ushuru, unaweza kuweka rekodi za uhasibu. Hakuna marufuku ya kisheria juu ya hili. Uhasibu ni sawa kwa vitu vya "mapato" na "mapato minus gharama", lakini kuna nuances. 8949
Juni 18, 2019
Juni 11, 2019
Juni 10, 2019
Juni 6, 2019
Ikiwa kampuni itadumisha uhasibu wa kawaida, ni lazima ikokote tofauti za muda na za kudumu kati ya faida ya uhasibu na faida ya kodi. Tutakuambia ni tofauti gani za kudumu na za muda katika uhasibu na uhasibu wa kodi, jinsi zinavyotofautiana, na jinsi ya kuziakisi. 1316
Wapangaji mara nyingi hurekebisha majengo mapya. Maboresho yasiyoweza kutenganishwa yanaweza kutokea wakati wa mchakato wa ukarabati. Makala haya yatakufundisha jinsi ya kukokotoa kodi ya majengo kwenye maboresho ya kudumu ya ukodishaji mwaka wa 2019. 13970
Juni 5, 2019
Chora cheti cha kukubalika na uhamisho wa vifaa wakati wa kununua mali zisizohamishika au za thamani ya chini. Hii ndiyo hati ya msingi inayothibitisha upokeaji wa mali. Katika kifungu hicho utapata mfano wa cheti cha kukubalika kwa uhamishaji wa vifaa vya 2019 - 2020. 1950
Wakandarasi hutoa mikeka ya kuzuia-splash kwa matumizi chini ya mkataba. Sio wazi kila wakati kutoka kwa mada ya makubaliano kama huu ni uhusiano wa kukodisha au la. Soma jinsi ya kuhesabu gharama na ikiwa rugs zinahitajika kuzingatiwa kwenye karatasi ya usawa. 180
Mei 30, 2019
Mei 27, 2019
Akaunti zinazopokelewa ni kiasi cha deni linalodaiwa na wahusika wengine kwa kampuni, na akaunti zinazolipwa ni kiasi cha deni ambalo kampuni inadaiwa na wahusika wengine. Tulielezea katika makala ambayo akaunti katika uhasibu huonyesha mapato na malipo. 11746
Mei 24, 2019
Mnamo 2019, lipa likizo siku tatu kabla ya kuanza kwa likizo yako. Haijalishi wakati mfanyakazi anaenda likizo - katika mwezi wa sasa au ujao. Katika kifungu hicho utajifunza jinsi ya kuhesabu ushuru na michango ikiwa likizo ni mwezi ujao, na malipo ya likizo hulipwa katika mwezi wa sasa. 104389
Mei 23, 2019
Mei 14, 2019
Kabla ya kutoa mawasiliano rasmi, toa agizo. Inaorodhesha wafanyikazi wote ambao wana haki ya mawasiliano kama hayo, kikomo cha gharama za simu rasmi, marufuku ya kupiga simu za kibinafsi, au utaratibu wa kuwalipa na wafanyikazi. 176
Mei 8, 2019
Chora sera ya uhasibu ya shirika kwa madhumuni ya uhasibu, kwa kuzingatia sheria zilizoandikwa katika kanuni za uhasibu "Sera ya Uhasibu ya Shirika" (PBU 1/2008). Katika makala utajifunza ni mashirika gani yanapaswa kuandaa sera za uhasibu kwa madhumuni ya uhasibu na nini cha kuandika ndani yao. 3509
Mei 6, 2019
Fidia ya uharibifu wa mali inazingatiwa chini ya kifungu kidogo cha 144 cha KOSGU. Lakini haijulikani ni kwa akaunti gani itaonyesha risiti - 205 44, 209 44 au 209 74. Baada ya yote, viongozi hawakuongeza maelezo ya kina na machapisho kwa maagizo ya uhasibu yaliyosasishwa. Jinsi ya kutumia akaunti mpya kwa taasisi ya elimu, soma makala. 544
