Cth adalah jururawat. Jururawat daerah. II. Tanggungjawab kerja

I. Peruntukan Am

1. Jururawat adalah profesional.

2. Seseorang yang mempunyai pendidikan perubatan menengah dalam kepakaran "Kejururawatan" dan pendidikan perubatan dalam bidang "Kejururawatan" dan (mempunyai; tidak mempunyai) (I, II, lebih tinggi) kategori kelayakan hendaklah dilantik ke jawatan sebagai jururawat ...

3. Pelantikan jawatan jururawat dan pembebasannya dibuat atas perintah ketua institusi.

4. Jururawat harus mengetahui:

4.1. Undang-undang Persekutuan Rusia dan peraturan perundangan lain mengenai masalah kesihatan.

4.2. Asas proses rawatan dan diagnostik, pencegahan penyakit, promosi gaya hidup sihat.

4.3. Struktur organisasi institusi kesihatan.

4.4. Peraturan keselamatan ketika bekerja dengan instrumen dan peralatan perubatan.

4.5. Perundangan buruh.

4.6. Peraturan buruh dalaman.

4.7. Peraturan dan undang-undang untuk perlindungan buruh, keselamatan, sanitasi industri dan perlindungan kebakaran.

5. Jururawat secara langsung bawahan (doktor yang bekerja dengannya, ketua jururawat jabatan)

II. Tanggungjawab kerja

Jururawat:

1. Menyediakan keselamatan berjangkit (mematuhi peraturan rejim kebersihan dan kebersihan dan anti-wabak, asepsis, menyimpan, memproses, mensterilkan dan menggunakan produk perubatan dengan betul).

2. Menjalankan semua peringkat proses keperawatan dalam merawat pesakit (penilaian awal keadaan pesakit, penafsiran data yang diperoleh, perancangan perawatan bersama dengan pesakit, penilaian akhir tentang apa yang telah dicapai).

3. Melaksanakan prosedur pencegahan dan diagnostik yang ditetapkan oleh doktor secara tepat waktu dan cekap. Membantu manipulasi perubatan dan diagnostik dan operasi kecil dalam keadaan pesakit luar dan pesakit dalam.

4. Menyediakan pertolongan cemas sekiranya berlaku penyakit akut, kemalangan dan pelbagai jenis bencana, diikuti dengan panggilan doktor kepada pesakit atau rujukannya ke institusi perubatan dan pencegahan terdekat.

5. Memperkenalkan ubat-ubatan, agen anti-kejutan (sekiranya berlaku kejutan anaphylactic) kepada pesakit atas alasan kesihatan (jika mustahil doktor dapat tiba pada pesakit tepat pada waktunya) sesuai dengan prosedur yang ditetapkan untuk keadaan ini.

6. Memberitahu doktor atau ketua, dan jika tidak, doktor yang bertugas mengenai semua komplikasi dan penyakit pesakit yang serius, komplikasi yang timbul akibat manipulasi perubatan atau mengenai kes-kes pelanggaran peraturan dalaman institusi.

7. Memastikan penyimpanan, perakaunan dan pelupusan produk ubat yang betul, mematuhi peraturan pengambilan ubat oleh pesakit.

8. Berinteraksi dengan rakan sekerja dan kakitangan dari perkhidmatan lain untuk kebaikan pesakit.

9. Menyimpan rekod dan laporan perubatan yang diluluskan.

10. Meningkatkan kelayakan profesionalnya secara sistematik.

11. Menjalankan kerja kebersihan dan pendidikan untuk meningkatkan kesihatan dan mencegah penyakit, meningkatkan gaya hidup sihat.

III. Hak

Jururawat berhak untuk:

1. Terapkan kaedah konservatif untuk merawat pesakit seperti yang ditentukan oleh doktor, menjalankan prosedur perubatan tertentu.

2. Menerima maklumat yang diperlukan untuk melaksanakan tugas profesional mereka dengan cekap.

3. Membuat cadangan untuk meningkatkan kerja jururawat dan organisasi kejururawatan di institusi.

4. Memerlukan jururawat kanan jabatan untuk menyediakan pos (tempat kerja) peralatan, peralatan, alat, barang penjagaan, dan lain-lain, yang diperlukan untuk prestasi tugas fungsinya yang berkualiti tinggi.

