A modern jogalkotásban a női munka különleges státusszal rendelkezik, és ez nem a jogegyenlőségről szól. Élettani adataik szerint sok nőnek több garanciára van szüksége a férfiakhoz képest. A női munka törvényi szabályozása bizonyos követelmények betartására kötelezi a munkáltatót, beleértve az anyasággal és a gyermekneveléssel kapcsolatosakat is.
Ebben a cikkben segítünk kitalálni, hogy melyek a női munka jellemzői, és melyek a jellemző különbségek. És amit a munkáltató nyújt a nőknek.
Diszkrimináció és női munka
A törvény főszabályként nem teszi lehetővé a foglalkoztatás, a javadalmazás, az előmenetel, a munkaszerződés felmondása stb. tekintetében nem a munkavállalók üzleti tulajdonságai, munkakörülményeik sajátosságai alapján különbségek megállapítását.
Ezért a munkáltató nem tagadhatja meg egy nő alkalmazását a terhessége miatt. Vagy kisgyermekek. Felhívjuk figyelmét, hogy a következtetéshez szükséges dokumentumok listája nem tartalmaz terhességi igazolást. Emiatt javasolja az elutasítást? Egy nő bírósághoz fordulhat.
A munkáltató nem jogosult próbaidőt megállapítani várandós és gyermeke 1,5 életévét be nem töltött nők esetében.
A várandós nő kérésére és a részére kiállított orvosi igazolás alapján a munkáltató csökkenti a termelési ütemet. Vagy áthelyezést készít egy másik munkahelyre, amely nem rendelkezik kedvezőtlen tényezőkkel. Ugyanakkor a munkáltató megtartja a korábbi munkahely szintjét. Mindaddig, amíg új állást nem biztosítanak, a nő mentes az elvégzett munkától. És bért kap a teljes szabadulási időszak alatt.
A női munkaerő alkalmazásának korlátozása
Az Orosz Föderáció kormánya jóváhagyta azoknak a munkáknak a listáját, amelyekben a nők munkaerő-ellátása korlátozott (2000. február 25-i 162. számú rendelet), A munkáltató nem jogosult nőt nehéz, káros körülmények között történő munkavégzésre alkalmazni. Földalatti munkában, kivéve a nem fizikai munkát, egészségügyi és háztartási szolgáltatásokat.
Tilos a nők munkája, amely a megengedett normákat meghaladó súlyú terhek emelését és kézi mozgatását igényli. Az orosz kormány szabályozta az ilyen korlátokat. Például a műszak alatti súlyhordozás határa 7 kg. 10 kg-ig terjedő felesleg megengedett, ha más munkával váltakoznak.
A nők munkakörülményeire vonatkozó higiéniai követelmények meghatározzák, hogy a terhes nők műszakonkénti súlymozgásának tömege elérheti az 1,25 kg-ot, váltakozó munkaformák esetén a 2,5 kg-ot. Egy műszak alatt terhes nő ne járjon 2 km-nél többet, a mozgás üteme legyen szabad.
A nők éjszakai munkáját korlátozták. Szigorúan tilos várandós nők munkaidőn kívüli, hétvégi, éjszakai, túlórára történő bevonása, rotációs rendszeres munkavégzésre, üzleti útra küldése. A 3 év alatti gyermeket nevelő nőket üzleti útra, túlórába, éjszakai munkába, hétvégi és munkaszüneti napokon csak írásos beleegyezéssel küldik.
Egy női alkalmazott elbocsátása
Terhes nővel a munkáltató kezdeményezésére tilos.
A munkaszerződés időtartamának lejártakor a nő terhessége idején a munkáltató kérelmére és orvosi okirat megléte esetén köteles a megállapodás időtartamát a terhesség végéig meghosszabbítani.
A várandós nő elbocsátása azonban megengedhető, ha a szerződést csak a távollévő munkavállaló szolgálati idejére kötötték.
Nem rúghat ki önkényesen három éven aluli gyermeket nevelő nőt, 14 év alatti gyermeket nevelő egyedülálló anyát, 18 éven aluli fogyatékos gyermeket.
Az ilyen alkalmazottak elbocsátása a következő esetekben megengedett:
- a vállalkozás felszámolása;
- kötelességszegés durva: munkahelyi jelenlét alkoholos ittas állapotban, titkok feltárása, lopás, követelmények be nem tartása, távolmaradás;
- a monetáris (áru)értéket kiszolgáló munkavállalóba vetett bizalom elvesztése;
- erkölcstelen kötelességszegést követett el oktatási feladatokat ellátó alkalmazott;
- hamisított dokumentumok munkavállaló általi benyújtása a megállapodás megkötésekor.
A nők szabadságának kiszámításának jellemzői
A nők munkája speciális számítási eljárás alá esik. Csak az ilyen munkavállalók jogosultak különleges szabadságra. Anyaság. A munkáltató szülői szabadságot is engedélyezhet az apának vagy más, a babát gondozó személynek.
A szülési szabadság 70 naptári nap a szülés előtt és után. Többes terhesség esetén - 84 nappal a szülés előtt és 110 nappal azután. A szülés során fellépő komplikációk esetén a szülés utáni szabadságot 86 napra emelik. Az átlagbér 100%-a fizetendő. Ha a szabadság végén egy nő cselekvőképtelen marad, betegszabadságot adnak ki. Már betegség miatt. Folyamatos szolgálati idő alapján fizetik.
Jellemzők és éves szabadság. A várandós munkáltató szolgálati időtől függetlenül szabadságot biztosít. A szülői szabadság végén újabb szabadság adható.
A szabadságot a női örökbefogadó szülők is megkapják. Hossza a gyermek korától függ. A vakáció a naptól kezdődik, és egészen addig, amíg a baba el nem éri a 70 (egynél több baba - 110) napot. A 3 évesnél fiatalabb gyermek után szülői szabadságra is jogosultak az örökbefogadó szülők.
Az 1,5 év alatti gyermeket nevelő, de egyidejűleg dolgozó nőknek háromóránként 30 perces szünetet biztosítanak a gyermek táplálására. Az ilyen szünetek a főszünethez kapcsolhatók, vagy áthelyezhetők a műszak (munkanap) elejére vagy végére.
A nők munkakörülményeinek elemzése alapján elmondható, hogy a jogszabályok meglehetősen lojálisak, a normák végrehajtásának kérdése a munkáltatótól függ.
A nők különleges munkavédelme a felvételük pillanatától kezdődik.
Tilos a nők munkáját nehéz munkában, káros (különösen káros) és (vagy) veszélyes munkakörülmények között végzett munkában alkalmazni.
Tilos kézzel emelni és mozgatni olyan női súlyt, amely meghaladja a számukra megállapított határértéket.
Azon munkakörök listáját, amelyekben tilos a női munkaerő alkalmazása, a nők által végzett nehéz terhek emelésére és kézi mozgatására vonatkozó maximális normákat a munkavégzésre feljogosított állami szerv határozza meg az egészségügyben illetékes állami szervvel egyetértésben.
Azon munkakörök listáját, amelyekben tilos női munkaerő alkalmazása, valamint a nők általi nehéz súlyok emelésére és kézi mozgatására vonatkozó maximális normákat az eljáró rendeletben állapítják meg. A Kazah Köztársaság lakosságának munkaügyi és szociális védelmével foglalkozó miniszterének 2007. július 31-i 186-p sz. „A tilos női munkavégzésre vonatkozó munkakörök listájának jóváhagyásáról, az emelés maximális normáiról és a nők kézzel mozgatják a súlyt."
Ezenkívül a nőknek megelőző orvosi vizsgálaton kell részt venniük a Kazah Köztársaság egészségügyi miniszterének októberi rendeletével jóváhagyott „Utasítások a felnőtt lakosság bizonyos kategóriáinak szelektív (szűrő) vizsgálatokkal történő megelőző orvosi vizsgálatára” című dokumentummal összhangban. 15, 2007 No. 607 "A felnőttek egyes kategóriáinak megelőző orvosi vizsgálatának javításáról. lakosság".
A fenti normatív jogi dokumentumok és a vonatkozó egészségügyi szabályok és normák szabályozzák a nők munkakörülményeit, amelyek a nők munkáját használó jogi személyekre és a tulajdon minden formájára kiterjedő magánszemélyekre vonatkoznak, és meghatározzák a termelési és munkafolyamatok, berendezések, munkahelyek követelményeit. , munkakörnyezet és egészségügyi háztartási szolgáltatások dolgozó nők számára.
| 4. táblázat: A nők emelésére és kézi mozgatására vonatkozó határértékek nem haladhatják meg: Megjegyzések: 1. A felemelt és mozgatott rakomány tömege magában foglalja a tára és a csomagolás tömegét. 2. Rakományok mozgatásakor kocsikon vagy konténereken az alkalmazott erő nem haladhatja meg a 10 kg-ot. |
A nők és más családi kötelezettségekkel rendelkező személyek munka- és pihenőrendszerének jellemzői
A munkáltatónak nincs joga várandós nőket éjszakai, hétvégi és ünnepnapi munkavégzésbe, túlóramunkába bevonni, üzleti útra küldeni, éves fizetett szabadságból kivonni.