Aprili 26, 2019
66 akaunti ya uhasibu ni akaunti ambayo inakusudiwa kufanya muhtasari wa habari juu ya mikopo ya muda mfupi na ukopaji. Ni hapa kwamba unahitaji kuzingatia mikopo na mikopo ambayo ilipokelewa kwa muda wa chini ya mwaka mmoja. 1744
Kipozaji kinaweza kujumuishwa katika mali na hesabu za kudumu. Lakini ni kwa kundi gani la mali bado ni bora kuainisha? Je, ni nambari zipi za KVR, KOSGU na akaunti za uhasibu zinazopaswa kutumika kuhesabu baridi na maji kwa hiyo? Jinsi ya kuhesabu kifurushi kinachoweza kurudishwa? Majibu yako katika makala. 537
Sasa kwenye akaunti 101 X7,000 unapaswa kuonyesha rasilimali za kibaolojia, na si mkusanyiko wa maktaba, kama mwaka jana. Kwa hiyo, akaunti 104 X7,000 inaitwa "Kushuka kwa thamani ya rasilimali za kibiolojia", na si "Kushuka kwa thamani ya fedha za maktaba". Sababu ni kwamba mnamo 2018 Wizara ya Fedha ilirekebisha akaunti za uhasibu. 511
Aprili 25, 2019
Aprili 24, 2019
Wazazi wanaweza kuhamisha pesa kwa shule au chekechea, lakini kwa hiari tu, kama wafadhili. Ili kuzuia mkurugenzi au meneja kushtakiwa kwa ulafi, lazima ufuate sheria tano na uonyeshe kwa usahihi usaidizi kutoka kwa wazazi katika rekodi zako. 111
Aprili 23, 2019
Aprili 22, 2019
Makampuni yanayoagiza bidhaa huingia katika mikataba ya usambazaji na mashirika ya kigeni. Utaratibu wa malipo na uhasibu wa bidhaa zilizonunuliwa hutofautiana na ununuzi wa ndani. Katika makala hii utajifunza jinsi ya kuandaa uhasibu wa bidhaa zilizoagizwa. 146948
Aprili 19, 2019
Aprili 16, 2019
Manispaa wanasitasita kutambua barabara zilizotelekezwa. Wanaogopa kwamba watalazimika kutumia muda na pesa kuwasajili kama mali ya manispaa, na kisha kuingia gharama za matengenezo. Kutokufanya vile kunaweza kuwa na matokeo mabaya. Tutakuambia jinsi ya kuwazuia katika makala hii. 158
Aprili 12, 2019
Kuwa mwangalifu na senti katika ripoti za uhasibu na upatanisho. Kwa sababu ya tofauti ndogo, mamlaka ya ushuru itatoza faini, na wanunuzi watakataa kutia saini mkataba. Tazama mifano ili kuona ni shughuli gani zitakusaidia kuondokana na mabaki ya senti. 1684
Aprili 9, 2019
Aprili 5, 2019
Wahasibu, wafanyakazi na watawala hutafsiri maneno ya vitendo vya ndani kwa njia tofauti. Uamuzi wa hivi majuzi wa Mahakama ya Kikatiba umeongeza mkanganyiko. Uelewa tofauti husababisha malipo duni au malipo ya ziada ya mishahara na migogoro ya wafanyikazi. Jinsi ya kuzingatia malipo ya ziada na posho ni katika makala. 331
Tatizo la mali isiyohesabiwa mara nyingi huja kwa mhasibu mkuu ambaye amechukua mambo ya kazi mpya. Mashirika yaliyo na mali iliyosahaulika kwa kawaida hayatunzi rekodi zinazofaa. Katika kesi hii, kunaweza kuwa hakuna hesabu ya msingi, na hesabu hufanyika kutoka kwa kesi hadi kesi. Mkurugenzi anashangaa ni wapi pa kupata hati wakati mnunuzi anapoonekana kwenye eneo hilo au maafisa wa ushuru wanapokuja kukaguliwa. 327