5. Tingkatkan kelayakan anda dengan cara yang ditentukan, menjalani sijil (pensijilan semula) untuk menetapkan kategori kelayakan.

6. Mengambil bahagian dalam pekerjaan persatuan profesional jururawat dan organisasi awam lain yang tidak dilarang oleh undang-undang Persekutuan Rusia.

IV. Tanggungjawab

Jururawat bertanggungjawab untuk:

1. Untuk prestasi yang tidak betul atau tidak melaksanakan tugas mereka yang diperuntukkan oleh perihal pekerjaan ini - dalam had yang ditentukan oleh undang-undang buruh semasa Persekutuan Rusia.

2. Untuk kesalahan yang dilakukan semasa menjalankan aktiviti mereka - dalam had yang ditentukan oleh undang-undang pentadbiran, jenayah dan sivil semasa Persekutuan Rusia.

3. Kerana menyebabkan kerosakan material - dalam had yang ditentukan oleh undang-undang buruh dan sivil semasa Persekutuan Rusia.

Perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Persekutuan Rusia 23 Julai 2010 N 541n
"Pada persetujuan buku rujukan kelayakan Bersatu mengenai kedudukan pengurus, pakar dan pekerja, bahagian" Ciri kelayakan kedudukan pekerja dalam bidang perawatan kesihatan "

Dengan perubahan dan penambahan dari:

Pendaftaran N 18247

Ciri kelayakan jawatan pekerja penjagaan kesihatan telah ditentukan.

Kita bercakap mengenai ketua doktor, ketua dapur tenusu, ketua jururawat, doktor pakar, genetik, pakar penyakit berjangkit, pakar sakit puan, psikiatri, ahli terapi, pakar forensik, pakar embriologi, dll.

Dengan bantuan ciri, anda boleh memilih kakitangan yang tepat, meningkatkan kemahiran perniagaan mereka.

Ciri kelayakan setiap jawatan mengandungi 3 bahagian: "Tanggungjawab pekerjaan", "Mesti tahu" dan "Syarat kelayakan".

Yang pertama menentukan fungsi yang akan dilakukan oleh pekerja. Homogenitas teknologi dan keterkaitan kerja, pendidikan vokasional diambil kira.

Yang kedua mengandungi keperluan asas untuk pengetahuan khusus. Ini juga berkaitan dengan ketentuan, arahan, kaedah dan cara bahawa pekerja mesti dapat menerapkan dalam pelaksanaan tugas pekerjaan.

Pada tahap ketiga, tahap pendidikan vokasional yang diperlukan untuk memenuhi tugas yang ditetapkan dan jangka masa perkhidmatan yang diperlukan ditetapkan.

Orang yang tidak mempunyai pendidikan vokasional atau pengalaman kerja yang diperlukan, tetapi mempunyai pengalaman praktikal yang mencukupi dan melaksanakan tugas yang diberikan dengan berkualiti tinggi dan sepenuhnya, atas cadangan komisi pensijilan, dapat dilantik ke jawatan yang sesuai.

Perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Persekutuan Rusia 23 Julai 2010 N 541н "Atas persetujuan buku rujukan kelayakan Bersatu mengenai jawatan pengurus, pakar dan pekerja, bahagian" Ciri kelayakan kedudukan pekerja di sektor kesihatan "

EKSD 2018... Edisi 9 April 2018 (termasuk dengan pindaan yang berkuatkuasa pada 01.07.2018)
Untuk mencari standard profesional Kementerian Tenaga Kerja Persekutuan Rusia yang diluluskan, gunakan buku rujukan standard profesional