Nem jogosult a munkáltató írásbeli hozzájárulása nélkül éjszakai munkavégzésbe, túlóramunkába, valamint üzleti kiküldetésbe és rotációs munkavégzésbe bevonni, valamint évnél fiatalabb gyermeket nevelő nőket. hét, és más, hét éven aluli gyermeket anya nélkül nevelő személyek.
A Kazah Köztársaság Munka Törvénykönyve megtiltja a beteg családtagokat gondozó vagy fogyatékos gyermeket nevelő munkavállalók bevonását a fenti típusú munkába, ha orvosi igazolás alapján három éven aluli gyermek, fogyatékkal élő gyermek vagy beteg család. tagjainak állandó gondozásra van szükségük.
Hét éven aluli gyermeket nevelő nők üzleti útra, túlórába, éjszakai munkába, hétvégén és munkaszüneti napokon csak írásbeli hozzájárulásukkal és a munkakörülmények megváltoztatását lehetővé tevő orvosi igazolással küldhetők ki.
A fenti dolgozóknak ismerniük kell jogukat, és a munkavégzéssel való egyet nem értés esetén azt írásban meg kell tagadniuk.
A várandós nő (terhesség pillanatától), a három éven aluli gyermeket nevelő anya, valamint a fent meghatározott családi kötelezettséggel rendelkező munkavállalók megtagadása az éjszakai és a túlórától, a hétvégi és ünnepnapi munkától, az üzleti úttól nem fegyelmi vétség.és munkaszerződés megszegése.
Pihenési és étkezési szünet, műszakon belüli és kiemelt szünetek mellett másfél év alatti gyermeket nevelő nők, másfél év alatti gyermeket nevelő apák (örökbefogadó szülők, örökbefogadó szülők) anyának nem biztosítanak további szünetet a gyermek (gyermekek) etetésére. Három óránál kevesebbet a következő időtartamig:
Azok számára, akiknek egy gyermekük van - minden szünet legalább harminc perc;
Két vagy több gyermekesek számára - minden szünet legalább egy óra.
A munkavállaló kérésére szünetek a gyermek (gyermekek) étkeztetésére
pihenő- és étkezési szünethez csatlakozni, vagy a munkanap (műszak) elején vagy végén összegzett szüneteket kell biztosítani.
A munkaidőbe beleszámítanak a gyermek(ek) étkeztetésének szünetei. A szünetekben a nők (apák, örökbefogadó szülők, örökbefogadó szülők) megtartják átlagbérüket.
Szoptatási szünetet biztosítanak a dolgozó anyáknak, valamint az anyátlan gyermeket nevelő apáknak és a gyámoknak. A szünet megadása nem függ attól, hogy a másfél év alatti gyermeket szoptatják vagy mesterségesen táplálják.
A szoptatási szünetet a nőnek biztosítják abban az esetben, ha nem veszi ki a szülői szabadságot. Ha egy másik családtag van szabadságon, aki ténylegesen gondozza a gyermeket, az nem vonja el az anyát a szünet jogától.
A csecsemő etetésére legalább három óránként szünetet kell biztosítani. Ezért egy 8 órás műszakban és egy 7 órás napi munkaidőben két etetési szünetet biztosítanak. 6 órás munkanappal ebédszünettel és anélkül, egy babaétkezési szünetet biztosítunk.
Az egyes szünetek időtartama nem lehet kevesebb 30 percnél. Ha egy dolgozó nőnek két vagy több másfél évnél fiatalabb gyermeke van, az etetési szünet időtartama legalább egy óra. Így ezek a szünetek gyakorlatilag lerövidítik a munkanap hosszát, miközben a fizetés teljes munkaidőben marad. Hosszabb szünetet kollektív szerződés, megállapodás, helyi szabályozás, munkaszerződés írhat elő.
Azokban az esetekben, amikor egy nő nem tudja használni a biztosított szünetet a gyermek táplálására, akkor megengedett:
Csatlakozzon az etetési szünethez a pihenéssel és az étkezési szünettel;
Kombinálja a szüneteket, és összességében vigye át a szünetet vagy a munkanap (munkaműszak) elejére vagy végére, megfelelő csökkentésével.
A nehéz munkát, a káros (különösen káros) és (vagy) veszélyes munkakörülmények között dolgozó munkavállalók munkaszabályozásának jellemzői
A nehéz munkát végző, káros (különösen káros) és (vagy) veszélyes munkakörülmények között dolgozó munkavállalók számára a csökkentett munkaidő időtartama legfeljebb heti 36 óra.
Az iparágak, műhelyek, szakmák és beosztások jegyzékét, valamint a nehéz munkák, a káros (különösen káros) és (vagy) veszélyes munkakörülmények között végzett munkák jegyzékét, amelyekben a munkaidő csökkentése jogosít fel, a rendelet határozza meg. a felhatalmazott állami munkaügyi szerv az egészségügyi ellátás területén felhatalmazott állami szervvel egyetértésben.
Erre a munkavállalói kategóriára az eljáró határozatára csökkentett munkaidőt állapítanak meg, legfeljebb heti 36 órát. A Kazah Köztársaság lakosságának munkaügyi és szociális védelmével foglalkozó miniszterének 2007. július 31-i 182-p sz. sz. „Az iparágak, műhelyek, szakmák és beosztások jegyzékének jóváhagyásáról, a nehéz és káros munkák listájáról (különösen káros) és (vagy) veszélyes munkakörülmények, amelyekben a munkavégzés csökkentett munkaidőre és további fizetett éves szabadságra jogosít, és ennek alkalmazására vonatkozó Útmutató."
A listával megállapított lerövidített munkaidő időtartama csökkenthető a szervezetek gyártólétesítményeinek a Kazah Köztársaság lakosságának munkaügyi és szociális védelmi miniszterének augusztusi rendeletével összhangban végzett tanúsításának eredményei alapján. 23, 2007 No. 203-p „A gyártólétesítmények kötelező időszakos munkakörülményekre vonatkozó tanúsításának lebonyolítására vonatkozó szabályok jóváhagyásáról”, és figyelembe véve a munkahelyi munkakörülmények tényleges állapotát.
A csökkentett munkaidő konkrét időtartamát a kollektív szerződés és a munkaszerződés szabványként rögzíti.
Ha a munkáltató nem végzi el a szervezet termelési létesítményeinek munkakörülményeinek igazolását, a lerövidített munkaidőt a Listában foglaltak szerint teljes egészében biztosítja.
Azon munkavállalók számára, akiknek a szakmái és beosztásai a Lista „Általános szakmák a gazdaság valamennyi ágazatában” szakaszában szerepelnek, csökkentett munkaidőben részesülnek, függetlenül attól, hogy melyik iparágban vagy műhelyben dolgoznak, kivéve, ha ezek a szakmák és beosztások kifejezetten rendelkeznek a a Lista vonatkozó szakaszaiban vagy alszakaszaiban.
A jegyzékben meghatározott csökkentett munkaidő időtartama a munkavállalókra csak azokon a napokon kerül megállapításra, amikor az adott termelés, műhely munkavégzésére megállapított munkanap több mint feléig káros munkakörülmények között foglalkoztatják őket, szakma vagy beosztás.
Harmadik félként működő szervezetek alkalmazottai és szervezetek segédműhelyeinek alkalmazottai a meglévő gyárakban és műhelyekben végzett munkanapokon, ahol káros munkakörülmények vannak, ahol mind a fő munkavállalók, mind a gyárak és műhelyek javító és karbantartó személyzete csökkentette a munkaidőt. az órákat azonos módon állapítják meg.
AZ OROSZ FÖDERÁCIÓ KORMÁNYA
FELBONTÁS
Moszkva város
A nehéz és veszélyes vagy veszélyes munkakörülményekkel végzett munka jegyzékének jóváhagyásáról, amelynek végrehajtása során tilos női munkaerő alkalmazása
Az Orosz Föderációban a munkavédelem alapjairól szóló szövetségi törvény (az Orosz Föderáció összegyűjtött jogszabályai, 1999, N 29, 3702. cikk) 10. cikkével összhangban az Orosz Föderáció kormánya
bejegyzés erről:
Jóváhagyni a mellékelt jegyzéket azon nehéz és káros vagy veszélyes munkakörülményekkel járó munkákról, amelyek végzése során tilos női munkaerő alkalmazása.