Aprili 2, 2019
Aprili 1, 2019
Ni shughuli gani zinazounda mtaji ulioidhinishwa wa kampuni? Mtaji ulioidhinishwa - ni akaunti gani? Majibu ya maswali haya yanategemea ni nani na mali gani huhamisha umiliki kwa kampuni. Machapisho kwenye mtaji ulioidhinishwa na vidokezo katika makala. 24739
Machi 29, 2019
Machi 26, 2019
Mnamo 2019, kampuni ina haki ya kuzingatia gharama za kuhakikisha hali ya kawaida ya kufanya kazi wakati wa kuhesabu ushuru wa mapato. Gharama hizi pia ni pamoja na ununuzi wa maji kwa ofisi. Katika makala hii utajifunza jinsi ya kuzingatia gharama za ununuzi wa maji ya kunywa katika kodi na uhasibu. 27200
Mfanyakazi anayeripoti hana hati za kuunga mkono ununuzi. Kwa mfano, aliamuru bidhaa kwenye AliExpress, lakini hakutumwa nyaraka zinazounga mkono, na hawezi kuzirejesha. Ili kuepuka hatari, nunua mali ya mfanyakazi. Tutakuambia jinsi ya kuzingatia gharama za ununuzi wa bidhaa kwenye duka la mtandaoni. 514
Machi 25, 2019
Je, ni gharama gani zinazochukuliwa kuwa zilizoahirishwa, ni nini maendeleo, na ni nini gharama za sasa za kampuni? Je, ni sheria gani za kurekodi gharama zilizoahirishwa? Je, ziangaliwe upya lini? Utajifunza kuhusu hili kutoka kwa nyenzo zetu 62683
Katika majira ya joto, taasisi na utawala huboresha maeneo. Kwa mfano, slabs za kutengeneza hutumiwa kutengeneza njia na maeneo ya vipofu karibu na majengo; zimewekwa katika kura za maegesho, viwanja, viwanja vya michezo na maeneo mengine. Wacha tuangalie jinsi ya kuhesabu gharama kama hizo. 613
Machi 22, 2019
Machi 21, 2019
Chati ya akaunti - orodha ya akaunti za syntetisk na za uchambuzi kwa uhasibu wa mali na madeni. Pakua jedwali la chati ya akaunti za uhasibu mnamo 2019 na maelezo na maingizo kwenye kifungu. Maagizo ya akaunti za kawaida hutoa mapendekezo ya jumla, na wataalam hutoa mifano ya vitendo. 70512
Akaunti 97 "Gharama za Baadaye" huzingatia gharama za kipindi cha sasa ambazo zinahitaji kufutwa katika siku zijazo. Katika kifungu hicho utajifunza nini kinahusiana na gharama zilizoahirishwa na jinsi ya kuzizingatia kwenye akaunti 97 "Gharama zilizoahirishwa" mnamo 2019. 42723
Machi 18, 2019
Hekima ya kawaida: si lazima kudumisha akaunti za karatasi zisizo na usawa, kwa sababu hakutakuwa na matokeo mabaya kwa kampuni. Hii si sahihi. Kwanza kabisa, kutakuwa na taarifa zisizo sahihi kuhusu mali na madeni ya kampuni. 137121
Kutokana na ukweli kwamba makampuni ya ujenzi huidhinisha kwa kujitegemea utungaji wa gharama za moja kwa moja na zisizo za moja kwa moja, mara nyingi machafuko hutokea. Wakaguzi hupata ukinzani kati ya sera za uhasibu na msingi wa kodi au wanachukulia mgawanyo wa gharama kuwa za moja kwa moja na zisizo za moja kwa moja kuwa zisizofaa. Matokeo yake ni faini ya angalau rubles 10,000. Tutakuonyesha jinsi ya kuzuia shida. 970