Jururawat

Tanggungjawab kerja. Memberi bantuan perubatan pertolongan cemas, melakukan pengumpulan bahan biologi untuk penyelidikan makmal. Menjalankan rawatan pesakit di organisasi perubatan dan di rumah. Mensterilkan alat perubatan, pakaian dan barang rawatan pesakit. Membantu manipulasi perubatan dan diagnostik dan operasi kecil dalam keadaan pesakit luar dan pesakit dalam. Menyiapkan pesakit untuk pelbagai jenis penyelidikan, prosedur, operasi, untuk temu janji doktor pesakit luar. Memastikan pemenuhan janji temu perubatan. Menjalankan perakaunan, penyimpanan, penggunaan ubat-ubatan dan etil alkohol. Menyimpan rekod peribadi, maklumat (komputer) pangkalan data mengenai status kesihatan penduduk yang dilayan. Menyelia aktiviti pegawai perubatan junior. Menyimpan rekod perubatan. Menjalankan kerja kebersihan dan pendidikan di kalangan pesakit dan saudara mereka untuk meningkatkan kesihatan dan mencegah penyakit, meningkatkan gaya hidup sihat. Mengumpulkan dan membuang sisa perubatan. Melaksanakan langkah-langkah untuk mematuhi peraturan kebersihan dan kebersihan, peraturan asepsis dan antiseptik, syarat-syarat untuk pensterilan instrumen dan bahan, pencegahan komplikasi pasca suntikan, hepatitis, jangkitan HIV.

Mesti tahu: undang-undang dan peraturan perundangan lain dari Persekutuan Rusia dalam bidang perawatan kesihatan, asas teori keperawatan, asas-asas proses rawatan dan diagnostik, pencegahan penyakit, promosi gaya hidup sihat, peraturan untuk operasi instrumen dan peralatan perubatan, petunjuk statistik yang mencirikan keadaan kesihatan penduduk dan aktiviti organisasi perubatan, peraturan untuk pengumpulan, penyimpanan dan pembuangan sampah dari organisasi perubatan, asas-asas fungsi perubatan anggaran dan insurans dan insurans perubatan sukarela, asas-asas valeologi dan sanologi, asas dietetik, asas pemeriksaan klinikal, kepentingan sosial penyakit, asas perubatan bencana, peraturan untuk menjaga perakaunan dan pelaporan dokumentasi unit struktur, jenis utama rekod perubatan, etika perubatan, psikologi komunikasi profesional, asas perundangan buruh, peraturan buruh dalaman, peraturan perlindungan buruh dan keselamatan kebakaran.

Syarat kelayakan. Pendidikan vokasional menengah dalam bidang khusus "Perubatan Umum", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa syarat untuk pengalaman kerja.

Jururawat kanan - pendidikan vokasional menengah (tahap lanjutan) dalam bidang "Perubatan Am", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan Umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa persembahan keperluan pengalaman kerja.

Kekosongan untuk jawatan Jururawat dalam pangkalan data semua Rusia mengenai kekosongan

Persoalannya - bolehkah kita memindahkan jururawat dengan sijil kejururawatan ke kedudukan jururawat kanan tanpa sijil organisasi kesihatan?

Jawapan

Jawapan kepada soalan:

Menurut Perintah Kementerian Kesihatan Rusia bertarikh 20.12.2012 N 1183n "Atas persetujuan Penamaan jawatan pekerja perubatan dan pekerja farmasi", kedudukan jururawat kanan disediakan. Sesuai dengan perintah Perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Persekutuan Rusia pada 23 Julai 2010 N 541н "Setelah mendapat persetujuan buku rujukan kelayakan Bersatu untuk jawatan pengurus, pakar dan pekerja, bahagian" Kelayakan ciri-ciri jawatan pekerja di sektor kesihatan ", syarat untuk jawatan jururawat kanan adalah seperti berikut:

Jangan Terlepas: Artikel Pilihan Bulan Ini oleh Pengamal Pakar

5 salah tanggapan utama mengenai standard profesional.

pendidikan vokasional menengah (tahap maju) dalam bidang khas "Perubatan Umum", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan Umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa keperluan untuk pengalaman kerja.

Tugas jururawat kanan dalam Perintah ini tidak disorot dalam posisi yang terpisah, namun, perenggan 5 dari perenggan "Ketentuan umum" dari "Buku Panduan Kelayakan Bersatu ..." menentukan bahawa gelaran rasmi "senior" ditetapkan dengan syarat pakar itu bertugas dengan pemain bawahan.