miniszterelnök
Orosz Föderáció
V. Putyin
ÁLTAL JÓVÁHAGYOTT
kormányrendelet
Orosz Föderáció
2000. február 25-én
N 162
TEKERCS
nehéz munka, valamint káros vagy veszélyes munkakörülményekkel járó munka, amelynek végzése során tilos nők foglalkoztatása
I. A SÚLYEMELÉSÉVEL ÉS -KEZELÉSÉVEL KAPCSOLATOS MUNKÁK
1. Nehéz súlyok kézi emelésével és mozgatásával kapcsolatos munka, a nők számára megengedett legnagyobb terhelések megállapított normáinak túllépése nehéz súlyok kézi emelésekor és mozgatásakor
II. FÖLDALATI MUNKÁK
2. Földalatti munkák a bányászatban és földalatti építmények építésében, kivéve a vezető beosztású, fizikai munkát nem végző nők által végzett munka; egészségügyi és háztartási szolgáltatásokkal foglalkozó nők; képzésben részt vevő és a szervezet földalatti részeiben gyakorlati képzésre felvett nők; nők, akiknek időről időre le kell menniük a szervezet földalatti részébe, hogy nem fizikai jellegű munkát végezzenek (a vezetők, a szakemberek és a földalatti munkával kapcsolatos egyéb dolgozók beosztásainak listája, amelyben kivételként a a női munkaerő alkalmazása megengedett, a lista megjegyzéseinek (2) bekezdése tartalmazza)
III. FÉMMEGMUNKÁLÁS
Öntödei munkák
3. Cupcake
4. Öntvényverő, kézi veréssel foglalkozik
5. A töltet kupolákba és kemencékbe töltése, a töltet kézi betöltése
6. Öntés teáskanna
7. Fém töltőanyag
8. Pneumatikus szerszámokkal végzett vágó
9. Fém- és ötvözetkohó
10. A melegöntés szállítószalagon történő felfüggesztésével, valamint az öntödék alagútjaiban lévő berendezések karbantartásával és javításával foglalkozó munkavállalók
Hegesztési munkák
11. Gázhegesztő és elektromos hegesztőgép kézi hegesztéshez, zárt tartályokban (tartályok, kazánok stb.), valamint 10 méter feletti magas kommunikációs építményeken (tornyok, árbocok) és mászómunkákhoz.
Kazánházak, hideg sajtolás, húzás, préselés
Szakma szerint végzett munka:
12. Bojler ember
13. Fémfonó esztergák esztergálója, kézi munkával foglalkozik
14. Az üldöző kézi pneumatikus szerszámmal dolgozik
Prés-kovácsolás és hőmunkák
Szakma szerint végzett munka:
15. Tűzmunkát végző kötszer
16. Melegmunkát végző rugókezelő rugók tekercselésekor 10 mm-nél nagyobb átmérőjű huzalból
17. Forró állapotban hengerlő gyűrűkkel foglalkozó hengerlőgép
18. Laprugó forró fémfeldolgozáshoz
Fém bevonatok és festés
19. Tömítés a caisson tartályok belsejében
20. Folyamatos munka forró ólomon (nem galvanizált)
Lakatos-szerelő-összeszerelő munkák
Szakma szerint végzett munka:
21. Pneumatikus fúró, aki olyan pneumatikus szerszámmal végez munkát, amely a vibrációt a dolgozó kezére adja át
22. Lakatos-javító, alkalmazott:
műhelyek és részlegek berendezéseinek beállítása: meleghengerlés, pácolás, zománcozás, szigetelés szerves szilícium lakk használatával, ólom kábelgyártásban;
szelén- és cipőgépek (berendezések) melegjavításáról;
műhelyek és részlegek berendezéseinek beállítása szerves szilícium lakkok és 40 és több százalék toluolt, xilolt tartalmazó lakkok készítésére és felhasználására;
hőerőművek zárt tüzelőanyag- és olajtároló létesítményeinek berendezéseinek javítása, valamint alagutakban és fűtési hálózatokban lévő fűtőkamrák berendezéseinek javítása;
vízköpenyes kemencék karbantartása színesfémek és ötvözetek gyártása során;
Hot chill formák beállítása és javítása;
közvetlenül az üzletekben: malom, szóró, alakítás, öntöde, csőtöltés, glaciális keverés és összeszerelés az ólom-savas akkumulátorok gyártása során;
ólmozott benzinnel üzemelő, dobozokban elhelyezett technológiai berendezések javítása motorvizsgáló állomásokon
Vezessen munkát
23. Ólomtermékek olvasztása, öntése, hengerlése, préselése és sajtolása, valamint kábelek ólombevonata és ólom-savas akkumulátorok forrasztása
IV. ÉPÍTÉSI, TELEPÍTÉSI ÉS JAVÍTÁSI-ÉPÍTÉSI MUNKÁK
24. Kemencék és kazánkemencék melegjavítása
25. Fatuskók kivágása
26. Szerkezetek, alkatrészek rögzítése építő- és szerelőpisztollyal
27. Födémmunkák, épületek, építmények bontása
28. Lyukasztás (hornyok, fülkék stb.) beton, vasbeton és kő (tégla) szerkezetekbe kézzel és pneumatikus szerszámokkal
Szakma szerint végzett munka:
29. Keretek, kézi, hajlítógépek és ollók kézi beszerelésével foglalkozó szerelő
30. Aszfaltbeton munkás, aszfaltbeton munkás-csiszoló, kézi munkával
31. Vízsugár
32. Kútásással foglalkozó kotrógép
33. Moduláris tömör szilikát tégla fektetésével foglalkozó kőműves
34. Acél tetőfedő
35. Caisson kezelő-alagút, caisson operátor-lakatos, keszon operátor-villanyszerelő
36. Gréder sofőr
37. Az aszfaltosztó sofőrje, a teherautó sofőrje
38. Betonszivattyú gépkocsivezető, mobil bitumenolvasztó üzem vezetője
39. Bulldózer sofőr
40. A gréder-lift vezetője
41. Mobil aszfaltbeton keverőgép sofőrje
42. Aszfaltbeton burkoló sofőr
43. Egy kanalas kotrógép vezető, rotációs kotrógép vezető (árokásó és árokkotró)
44. Belsőégésű motorral rendelkező mobil elektromos hegesztő berendezés kezelője
45. 150 liter űrtartalmú belső égésű motorral működő erőműben dolgozó mobil erőművi kezelő. Val vel. és több
46. Távközlési szerelő-antennák, magasban végzett munkával
47. Összeszerelő acél és vasbeton szerkezetek beépítéséhez magasban végzett és mászó munkák során
48. Ólomforrasztóanyag (ólomforrasztóanyag)
49. Ács
50. Csatornahálózat javításával foglalkozó vízvezeték-szerelő
51. Ipari vasbeton csövek csővezetéke
52. Csővezeték ipari téglacsövekhez
V. BÁNYÁSZAT
Külszíni bányászat és működő és épülő bányák és bányák felszíne, dúsítás, agglomeráció, brikettálás
A bányászati és bányászati műveletek általános szakmáiban végzett munkák:
53. Kútfúró
54. Blaster, Master Blaster
55. Bányász tüzek megelőzésére és oltására
56. Rögzítőanyagok szállítója a bányához
57. Famunkás
58. Fúrókovács
59. Fúrótorony-kezelő
60. Rakodógép
61. A teljes keresztmetszetű bányaaknák fúrására szolgáló létesítmény üzemeltetője
62. Kotrógép vezető
63. A kocsik kézi gördítését és gördítését végző billenőkocsi
64. Alagút
65. Száraz, elfoglalt etetőkocsik kézzel a ketrecbe
66. Tisztább szorgos takarítási kukák
67. Villanyszerelő (lakatos) ügyeletes és berendezésjavító, bányászati berendezések, mechanizmusok, víz- és légvezetékek karbantartásával és javításával foglalkozik
Általános szakmákban végzett munkavégzés: haszonélesítés, agglomeráció, brikettező és bizonyos munkavállalói kategóriák:
68. A timföldgyártás során forró szurok aprításával foglalkozó zúzógép
69. Nyersanyagok és higanygyártáshoz szükséges anyagok pörkölésével foglalkozó pörkölő
70. Vas-, színes- és ritkafémek, fluorpát és szén érceinek, 10 százalékos por tartalmú zúzó- és zúzó- és válogatógyárak, bányák, bányák és kohászati üzemek munkásai és művezetői. több szabad szilícium-dioxid, ha kézzel dolgozik
71. Vezető dúsító műhelyekben alkalmazott munkavállalók
72. Nióbium (loparit) ércek dúsításával foglalkozó munkások és munkavezetők
Speciális célú metrók, alagutak és földalatti építmények építése
Szakma szerint végzett munka:
73. Bányászati berendezés szerelő
74. Felszíni munkákon sodródó
Ércek bányászata
Szakma szerint végzett munka:
75. Hordaléktelepek bányásza
76. Vésőhajtó
77. Drager
78. Dredge Matróz
79. Dredge Driver
80. Rakétavető mérnöke
Tőzeg kitermelése és feldolgozása
Szakma szerint végzett munka:
81. Barázda
82. Grubber
83. Gyepes tőzeg kitermelésére és feldolgozására szolgáló gépek vezetője
84. Gépkezelő a tőzegtelepek üzemelésre előkészítésére