Machi 15, 2019
Machi 12, 2019
Machi 6, 2019
Machi 5, 2019
Machi 1, 2019
Ikiwa umebadilisha kazi tu, itabidi kwanza uchukue biashara kutoka kwa mtangulizi wako. Huenda wasiwe katika hali bora na hii itaathiri vibaya matokeo yako ya kazi. Tulitambua maeneo makuu ya hatari na tukatayarisha mpango wa kukagua sehemu ya malipo ya idara ya uhasibu. 361
Februari 28, 2019
Februari 26, 2019
Uhasibu usio sahihi wa gharama kwa vikundi tofauti vya umri wa wanyama wadogo utapotosha gharama zao. Hitilafu hutokea kutokana na gharama zisizo za moja kwa moja ambazo zinahitajika kusambazwa kati ya makundi ya umri tofauti ya wanyama wadogo. Tutaonyesha jinsi programu za uhasibu hurahisisha suluhisho la shida hii. 200
Februari 25, 2019
Zingatia majukumu ya serikali yanayolipwa kwa bajeti kwa njia mpya. Katika kifungu hicho utajifunza juu ya uhasibu na uhasibu wa ushuru wa majukumu ya serikali: jinsi ya kuandika kwa usahihi gharama katika uhasibu na chini ya hali gani ushuru wa serikali unapunguza ushuru wa mapato. 167750
Andaa taarifa ya uhasibu ili kurekebisha kosa au kufuta gharama. Hakuna fomu ya cheti; unaweza kuchora mwenyewe, lakini kwa maelezo yanayohitajika. Tumetoa mifano ya taarifa za uhasibu kwa kesi tofauti katika makala. 209800
Februari 21, 2019
Februari 20, 2019
Februari 19, 2019
Kampuni ina haki ya kufuta deni kwa wenzao katika ushuru na uhasibu tu baada ya sheria ya mapungufu kupita. Lakini isipokuwa kunawezekana kwa sheria. Wakati mwingine unaweza kufuta deni kutoka kwa akaunti 60 na 62 mapema kuliko kawaida. Katika kifungu hicho utapata sheria za kufuta akaunti zinazolipwa, kutuma na uhasibu wa ushuru wa shughuli. 16455
Februari 18, 2019
Mnamo 2019, ni faida kukodisha mali ikiwa malipo ya kila mwezi ni chini ya mkopo. Katika kifungu hicho utajifunza faida na hasara za chombo kama kukodisha, huduma za ushuru na uhasibu wa manunuzi, pamoja na utaratibu wa usindikaji wa hati. 127176
Februari 15, 2019
Wafanyakazi wana haki ya kuchukua siku za kulipwa ili kufanyiwa uchunguzi wa kimatibabu. Mapendekezo hayo yanajumuisha ni nani na jinsi ya kutoa siku za uchunguzi wa kimatibabu, jinsi ya kulipa ushuru wa mapato ya kibinafsi kwao na kuakisi katika rekodi za uhasibu na kodi. 5412
Februari 12, 2019
Wahusika huweka ulimbikizaji wa riba chini ya makubaliano ya mkopo katika makubaliano yenyewe. Ikiwa kiasi cha riba hakijaainishwa, mkopaji atalazimika kulipa riba ya mkopeshaji kwa kiwango muhimu. Katika makala hii tutaangalia jinsi ya kurekodi accrual ya riba chini ya makubaliano ya mkopo. 119874
Februari 11, 2019
Hifadhi ya deni la shaka katika uhasibu na uhasibu wa ushuru mnamo 2019 huundwa ikiwa unafikiria kuwa mnunuzi hatalipa na mtoa huduma hatasafirisha bidhaa. Kisha utazingatia sehemu ya hasara mapema na kupunguza kodi. 26374
Inapakia...