Oleh itu, tugas seorang jururawat kanan bertepatan dengan tugas seorang jururawat, kecuali tanggungjawab tambahan untuk mengawasi pakar perubatan menengah dan rendah yang berada di bawahnya.

Pendidikan menengah mempunyai dua tahap
- asas - tempoh latihan adalah 3 tahun
- meningkat - 4 tahun.

Tahap lanjutan dalam bidang kejururawatan diberikan oleh "jururawat dengan latihan lanjutan" khusus (arah mungkin berbeza).

Walau bagaimanapun, menurut klausa 6, orang yang tidak mempunyai pendidikan profesional atau pengalaman kerja yang sesuai yang ditetapkan oleh syarat kelayakan, tetapi yang mempunyai pengalaman praktikal yang mencukupi dan melaksanakan tugas pekerjaan yang diberikan kepada mereka dengan kualiti yang tinggi dan sepenuhnya, atas cadangan suruhanjaya pengesahan organisasi perubatan, kecuali, boleh dilantik ke jawatan yang sesuai, serta orang yang mempunyai latihan khas dan pengalaman kerja yang diperlukan. Majikan harus mengambil langkah-langkah untuk latihan profesional selanjutnya bagi orang-orang tersebut.

Akibatnya, pekerja boleh ditukarkan ke jawatan ketua jururawat di bawah tanggungjawab majikan atas cadangan suruhanjaya pensijilan.

Perincian dalam bahan Personel Sistem:

Kerangka undang-undang dan peraturan

Perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Persekutuan Rusia 23 Julai 2010 N 541n

"Pada persetujuan buku rujukan kelayakan Bersatu mengenai kedudukan pengurus, pakar dan pekerja, bahagian" Ciri kelayakan kedudukan pekerja dalam bidang perawatan kesihatan "

(Mendaftar di Kementerian Kehakiman Persekutuan Rusia pada 25.08.2010 N 18247)

Jururawat

Tanggungjawab kerja. Memberi bantuan perubatan pertolongan cemas, melakukan pengumpulan bahan biologi untuk penyelidikan makmal. Menjalankan rawatan pesakit di organisasi perubatan dan di rumah. Mensterilkan alat perubatan, pakaian dan barang rawatan pesakit. Membantu manipulasi perubatan dan diagnostik dan operasi kecil dalam keadaan pesakit luar dan pesakit dalam. Menyiapkan pesakit untuk pelbagai jenis penyelidikan, prosedur, operasi, untuk temu janji doktor pesakit luar. Memastikan pemenuhan janji temu perubatan. Menjalankan perakaunan, penyimpanan, penggunaan ubat-ubatan dan etil alkohol. Menyimpan rekod peribadi, maklumat (komputer) pangkalan data mengenai status kesihatan penduduk yang dilayan. Menyelia aktiviti pegawai perubatan junior. Menyimpan rekod perubatan. Menjalankan kerja kebersihan dan pendidikan di kalangan pesakit dan saudara mereka untuk meningkatkan kesihatan dan mencegah penyakit, meningkatkan gaya hidup sihat. Mengumpulkan dan membuang sisa perubatan. Melaksanakan langkah-langkah untuk mematuhi peraturan kebersihan dan kebersihan, peraturan asepsis dan antiseptik, syarat-syarat untuk pensterilan instrumen dan bahan, pencegahan komplikasi pasca suntikan, hepatitis, jangkitan HIV.