85. A tőzegkotró gép vezetője
86. Fakivágással foglalkozó tőzegmunkás, tőzegtégla bélésen
Barnaszén és ozokerit ércek feldolgozása
Szakma szerint végzett munka:
87. A hegyi viasz gyártásának adminisztrátora
88. Az ozokerit és ozokerit termékek gyártásának üzemeltetője
89. Zúzógép
90. A brikettprés sofőrje
91. Töltőgép kezelő
Vi. FÖLDTANI KUTATÁSI ÉS TOPOGRÁFIAI-GEODÉZIAI MUNKÁK
Szakma szerint végzett munka:
92. Blaster, Master Blaster
93. Geodéziai jelek összeszerelője
94. Villanyszerelő (lakatos) ügyeletes és berendezésjavító, szakterületen alkalmazott
Vii. KUTAK FÚRÁSA
Szakma szerint végzett munka:
95. Kőolaj- és gázkitermelési és kutatókutak fúrója
96. Fúrótorony, szerelékhegesztő, szerelvény-villanyszerelő
97. Fúrótorony-kezelő
98. Kútbetonozó kezelő
99. Cementáló egység motoros kezelője, cement-homok keverőegység szerelője
100. Csőperemező
101. Kőolaj- és gázkutak termelő- és kutatófúrásának segédfúrója (első)
102. Olaj- és gázkutak termelő- és kutatófúrási segédfúrója (második)
103. Kézi iszapkészítéssel foglalkozó iszapkészítő
104. Egy fúrótorony-karbantartó szerelő, akit közvetlenül a fúrótornyokon alkalmaznak
105. Fúróberendezések javításával foglalkozó lakatos-javító
106. Fúrócsukló-szerelő
107. Fúró villanyszerelő
VIII. OLAJ ÉS GÁZ
108. Kútfúró
109. Úszó fúróegység fúrója a tengeren
110. Mobil gőzviasztalanító egység kezelője
111. A mobil kompresszor vezetője
112. Emelőgép
113. A mosóegység meghajtója
114. Hidraulikus repesztőgép
115. Fővárosi és földalatti kutak előkészítő üzemeltetője
116. Well workover operátor
117. Vegyi kútkezelő kezelő
118. Kútfúró asszisztens
119. A tengeren úszó fúróegység segédfúrója
120. Folyamatosan földalatti olajtermeléssel foglalkozó munkások, vezetők és szakemberek
121. Szerelő tengeri fúrótornyok és állványok alapjainak beépítéséhez és javításához
122. Technológiai berendezések telepítésével, karbantartásával, olajmező berendezések javításával foglalkozó lakatos-javító
123. Villanyszerelő villamos berendezés javítására, karbantartására, technológiai berendezések karbantartásával, javításával
IX. VASKOHSZAT
124. Merőkanál olvadt fémmel
125. Henger- és csőgyártás módszeres, kamrás kemencéiben és kutakjában alkalmazott fémfűtő
126. Fém felületi hibáinak feldolgozója, sűrített levegős szerszámmal
Nagyolvasztó gyártás
Szakma szerint végzett munka:
127. Ló nagyolvasztó
128. Nagyolvasztó vízvezeték-szerelő
129. Nagyolvasztó tűzhely
130. Mérlegautó sofőr
131. Szkipova
Acélgyártás
Szakma szerint végzett munka:
132. Töltőgép kezelő
133. Keverő
134. Tömbtömb
135. Vas kemencés redukciója és vasporok izzítása
136. Deoxidálószerek olvasztója
137. Átalakító Steelmaker's Handy
138. A kandallós kemencés acélgyártó ezermestere
139. Az elektrosalak átolvasztó üzem acélgyártójának segítője
140. Villamos kemencés acélkészítő tanonc
141. Acélgörgő
142. Átalakító Acélgyártó
143. Tűzhelyes kemencés acélgyártó
144. Az elektrosalak átolvasztó üzem acélgyártója
145. Villanykemencés acélgyártó
Gördülő gyártás
Szakma szerint végzett munka:
146. Meleghengermű hengere
147. Szurokfőző
148. Meleghengermű-kezelő asszisztens
149. Sínrögzítő préselővágó gép
150. A szakaszhengergyártásban alkalmazott lakatos-karmester
Csőgyártás
Szakma szerint végzett munka:
151. Méretező malom hengere
152. Melegen hengerelt csőmalom hengere
153. A kemencecső hegesztőmű hengere
154. Hidegen hengerelt csőgyár hengere
155. Csőalakító malom hengere
156. Nem gépesített malomban alkalmazott csőhúzó munkás
157. Csőkalibrátor a présen
158. Kovács kalapácsokon és préseken
159. Melegen hengerelt csövek hengerműjének segédmunkása
160. Hidegen hengerelt csövekből álló hengermű segítője
Vasötvözet gyártás
Szakmánként és bizonyos munkavállalói kategóriák által végzett munka:
161. Vasötvözet kemencék kemencéje
162. Olvadt vanádium-pentoxid olvasztásával és granulálásával foglalkozó kohó
163. Vasötvözetkohó
164. Szilíciumötvözetek nyitott ívkemencében történő olvasztásával foglalkozó munkások
165. Fémkróm és krómtartalmú ötvözetek alumíniumtermikus eljárással történő előállításával foglalkozó munkavállalók
Melléktermék kokszgyártás
166. A benzol előállításával, hidrogénezésével és rektifikálásával kapcsolatos közvetlen foglalkoztatással kapcsolatos munka
Szakma szerint végzett munka:
167. Alig
168. Dover
169. Zúzógép
170. Lukova
171. Súroló-szivattyú, a koksztermékek begyűjtésére szolgáló üzemben lévő fenolos üzem karbantartásával
172. Kokszolókemence-akkumulátorok karbantartásával foglalkozó lakatos-javító
X. SZÍNESVAS KOHÁSZAT
Általános szakmákban végzett munka:
173. Anódcsiszoló alumínium, szilícium és szilícium gyártása során anódok fenékrészeinek öntésével
174. Szerelő fürdők javításánál, katódrúd mélyedés fúrásával foglalkozik alumínium, szilumin és szilícium gyártásánál
175. Olvasztó
176. Hívó
177. Lakatos-javító, villanyszerelő villamos berendezések javítására, karbantartására, a főkohászati műhelyek alkalmazásában
178. Szinter
179. A kemencéknél bádoggyártással foglalkozó teherhordó
Színes- és ritkafémek gyártása, színesfémporok gyártása
180. A titán-tetraklorid (tetraklorid) gyártásával foglalkozó műhelyekben (részlegekben és részlegekben) alkalmazott munkások és munkavezetők által végzett munkák
181. A loparitkoncentrátum klórozó üzemeiben alkalmazott munkások és munkavezetők által végzett munka
182. A tetraklorid kinyerésével és fémleválasztásával foglalkozó műhelyekben (részlegekben és részlegekben) alkalmazott munkások és művezetők által végzett munka a titánfém gyártása során
183. A titán alapanyagok (salakok) klórozásával és rektifikálásával foglalkozó osztályokon (szakaszokon) alkalmazott dolgozók és művezetők által végzett munka
184. A salakfeldolgozó részlegben fertőtlenítési módszerrel alkalmazott dolgozók által végzett munkák füstöléssel az óngyártás során
185. Az olvasztó üzemekben alkalmazott munkások által végzett munka, valamint a higanygyártás során a salak feldolgozása
Szakma szerint végzett munka:
186. Anód az alumíniumgyártásban
187. Titán szivacsverő
188. Fémöntő-öntő
189. Katód
190. Átalakító
191. Kondenzátor
192. Reakcióberendezések összeszerelője, fürdők, kemencék felszerelésével, szétszerelésével, reakcióberendezések javításával és helyreállításával foglalkozik
193. Mercury Beater
194. Gabona a cinkpor előállításában
195. Pecsevo a Welzpech-en
196. Kemence titán és ritka fémek visszanyerésére és desztillálására
197. Nikkelpor-visszanyerő malom
198. Malom titán tartalmú és ritkaföldfém anyagok feldolgozására
199. Elektrolit fürdők karcsúsítója, fürdők kézi tisztításával foglalkozik
200. Az olvadt só elektrolizátor
Színesfémek feldolgozása nyomással
201. Színesfémek és ötvözeteik hengerelésével foglalkozó forró fém gördülőállomány által végzett munka
Elektrolitikus alumínium gyártás
202. Munkások és művezetők által végzett munka
Alumíniumoxid gyártás
203. Rakodóvezető által végzett munka, pneumatikus és hidraulikus rakodók nehezen elérhető helyein végzett javítási munkák
XI. ERŐMŰVEK, HÁLÓZATOK BERENDEZÉSÉNEK JAVÍTÁSA
Szakma szerint végzett munka:
204. Villanyszerelő légvezetékek javítására, mászómunkát végző, nagyfeszültségű vezetékek javítására.
205. Villanyszerelő kábelvezetékek javítására, szerelésére, ólomlitáras kábeltömszelencék javításával és ólomkábel hüvelyek és -hüvelyek forrasztásával foglalkozik.