Harus tahu: undang-undang dan peraturan perundangan lain dari Persekutuan Rusia dalam bidang penjagaan kesihatan; asas teori kejururawatan; asas-asas proses rawatan dan diagnostik, pencegahan penyakit, promosi gaya hidup sihat; peraturan untuk operasi instrumen dan peralatan perubatan; petunjuk statistik yang mencirikan keadaan kesihatan penduduk dan aktiviti organisasi perubatan; peraturan untuk pengumpulan, penyimpanan dan pembuangan sampah dari organisasi perubatan; asas-asas fungsi perubatan insurans belanjawan dan insurans perubatan sukarela; asas-asas valeologi dan sanologi; asas dietetik; asas pemeriksaan perubatan, kepentingan sosial penyakit; asas perubatan bencana; peraturan untuk menjaga perakaunan dan pelaporan dokumentasi unit struktur, jenis utama dokumentasi perubatan; etika perubatan; psikologi komunikasi profesional; asas perundangan buruh; peraturan buruh dalaman; peraturan untuk perlindungan buruh dan keselamatan kebakaran.

Syarat kelayakan. Pendidikan vokasional menengah dalam bidang khusus "Perubatan Umum", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa syarat untuk pengalaman kerja.

Jururawat kanan - pendidikan vokasional menengah (tahap lanjutan) dalam bidang "Perubatan Am", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan Umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa persembahan keperluan pengalaman kerja.

Salam dan harapan untuk kerja yang selesa, Ekaterina Zaitseva,

Personel Sistem Pakar


Personel yang sebenarnya berubah


  • Pemeriksa dari GIT sudah bekerja di bawah peraturan baru. Ketahui di dalam jurnal "Personel perniagaan" apa jenis hak yang dimiliki majikan dan pegawai sejak 22 Oktober dan atas kesalahan apa mereka tidak lagi dapat menghukum anda.

  • Tidak ada satu penyataan mengenai deskripsi pekerjaan dalam Kod Buruh. Tetapi bagi pegawai pegawai, dokumen pilihan ini sangat diperlukan. Dalam jurnal "Perniagaan personel" anda akan mendapat keterangan pekerjaan terkini untuk pegawai personel, dengan mengambil kira keperluan standard profesional.

  • Periksa PVTP anda untuk mengetahui kesesuaiannya. Kerana perubahan 2019, peruntukan dokumen anda mungkin melanggar undang-undang. Sekiranya GIT menemui perkataan yang ketinggalan zaman, ia akan baik. Apa peraturan yang hendak dikeluarkan dari PVTR, dan apa yang harus ditambahkan - baca dalam jurnal "Perniagaan kakitangan".

  • Dalam jurnal "Personnel Business" anda akan mendapat rancangan terkini mengenai cara membuat jadual percutian yang selamat untuk tahun 2020. Artikel tersebut mengandungi semua inovasi dalam undang-undang dan praktik yang kini harus dipertimbangkan. Untuk anda - penyelesaian siap sedia untuk situasi yang dihadapi oleh empat syarikat daripada lima ketika menyediakan jadual.

  • Bersiaplah, Kementerian Tenaga Kerja mengubah Kod Buruh lagi. Terdapat enam pindaan secara keseluruhan. Ketahui bagaimana pindaan itu akan mempengaruhi kerja anda dan apa yang perlu dilakukan sekarang agar perubahan tidak terperanjat, pelajari dari artikel tersebut.

Sesuai dengan Bahagian 1 Seni. 70 dari Undang-undang Persekutuan Persekutuan Rusia No. 323-FZ, doktor yang hadir dilantik oleh ketua organisasi perubatan (subbahagian organisasi perubatan) atau dipilih oleh pesakit dengan persetujuan doktor. Sekiranya ada permintaan pesakit untuk menggantikan doktor yang hadir, ketua organisasi perubatan (bahagian organisasi perubatan) mesti menolong pesakit dalam memilih doktor lain dengan cara yang ditentukan oleh badan eksekutif persekutuan yang diberi kuasa.

Doktor yang hadir mengatur pemeriksaan dan rawatan pesakit yang berkelayakan tepat pada masanya, memberikan maklumat mengenai keadaan kesihatannya, atas permintaan pesakit atau wakilnya yang sah, menjemput doktor pakar untuk berunding, jika perlu, mengadakan konsultasi doktor untuk tujuan yang ditetapkan oleh Bahagian 4 Artikel 47 Undang-undang Persekutuan ini. Saran para perunding hanya dilaksanakan dengan persetujuan dengan dokter yang hadir, kecuali kes-kes perawatan perubatan kecemasan (bahagian 2 dari artikel 70).

Doktor yang hadir, dengan persetujuan dengan pejabat (ketua) organisasi perubatan yang berkenaan (bahagian organisasi perubatan), boleh menolak untuk memantau pesakit dan rawatannya, dan juga memberitahu secara bertulis mengenai penolakan untuk melakukan penamatan kehamilan secara buatan , jika penolakan itu tidak secara langsung mengancam kehidupan pesakit dan kesihatan orang lain. Sekiranya doktor yang hadir enggan memantau pesakit dan merawat pesakit, serta dalam hal pemberitahuan bertulis mengenai penolakan untuk melakukan penamatan kehamilan secara buatan, seorang pegawai (ketua) organisasi perubatan (pembahagian perubatan organisasi) mesti mengatur penggantian doktor yang menghadiri (bahagian 3 Art. 70).

Doktor yang hadir, yang mengesyorkan ubat, alat perubatan, produk makanan perubatan khas atau pengganti susu ibu kepada pesakit, wajib memberitahu pesakit tentang kemungkinan menerima ubat, alat perubatan, produk makanan perubatan khusus atau pengganti susu ibu yang sesuai tanpa mengenakan bayaran mengikut perundangan Persekutuan Rusia.Federasi (bahagian 4 dari artikel 70).

Doktor yang hadir menetapkan diagnosis, yang berdasarkan pemeriksaan menyeluruh pesakit dan pendapat perubatan yang dibuat menggunakan istilah perubatan mengenai penyakit pesakit (keadaan), termasuk penyebab kematian pesakit (bahagian 5 dari artikel 70).

Diagnosis, sebagai peraturan, meliputi informasi mengenai penyakit atau keadaan yang mendasari, penyakit atau keadaan bersamaan, serta komplikasi yang disebabkan oleh penyakit yang mendasari dan penyakit bersamaan (Bahagian 6, Art. 70).

Fungsi berasingan doktor yang hadir dalam pemberian rawatan perubatan secara langsung kepada pesakit dalam tempoh pemerhatian dan rawatan, termasuk preskripsi dan penggunaan ubat-ubatan, termasuk ubat narkotik dan ubat psikotropik, ketua organisasi perubatan ketika mengatur penyediaan rawatan kesihatan primer dan perubatan kecemasan boleh diberikan kepada paramedik, bidan dengan cara yang ditentukan oleh badan eksekutif persekutuan yang dibenarkan (bahagian 7 dari artikel 70).

Sumpah doktor terkandung dalam Seni. 71 Undang-undang Persekutuan Persekutuan Rusia No. 323-FZ, yang menyatakan bahawa Orang yang telah menyelesaikan pengembangan program pendidikan pendidikan perubatan tinggi, setelah mendapat sijil pendidikan dan kelayakan, mengangkat sumpah doktor dengan kandungan berikut:

"Menerima gelaran doktor yang tinggi dan memulakan karier profesional saya, saya bersumpah:

dengan jujur ​​memenuhi tugas perubatan mereka, menumpukan pengetahuan dan kemahiran mereka untuk pencegahan dan rawatan penyakit, pemeliharaan dan pengukuhan kesihatan manusia;

untuk sentiasa bersedia memberikan rawatan perubatan, menjaga kerahsiaan perubatan, merawat pesakit dengan berhati-hati dan berhati-hati, bertindak secara eksklusif demi kepentingannya, tanpa mengira jantina, bangsa, kewarganegaraan, bahasa, asal, harta benda dan status rasmi, tempat kediaman, sikap terhadap agama, kepercayaan, pertalian dengan persatuan awam, serta keadaan lain;

menunjukkan penghormatan tertinggi terhadap kehidupan manusia, tidak pernah menggunakan euthanasia;

tetap bersyukur dan menghormati guru mereka, menuntut dan bersikap adil terhadap pelajar mereka, menyumbang kepada pertumbuhan profesional mereka;

perlakukan rakan sekerja dengan baik, hubungi mereka untuk mendapatkan pertolongan dan nasihat sekiranya minat pesakit memerlukannya, dan jangan sekali-kali menolak pertolongan dan nasihat kepada rakan sekerja;

untuk terus meningkatkan kemahiran profesional mereka, untuk memelihara dan mengembangkan tradisi perubatan mulia. "

Sumpah doktor diberikan dalam suasana khusyuk.