XII. CSISZOLÓ GYÁRTÁS
Szakma szerint végzett munka:
206. Kiegyenlítő-öntő csiszolókorongok, elfoglalt az ólom csiszolótermékekbe öntésével
207. Bulldózer-kezelő, aki rezisztens kemencék forró szétszerelésével foglalkozik csiszolóanyag-gyártásban
208. Csiszolóanyag-kohó
209. Korundműhelyben alkalmazott tenyésztő
210. Szilícium-karbid-gyártó műhelyben alkalmazott ellenállásos kemencék szétszerelője
XIII. ELEKTROMOS TERMELÉS
Általános szakmákban végzett munka:
211. Higanylepárló
212. Higany egyenirányítók öntője, nyitott higannyal végez munkát
Elektromos széntermelés
213. Munkavállalók által a szurok olvasztása során végzett munka
Kábelgyártás
Szakma szerint végzett munka:
214. Ólom vagy alumínium kábel krimpelő forró ólom krimpeléssel
215. Kábelcsupaszító, csak ólomköpenyek csupaszításával foglalkozik
Vegyi áramforrások gyártása
Szakma szerint végzett munka:
216. Ólomötvözet öntödei munkás
217. Szárazanyag-keverő (savas ólom akkumulátorokhoz)
218. Ólomötvözet olvasztó
219. Akkumulátoros lemezvágó, formázott ólomlemezek bélyegzésével-leválasztásával
XIV. RÁDIÓ ÉS ELEKTRONIKAI GYÁRTÁS
Szakma szerint végzett munka:
220. Alkatrészek és készülékek tesztelője, hővákuumkamrában +28 C és annál magasabb hőmérsékletű, -60 C és alatti hőmérsékletű készülékek tesztelésével, az azokban való közvetlen jelenléttel
221. Mágnesek görgője kristályosító kemencéken
222. Shoopalloy és bizmut olvasztója
XV. REPÜLŐGÉP GYÁRTÁSA ÉS JAVÍTÁSA
Szakma szerint végzett munka:
223. Lakatos repülőgép-hajtóművek javítására és lakatos hajtóművek és ólmozott benzinnel üzemelő egységek javításával foglalkozó egységek javítására
XVI. HAJÓÉPÍTÉS ÉS HAJÓJAVÍTÁS
Szakma szerint végzett munka:
224. Vasbeton hajók vasalása, vibrációs asztalokon, vibrációs platformokon, kazettás berendezéseken és kézi vibrátorokkal végzett munkák
225. Meleghajlításban részt vevő hajó hibernáló
226. Hajókazán
227. Festő, hajószigetelő, tartályok, második fenékrész, melegdobozok és más nehezen hozzáférhető területek festési munkáiban, valamint hajó meghatározott területein régi festék tisztítására alkalmazott munkákban
228. Hajós termékek gyártására szolgáló, tüzelőmunkát végző rézműves
229. Hajók zárt rekeszeiben dolgozó hajóasztalos
230. Az átvételi csoport dolgozói kikötésnél, gyári és állami teszteknél
231. Kézi pneumatikus szerszámokkal munkát végző hajóvágó
232. Fémhajók törzsének összeszerelője, felszíni hajók szelvény-, tömb- és siklóösszeszerelésével foglalkozó elektromos lekötéssel, gázvágással és kézi pneumatikus szerszámokkal végzett fémmegmunkálással, valamint hajójavítással végzett munkájának állandó kombinálásával.
233. Lakatos-szerelő berendezések és berendezések tesztelésére, tengeri dízelmotorok zárt térben és hajókon belüli beállításával és tesztelésével foglalkozik
234. Hajószerelő, javítás közben hajókon belüli beszereléssel foglalkozik
235. Lakatos-hajójavító, hajókon belüli munkákat végez
236. Hajóépítő-javító
237. Hajóvágó
238. Hajócsőszerelő
A XVII. VEGYI TERMELÉS
A vegyiparban végzett munka szakmánként és bizonyos munkavállalói kategóriák szerint:
239. Szurok olvasztásával és finomításával foglalkozó kohókezelő
240. Gumicsupaszítással foglalkozó gőzös
Szervetlen termékek gyártása
Kalcium-karbid gyártás
241. A kemencéknél és a keményfém kézi aprításánál alkalmazott munkások, műszakvezetők és szakemberek
Foszgén termelés
242. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Higany és vegyületeinek előállítása
243. Technológiai szakaszokban foglalkoztatott dolgozók, műszakvezetők és szakemberek, kivéve a távirányítós gyártást
Sárga foszfor termelés
244. Aknahornyos kemencék, pörkölő-zsugorító kemencék, finomgranuláló egységek karbantartásában, foszfor alosztályokon, foszfortartályok töltésében, foszfor, foszfordesztillációs iszap tároló tartályok szervizelésében közvetlenül részt vevő dolgozók, műszakvezetők és szakemberek és tűz-folyékony salak feldolgozása
Foszfor-triklorid és foszfor-pentaszulfid előállítása
245. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Klór előállítás higanyos módszerrel
246. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók
Folyékony klór és klór-dioxid gyártás
247. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók
Szén-diszulfid termelés
248. Az osztályokon alkalmazott dolgozók, műszakvezetők és szakemberek: retorta és kondenzáció
Dolgozzon fluorral, hidrogén-fluoriddal és fluoridokkal
249. Dolgozók, vezetők és szakemberek (kivéve a fluorsavval és fluoridokkal végzett laboratóriumban végzett munkát)
Arzén és arzénvegyületek előállítása
250. A technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Szilícium-tetraklorid gyártás
251. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Műszaki jód előállítása
252. Jódkitermeléssel foglalkozó munkások
Bioélelmiszer termelés
A benzatron és klór- és bróm származékai, a vilontron előállítása
253. Technológiai szakaszokban alkalmazott dolgozók, műszakvezetők és szakemberek
Anilin, paranitroanilin, anilinsók és folyasztószerek előállítása
254. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
A benzidin és analógjai előállítása
255. Közvetlenül az iparban és az e termékek feloldására szolgáló állomáson alkalmazott munkavállalók, vezetők, szakemberek és egyéb alkalmazottak
Szén-tetraklorid, golovax, rematol, sovol előállítása
256. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Kloropikrin termelés
257. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Arzén katalizátor gyártás
258. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Ziram, higany és arzén növényvédő szerek gyártása
259. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Kloroprén termelés
260. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Klóroprén gumi és latex gyártása
261. A polimerizáció és a termékvisszanyerés technológiai szakaszaiban részt vevő munkavállalók
Etil-folyadék előállítása
262. A technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, vezetők és szakemberek
Benzol, toluol, xilol előállítása
263. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Festék és lakk gyártás
Ólomlitár és vörös ólom, ólomkoronák, fehér, ólomzöldek és jarmedianka gyártása
264. Technológiai szakaszokban alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
Vegyi szálak és cérnák gyártása
265. A szén-diszulfid regenerálására használt regenerációs apparatchik
Szintetikus gyanta alapú termékek gyártása üvegszálból (fenol-formaldehid, epoxi, telítetlen poliészter gyanták)
266. Nagyméretű, 1,5 négyzetméteres tárgyak érintkező fröccsöntésével foglalkozó készülékmunkások. m és több
Gyógyszerek, gyógyászati, biológiai termékek és anyagok gyártása
Antibiotikum termelés
267. 500 mm-nél nagyobb keretméretű szűrőprések kézi szét- és összeszerelésével foglalkozó szűrőberendezés-kezelő
Morfin kinyerése nyers ópiumból
268. 500 mm-nél nagyobb keretméretű szűrőprések kézi szét- és összeszerelésével foglalkozó szűrőberendezés-kezelő
Androgén termelés
269. Szintetikus hormonok előállítására szolgáló készülék, tesztoszteron és származékai előállítására
XVIII. GUMIKEVERÉKEK ELŐÁLLÍTÁSA ÉS FELDOLGOZÁSA
Szakma szerint végzett munka:
270. Vulkanizáló 6 méternél hosszabb kazánokba való termékek be- és kirakodásával, propellertengelyek vulkanizálásával
271. Gumikeverő-hajtó
272. Osztályokon alkalmazott dolgozók: hidegvulkanizálás, radol gyártás és tények
273. Nagyméretű gumialkatrészek, -termékek gyártásával, javításával foglalkozó gumitermékek javítója, erősített alkatrészek (nagy gumiabroncsok, gumi üzemanyagtartályok, tartályok, szállítószalagok stb.) vulkanizálásán.
Gumiabroncsok gyártása, felújítása, javítása
274. Vulkanizáló, gumiabroncs-gyűjtő által végzett munka (nagy igénybevétel)
XIX. OLAJ, GÁZ, PALA ÉS SZÉN FELDOLGOZÁSA, SZINTETIKUS KŐolajtermékek, ÁLTALAJOK ÉS KENŐANYAGOK GYÁRTÁSA
Szakmánként és bizonyos munkavállalói kategóriák által végzett munka:
275. Koksztisztító
276. Kokszlerakó
277. Az ólmozott benzin technológiai berendezéseiben alkalmazott munkavállalók, műszakvezetők és szakemberek
278. Kitermelő üzemekben és aromás szénhidrogén-előállító részlegekben alkalmazott munkavállalók
279. Kéntartalmú kőolajgáz tisztításához arzénoldatok készítésével foglalkozó dolgozók
XX. ERDŐGAZDASÁGI MUNKÁK ÉS ERDŐOLVADÁS
A naplózás működik
280. Körfa be- és kirakodása (kivéve papírfa, bányaállvány és 2 méteres tűzifa)
281. Kerekfa rakás (kivéve papírfa, bányaállvány és tűzifa legfeljebb 2 méter hosszúságig)
Szakma szerint végzett munka:
282. Feller
283. Favágó favágó, aki fakivágással, rönkök átvágásával és hosszúsági hegymászással, tűzifa aprításával, léggyanta betakarításával és darabolásával, valamint kéziszerszámos fakitermeléssel foglalkozik.
284. Rönk és fa interoperatív és szezonális készletek létrehozásával foglalkozó fafeltöltő-dömper, fák, rönkök és körfűrészáru (kivéve papírfa, bányaállványok és legfeljebb 2 méter hosszú tűzifa) fűrészáru gördülőállományra, ill. kirakodásuk, kézi munka végzése
285. Fojtó
Fa rafting
Szakma szerint végzett munka:
286. Szarufa
287. Kötélzet be- és kirakodásával foglalkozó rigger
288. Tutajformáló
XXI. CÉLÚ, PAPÍR, KARTON ÉS AZOKBÓL TERMÉKEK GYÁRTÁSA
Szakma szerint végzett munka:
289. Klór oldására szolgáló készülék kémiai oldatok készítésére
290. Korróziógátló és gátolt papír gyártásával foglalkozó impregnálógép-kezelő
291. Rostos alapanyag sörfőzde
292. Pépgyártó
293. Favágó
294. Piritzúzó
295. Egyenlegfeltöltő a rostszálakban
296. Pirit, kénes kemencék és turmix rakodója
297. Szulfát rakodó
298. Sav
299. Keverő
300. Savtartályok bélése
301. Szálreszelő gép
302. Papír és papírtermékek impregnálója, rostos impregnálással foglalkozik
303. Kénsav regenerátor
304. Lakatos-javító, kenő, ipari és irodahelyiségek takarítója, villanyszerelő elektromos berendezések javítására, karbantartására, szulfitcellulóz és kénsav gyártásával foglalkozik
305. Prérifarkas
306. Papír- (karton-) gép szárítója, nagy sebességű papír- és kartongépeken, amelyek percenkénti vagy 400 méteres sebességgel működnek
307. Fehérítő XXII. CEMENT GYÁRTÁS
308. Munkavállalók által végzett munkák az iszaptározók és a takarítók tisztításán
XXIII. KŐFELDOLGOZÁS ÉS KŐTERMÉKEK GYÁRTÁSA
Szakma szerint végzett munka:
309. Kőöntő termékek öntése
310. Stonewar
311. Kövek
312. Egy malomkezelő, aki diabázzúzott kő porrá törésével foglalkozik
313. Állító kőfeldolgozó berendezésekhez
314. Kőfűrész
315. Kőmarógép XXIV. VASBETON GYÁRTÁS ÉS
BETONTERMÉKEK ÉS SZERKEZETEK
316. Beton és vasbeton termékek faragója
XXV. HŐSZIGETELŐ ANYAGOK GYÁRTÁSA
Szakma szerint végzett munka:
317. Bitumen
318. Cupcake
XXVI. PUHA TETŐ- ÉS VÍZSZIGETELŐ ANYAGOK GYÁRTÁSA
319. A rothasztók betöltője által végzett munka
XXVII. ÜVEG ÉS ÜVEGTERMÉK GYÁRTÁS
Szakma szerint végzett munka:
320. Quarceduv (kivéve a legfeljebb 100 mm átmérőjű és legfeljebb 3 mm falvastagságú termékek gyártásával foglalkozókat)
321. Kvarckohó
322. Tükörfestő, higannyal dolgozott
323. Kézi munkát végző töltésösszeállító piros vezetékkel
324. Nevetséges
XXVIII. TEXTIL- ÉS KÖNNYŰIPAR
Általános textilgyártó szakmákban végzett munkák:
325. Görgők nem gépesített emelésével és eltávolításával foglalkozó méretező berendezés kezelője
326. Vízvezeték-szerelő csatornaárkok és kutak tisztítása
A pamut elsődleges feldolgozása
327. Nyomdászként dolgozik
Kender-juta termelés
328. Szálkészítő munka jutabálák törésével
Gyapjú gyártás
Szakma szerint végzett munka:
329. Ipari ruhamosó
330. A szövőműhelyben alkalmazott művezető asszisztens ruhagyártásban
Nemezelés és nemezgyártás
Szakma szerint végzett munka:
331. Sűrű filcek gyártásával foglalkozó favágó
332. Kézműves cipész
333. Utolsó cipőlehúzó, nemezelt cipők kézi eltávolításával foglalkozik
Bőr- és nyersbőr gyártás
335. Nagyméretű bőr alapanyagok, félkész termékek kézi szállítása, ki- és berakodása bőrgyárak áztató-hamuüzemeiben
Szakma szerint végzett munka:
336. Egy súroló, aki nagy bőröket kézzel esztergál rönkön, húsz ki és nagy bőr nyersanyagokat tör fel
337. Bőrelosztó, nagy és kemény bőr görgőkön hengerelésével foglalkozik
338. Bőr alapanyagok vágója
339. Termékek, félkész termékek, anyagok válogatója, nagyméretű bőr alapanyagok válogatásával foglalkozik
340. Termékek, félkész termékek és anyagok tisztítója, nagy bőrök és nagy bőr alapanyagok kézi tisztításával foglalkozik fedélzeteken
Bőr lábbeli gyártása
341. Munka alkatrészek és termékek fröccsöntőjeként, olyan gépeken, mint az "Anklepf"
XXIX. ÉLELMISZERIPAR
342. Hullámkarton csomagolási hulladék bála
Az élelmiszergyártás általános szakmáiban végzett munkák:
343. Diffúzor gépkezelő, kézi betöltéskor szakaszos diffúzorok szervizelése
344. Jéggyűjtő, aki tározókban jégkészítéssel és zavargások során rakott le
345. Csontszénkészítő
346. Leválasztók kézi szétszerelésével foglalkozó tisztítógépek kezelője
Hústermékek gyártása
Szakma szerint végzett munka:
347. Szarvasmarhavadász, aki kábítási műveleteket végez, szarvasmarhákat, kiskérődzőket és sertéseket szed fel, vérzett; kibelezés, szarvasmarhabőr kézi lövése; tetemek fűrészelése; sertéstetemek és -fejek forrázása és opáljai; szarvasmarha tetemek horizontális feldolgozása
348. Bőrmosó
349. Bőrkezelő
Hal kitermelése és feldolgozása
350. A halászattal, a tengeri hajók felkutatásával, fogadásával és szállításával kapcsolatos minden típusú munka, kivéve a tengeri úszó rákokat, a konzervgyárakat, a halfeldolgozó bázisokat, a nagyméretű fagyasztóhálós halászhajókat és a tengeri hűtött hajókat, ahol nők minden munkakörben dolgozhatnak , kivéve a jelen lista XXXII "Tengeri szállítás" és XXXIII "Folyami szállítás" szakaszában meghatározott munkakörök (szakmák, beosztások)
351. Halhordók kézi billentése
Szakma szerint végzett munka:
352. Élelmiszer-berakodó-kirakodó, konzerv rácsok kézi betöltésével autoklávba
353. Tengeri vadállat kezelő, tengeri fenevad bőrének húszásával foglalkozik
354. Halfeldolgozó, amely a hal kézi kiöntésével és kirakodásával foglalkozik kádakból, ládákból, edényekből, résekből és egyéb hajózható tartályokból; a halat sózókádakban kézzel megkeverni
355. Élelmiszeripari termékek préselője, kézi hordós halpréselés (préselés)
356. Lebegő mesterségek elfogadója
357. Part menti halász, kerítőhálók kézi húzásával, jeges horgászattal kerítőhálón, rögzített hálón és ventilátoron
Sütőipari termelés
358. Kézi mozgatással 330 litert meghaladó hengerűrtartalmú dagasztógépeken alkalmazott tésztatenyésztő által végzett munka
Dohány, dohány és fermentációs termelés
359. Dohánybálák szállításával foglalkozó segédmunkás által végzett munka
Illatszer- és kozmetikai gyártás
360. Amidoklór-higany őrlésével foglalkozó munkás által végzett munka
A konyhasó kinyerése és előállítása
Szakma szerint végzett munka:
361. Ömlesztett só a medencékben
362. Medence előkészítés
363. Útmunkás a tavon
XXX. VASÚT ÉS METRO
Szakmánként és bizonyos munkavállalói kategóriák által végzett munka:
364. Ólom-savas akkumulátorok javításával foglalkozó akkumulátor
365. Széles nyomtávú vasútvonalakon dolgozó trolivezető és segédje
366. Tehervonatok karmestere
367. Gőzmozdonyok tűzoltója a raktárban
368. Dízelmozdonyvezető és segédje
369. A széles nyomtávú vasútvonalakon dolgozó mozdonyvezető és segédje
370. Gépvezető és segéd
371. Dízelmozdonyvezető és segédje
372. Vontatójárművezető és segédje
373. Villanymozdonyvezető és segédje
374. Villanymozdonyvezető és segédje
375. Pályaszerelő (a nők számára megengedett legnagyobb terhelések megállapított normáinak túllépése nehéz súlyok kézi emelésekor és mozgatásakor)
376. Poggyász és kézipoggyász mozgatásával foglalkozó portás
377. kocsifelügyelő-javító
378. Csőlyukasztó
379. Áru- és speciális kocsik kísérője, áruk kísérője nyitott gördülőállományon
380. Gőzmozdonyos kazán alátét
381. Fűrészáru és fatermékek impregnálója, olajos antiszeptikumok felhasználásával végzett impregnálással
382. A kocsik mozgási sebességének szabályozója
383. Gördülőállomány javítását végző lakatos, a munkát végző:
a fülhallgató javításához gőzmozdonyokon meleg mosáskor;
tűz- és füstszekrényekben;
elektromos gördülőállomány és elektromos hajtóműves dízelmozdonyok fenekének és ereszcsatornáinak kifújására;
leeresztő berendezések és biztonsági szelepek szétszereléséhez, javításához és összeszereléséhez, olaj- és vegyitermék-tartályok leeresztő szelepeinek ellenőrzéséhez és tankolásához
384. Vonatkészítő, vonatkészítő segéd
385. Érintkezési hálózat villanyszerelője, magasban villamosított vasutak munkálatai
386. Azbeszthulladékot rakodó, azbeszthulladék ballasztgödörében folyamatosan dolgozó munkások
XXXI. GÉPJÁRMŰ SZÁLLÍTÁS
Szakma szerint végzett munka:
387. 14-nél több férőhelyes autóbuszon dolgozó gépkocsivezető (kivéve a gyáron belüli, városon belüli, elővárosi közlekedésben és vidéki közlekedésben egynapos műszakon belül foglalkoztatottakat, feltéve, hogy karbantartásban, javításban nem vesznek részt a buszról)
388. 2,5 tonnát meghaladó teherbírású személygépkocsin dolgozó gépkocsivezető (kivéve az üzemen belüli, városon belüli, elővárosi közlekedésben és vidéki közlekedésben egynapos műszakon belül foglalkoztatottakat, feltéve, hogy teherautó nem részt vesz a karbantartásban és javításban)
389. Ólmozott benzinnel üzemelő autó motoralkatrészeinek kézi mosását végző autójavító szerelő
390. Autójavító szerelő, ólmozott benzines motor bejáratásával foglalkozik
391. Üzemanyag-felszerelés lakatos, ólmozott benzinnel üzemelő karburátoros motorok üzemanyag-felszerelésének javításával foglalkozó autószervizekben
XXXII. TENGERI KÖZLEKEDÉS
392. Tengerparti hajós, parti tengerész, vezető parti tengerész (kivéve a helyi és elővárosi vonalak utaskikötőjénél dolgozókat)
393. Hajó kazánok és daru kazánjainak karbantartásával foglalkozó hajó tűzoltó és kazánvezető, függetlenül a kazánokban elégetett tüzelőanyagtól
394. Cranmeister és asszisztense
395. Daruvezető (darukezelő), úszódarunál alkalmazott, és asszisztense
396. A flotta minden típusú hajójának mérnöki parancsnoki állománya (szerelők, elektromechanikusok és mások) és gépszemélyzet (gépészek, szerelők, villanyszerelők, minden típusú esztergályos és lakatos és mások)
397. A flotta minden típusához tartozó hajók fedélzeti legénysége (hajós, kapitány, tiszt és tengerészek)
398. Komplex brigádok és rakodómunkások, akik be- és kirakodási műveleteket végeznek a kikötőkben és a rakpartokon
399. A flotta minden típusához tartozó legénység tagjai, a fedélzeti és a motoros személyzet két pozíciójában végzett munka kombinálásával
XXXIII. FOLYÓI KÖZLEKEDÉS
Szakmánként és beosztásonként végzett munka:
400. Rakodó, rakodó-gépkezelő (kivéve a folyamatosan darukezelőként dolgozó dokkoló-gépkezelőket, a kikötőn belüli szállítás sofőrjeit, valamint az árufeldolgozás gépeit és folyamatos működésű mechanizmusait kiszolgáló munkásokat, kivéve az 1. ill. 2 veszélyességi osztály)
401. Szilárd tüzelésű hajókon alkalmazott hajó tűzoltója
402. Minden típusú személy- és teher-utasszállító hajó (kivéve a szárnyashajókat és repülőgép-hajókat, valamint a városon belüli és elővárosi vonalakon közlekedő hajókat), kotróhajók, kotróhajók és vegyes "folyami-tengeri" hajózású hajók tengerészei
403. Úszódarunál alkalmazott daruvezető (darukezelő).
404. A flotta minden típusához tartozó hajók gépi személyzete, valamint a flotta minden típusú hajójának legénysége, két fedélzeti és gépi személyzeti munkakörben kombinálva
XXXIV. POLGÁRI REPÜLÉS
Szakmánként és bizonyos munkavállalói kategóriák által végzett munka:
405. Repülőgép-szerelő (technikus) repülőgépvázhoz és hajtóművekhez, repülőszerelő (technikus) műszerekhez és elektromos berendezésekhez, repülőszerelő (technikus) rádióberendezésekhez, repüléstechnikus (szerelő) ejtőernyős és vészmentő felszerelésekhez, repülőtechnikus üzemanyagokhoz és kenőanyagokhoz , a repülőgépek (helikopterek) karbantartásával közvetlenül foglalkozó mérnök
406. Porter, aki poggyász és kézipoggyász szállításával foglalkozik a repülőtereken
407. Repülőgépek ólmozott benzines tankolásával, valamint speciális járművek ólmozott benzinnel történő tankolásával foglalkozó töltőállomások üzemeltetője
408. Gázturbinás repülőgépek üzemanyagtartályainak belsejének tisztításával és javításával foglalkozó munkavállalók
409. Repülőtereken bitumen előkészítéssel, kifutó- és gurulóutak javításával (feltöltési varratok) foglalkozó munkások
XXXV. KAPCSOLAT
410. Felvonóval nem felszerelt, 10 m feletti magas építmények (tornyok, árbocok) rádióberendezéseinek és kommunikációs berendezéseinek üzemeltetési és műszaki karbantartása
XXXVI. NYOMTATÁSI GYÁRTÁS
Ólomötvözetek használatával kapcsolatos munka
411. Öntési műveletek és befejező sztereotípia
Szakma szerint végzett munka:
412. Nyomdai berendezések beállítója, sztereotípiák, betűtípusok, szedés és üres anyagok öntése területén
413. Görgő
414. Sztereotípia
Mélynyomó műhelyek
415. Mélynyomda nyomdai osztályán végzett munka (kivéve késztermékek átvételét, csomagolását)
416. Mélynyomólemezek maratója által végzett munka
XXXVII. HANGSZEREK GYÁRTÁSA
417. Öntöttvas keretek nagyolása és tisztítása zongorákhoz és zongorákhoz csiszolókorongokon
418. Rézfúvós hangszerek alkatrészeinek gyártásával foglalkozó fúvóshangszer-alkatrész-gyártó által végzett munka
XXXVIII. MEZŐGAZDASÁG
419. Növénytermesztési, állattenyésztési, baromfitenyésztési és prémes tenyésztési tevékenység végzése növényvédő szerek, növényvédő szerek és fertőtlenítőszerek használatával (35 év alatt)
420. Kiszolgáló bikák-tenyésztők, mének-termelők, vaddisznók
421. Állati tetemek, elkobzott áruk és kóros anyagok be- és kirakodása
422. Munka kutakban, hígtrágya tartályokban és ciszternákban, silókban és szénatornyokban
423. Traktoros munka a mezőgazdasági termelésben
424. Munka teherautó-vezetőként
425. Szarvasmarha, ló tetemeinek bőreinek filmezése és tetemek feldarabolása
426. Növényvédő szerek szállítása, be- és kirakodása
427. Kézi vízelvezető cső
XXXIX. A GAZDASÁG KÜLÖNBÖZŐ ÁGAZATÁBAN VÉGZETT MUNKÁK
428. Tisztítási, csiszolási és festési munkák hajó- és vasúti tartályokban, folyékony üzemanyag- és olajszállító tartályhajók hajótartályaiban, kazettákban, elő- és utócsúcsokban, láncdobozokban, duplafenekű és fedélzetközi terekben és más nehezen elérhető helyeken
429. Festés fehér ólommal, ólom-szulfáttal vagy más, ezeket a színezékeket tartalmazó készítménnyel
430. 10 m feletti munkavégzéskor érintkező hálózatok, valamint légvezetékek szerelése, javítása, karbantartása
431. Közvetlen tűzoltás
432. Úszó berendezések, kotrógépek karbantartása hajókötélzet elvégzésével
433. Tartályok (tartályok, mérőtartályok, ciszternák, uszályok stb.) tisztítása kénes olajtól, feldolgozási termékeitől és kéntartalmú kőolajgáztól
434. Nyitott állapotban végzett fémhigannyal végzett munka (kivéve olyan berendezésekben és félautomata berendezésekben foglalkoztatottakat, ahol a munkahelyen a hatékony légcsere biztosított)
435. Benzin és etil folyadék keverékének összeállítása
436. Higany egyenirányítók tisztítása
Szakma szerint végzett munka:
437. Antenna-árboc
438. Bitumenes Szakács
439. Motorosszán vezető
440. Búvár
441. Gázmentő
442. Higany-adagoló nyitott higany kézi adagolására
443. Kézi munkával elfoglalt fahasító
444. Melegbojlerek kazánjavítása
445. Kazántisztító
446. Ólomfestékek kézi készítésével foglalkozó festékkészítő
447. Festő, aki ólmot, aromás és klórozott szénhidrogént tartalmazó festékekkel és lakkokkal tartályok belsejében festett, valamint zárt kamrában nagyméretű tárgyakat szórópisztollyal fest ugyanazon festékek és lakkok felhasználásával
448. Daruvezető (darukezelő), tengeri munkával foglalkozik
449. A kazánház gépkocsivezetője (stoker), aki kézi rakodáskor gőz- és melegvizes kazánok karbantartásával foglalkozik, a szilárd ásványianyag és tőzeg tüzelőanyag cseréjéhez szükséges fogyasztása vezetőnként (stoker) meghaladja a megengedett legnagyobb megengedett normákat. terhek nők számára nehéz terhek kézi emelésekor és mozgatásakor
450. Ejtőernyős (ejtőernyős-tűzoltó)
451. Úszódaruk gépszemélyzetének dolgozói
452. Daráló foglalt köszörülési pályán
453. Mesterséges szerkezetek javítója
454. Vészmentesítési munkák lakatosa, szennyvízhálózat tisztítási munkákkal foglalkozik
455. Berendezések beszerelésével és szétszerelésével foglalkozó rigger
456. A Cleaner Csövek, kemencék és gázcsatornák tisztítása
Megjegyzések:
1. A munkáltató dönthet a jegyzékben szereplő munkakörökben (szakmákban, beosztásokban) a női munkaerő alkalmazásáról, feltéve, hogy biztonságos munkakörülményeket teremtenek, amelyet a munkahelyek minősítésének eredményei igazolnak, és az államvizsga pozitív eredményével. munkakörülmények és az Orosz Föderációt alkotó egység állami egészségügyi és járványügyi felügyeleti szolgálata.