Undang-undang Persekutuan No. 323-FZ tidak mengandungi artikel yang khusus dikhaskan untuk pekerja paramedik. Walau bagaimanapun, seseorang harus mempertimbangkan secara berasingan ciri kelayakan jururawat , yang dinyatakan dalam buku rujukan kelayakan Bersatu mengenai kedudukan pengurus, pakar dan pekerja, yang disetujui dengan perintah Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Persekutuan Rusia (Kementerian Kesihatan dan Pembangunan Sosial Rusia) bertarikh 23 Julai 2010 No. 541n, di bahagian "Ciri kelayakan kedudukan pekerja di sektor kesihatan."

Ciri kelayakan jururawat menyatakan:

« Tanggungjawab kerja. Memberi bantuan perubatan pertolongan cemas, melakukan pengumpulan bahan biologi untuk penyelidikan makmal. Menjalankan rawatan pesakit di organisasi perubatan dan di rumah. Mensterilkan alat perubatan, pakaian dan barang rawatan pesakit. Membantu manipulasi perubatan dan diagnostik dan operasi kecil dalam keadaan pesakit luar dan pesakit dalam. Menyiapkan pesakit untuk pelbagai jenis penyelidikan, prosedur, operasi, untuk pelantikan doktor pesakit luar. Memastikan pemenuhan janji temu perubatan. Menjalankan perakaunan, penyimpanan, penggunaan ubat-ubatan dan etil alkohol. Menyimpan rekod peribadi, maklumat (komputer) pangkalan data mengenai status kesihatan penduduk yang dilayan. Menyelia aktiviti pegawai perubatan junior. Menyimpan rekod perubatan. Menjalankan kerja kebersihan dan pendidikan di kalangan pesakit dan saudara mereka untuk meningkatkan kesihatan dan mencegah penyakit, meningkatkan gaya hidup sihat. Mengumpulkan dan membuang sisa perubatan. Melaksanakan langkah-langkah untuk mematuhi peraturan kebersihan dan kebersihan, peraturan asepsis dan antiseptik, syarat-syarat untuk pensterilan instrumen dan bahan, pencegahan komplikasi pasca suntikan, hepatitis, jangkitan HIV.

Mesti tahu: undang-undang dan peraturan perundangan lain dari Persekutuan Rusia dalam bidang penjagaan kesihatan; asas teori kejururawatan; asas-asas proses rawatan dan diagnostik, pencegahan penyakit, promosi gaya hidup sihat; peraturan untuk operasi instrumen dan peralatan perubatan; petunjuk statistik yang mencirikan keadaan kesihatan penduduk dan aktiviti organisasi perubatan; peraturan untuk pengumpulan, penyimpanan dan pembuangan sampah dari organisasi perubatan; asas-asas fungsi perubatan insurans belanjawan dan insurans perubatan sukarela; asas-asas valeologi dan sanologi; asas dietetik; asas pemeriksaan perubatan, kepentingan sosial penyakit; asas perubatan bencana; peraturan untuk menjaga perakaunan dan pelaporan dokumentasi unit struktur, jenis utama dokumentasi perubatan; etika perubatan; psikologi komunikasi profesional; asas perundangan buruh; peraturan buruh dalaman; peraturan untuk perlindungan buruh dan keselamatan kebakaran.

Syarat kelayakan. Pendidikan vokasional menengah dalam bidang khusus "Perubatan Umum", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan Umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa keperluan pengalaman kerja.

Jururawat kanan - pendidikan vokasional menengah (tahap lanjutan) dalam bidang "Perubatan Am", "Obstetrik", "Kejururawatan" dan sijil pakar dalam bidang "Kejururawatan", "Amalan umum", "Kejururawatan dalam Pediatrik" tanpa persembahan keperluan untuk pengalaman kerja ".

"
Memuat ...Memuat ...