2. A földalatti munkával kapcsolatos vezetők, szakemberek és egyéb munkavállalók azon munkaköreinek listája, amelyekben kivételesen női munkaerő alkalmazása megengedett:
főigazgató, igazgató, vezető, műszaki vezető, menedzser, bányák és bányák főmérnöke szén, érc és nemfémes ásványok földalatti módszerrel történő kitermelésére, metró, alagutak építésére, bányaépítésre és bányaaknák építésére, építkezésére, ill. építési és szerelési osztályok és építőipari és egyéb földalatti építmények, helyetteseik és asszisztenseik; bányaműhelyek és részlegek főmérnöke, főmérnöke, helyetteseik és segédeik; vezető mérnök, mérnök, technikus, egyéb vezetők, szakemberek és alkalmazottak, akik nem fizikai munkát végeznek; mérnök, technikus, laboráns, egyéb fizikai munkát nem végző, nem állandóan a föld alatt tartózkodó szakemberek és alkalmazottak; főmérő, földmérő, bányavizsgáló, bányavizsgáló; fõgeológus, fõhidrogeológus, fõhidrológus, bánya geológus, bánya, geológus, bánya hidrogeológus, bánya, hidrogeológus, hidrológus;
automata indítással és leállással rendelkező állószerkezeteket kiszolgáló munkavállalók, akik nem végeznek egyéb fizikai tevékenységgel kapcsolatos munkát; a szervezetek földalatti részeiben képzésben részt vevő és képzésre felvett munkavállalók;
tudományos és oktatási intézmények, tervező és mérnöki szervezetek alkalmazottai;
orvos, ápoló és ápoló személyzet, csapos és egyéb egészségügyi és háztartási szolgáltatásokban részt vevő dolgozók.
A női munkaerő alkalmazása a káros és (vagy) veszélyes munkakörülmények között, valamint a földalatti munkákban, a nem fizikai munka, valamint az egészségügyi és háztartási szolgáltatásokon végzett munka kivételével, korlátozott.
Tilos a nők munkáját a számukra megengedett maximális normákat meghaladó súlyok emelésével és kézi mozgatásával kapcsolatos munkákban igénybe venni.
A Kormány által meghatározott módon jóváhagyják a káros és (vagy) veszélyes munkakörülményekkel rendelkező iparágak, munkakörök és beosztások jegyzékét, ahol korlátozott a női munkaerő alkalmazása, valamint a nők számára megengedett legnagyobb terhelési normák kézi súlyemeléskor és -mozgatáskor. figyelembe véve az Orosz Föderáció szociális és munkaügyi kapcsolatok szabályozásával foglalkozó háromoldalú bizottságának véleményét.
Megjegyzések a cikkhez Az Orosz Föderáció Munka Törvénykönyve 253
1. Az Orosz Föderáció kormányának 2001. szeptember 24-i, N 1270-r számú, az Orosz Föderáció demográfiai fejlődésének 2015-ig tartó időszakra vonatkozó koncepciója (a továbbiakban: a koncepció), amelyet a Munkaügyi Minisztérium dolgozott ki. Oroszország, az Orosz Föderáció Minisztériuma, az Orosz Föderáció Egészségügyi Minisztériuma, az Orosz Föderáció elnökének 2000. január 10. N 24 „Az Orosz Föderáció nemzetbiztonságának koncepciójáról”. Nézetek, elvek és prioritások rendszere a demográfiai folyamatok szabályozása terén.
A koncepciónak iránymutatásul kell szolgálnia a hatóságok, valamint az önkormányzatok számára a termékenységgel, családtámogatással, egészséggel, várható élettartammal és a demográfiai fejlődés egyéb vonatkozásaival kapcsolatos kérdések megoldásában.
Az Orosz Föderáció demográfiai fejlődésének célja a népesség stabilizálása és a későbbi demográfiai növekedés előfeltételeinek megteremtése.
Az Orosz Föderáció demográfiai fejlődésének feladatai a következők:
1) az egészségfejlesztés és a várható élettartam növelése terén:
a lakosság várható élettartamának növekedése;
az egészséges (aktív) élet időtartamának növekedése;
a lakosság reproduktív egészségének javítása;
tartósan betegek és fogyatékkal élők életminőségének javítása;
2) a születések ösztönzése és a családerősítés terén:
a születési arányszám növelésének előfeltételeinek megteremtése;
a család intézményének, mint az egyén harmonikus életformájának átfogó megerősítése;
feltételek megteremtése a fiatalok önmegvalósításához;
a család célzott szociális védelmének biztosítása, beleértve a gyermek születésekor nyújtott anyagi segítséget stb.;
3) az egészségfejlesztés és a lakosság várható élettartamának növelése terén:
a gyermekek és serdülők egészségének erősítése mindenekelőtt a sérülések és mérgezések megelőzését, a dohányzás, az alkoholizmus és a kábítószer-függőség elleni küzdelmet célzó intézkedések javításával, valamint a testkultúra és a sport fejlesztésével, szabadidős tevékenységek szervezésével;
a lakosság reproduktív egészségének javítása a megelőző, terápiás és diagnosztikai segítségnyújtás javításával;
a munkaképes korú lakosság egészségi állapotának javítása elsősorban a sérülések és mérgezések megelőzésével, valamint a keringési rendszer betegségeinek, a daganatos megbetegedések és a fertőző betegségek korai felismerésével és megfelelő kezelésével;
az idősek egészségének megőrzése, akik számára a legfontosabb a szív- és érrendszeri, onkológiai, endokrin és fertőző betegségek megelőzése.
A hatékony prevenciós munkához össze kell hangolni és össze kell hangolni a minden szinten működő állami hatóságok, a közéleti egyesületek, vallási és karitatív szervezetek tevékenységét az egészséges életmód népszerűsítése és a tömeges egészségügyi és higiénés oktatási rendszer élénkítése érdekében, aktív támogatással, elsősorban a médiáról. A karitatív akciók és kezdeményezések ezen a területen jelentős tartalékot képezhetnek a lakosság korai és megelőzhető halálozási tényezői elleni küzdelemben.
Különös figyelmet kell fordítani az alkoholfogyasztás csökkentésére, valamint a részegség és alkoholizmus hatásainak enyhítésére irányuló intézkedések megtételére. Ugyanakkor célszerű kombinálni a fiskális politikai intézkedéseket, az adminisztratív korlátozásokat és az információs hatást. Ezeknek az intézkedéseknek tartalmazniuk kell az alkoholtartalmú italok minőségellenőrzését, a lakosságot az alkoholfogyasztás korlátozására orientáló árpolitikát, valamint az alkoholos italok értékesítésére vonatkozó szabályok megváltoztatását és reklámozásuk hatékony ellenőrzését.
A lakosság mentális egészségének javítása érdekében az öngyilkosság megelőzését célzó intézkedések meghozatala szükséges, ezen belül forródrót-hálózat kialakítása, a pszichiáterek, orvos-pszichológusok, pszichoterapeuták és szociális munkások tevékenységének javítása;
4) az állampolgárok egészségének védelme és megerősítése terén: a lakosság speciális orvosi ellátásának állami és nem állami formáinak megszervezésének és fejlesztésének javítása, beleértve a magas szintű orvosi technológiák alkalmazását, beleértve a szövetségi célokat is. programokat.
A súlyosan beteg városi és vidéki lakosok egészségügyi ellátásához, beleértve a drága orvosi technológiák alkalmazását, tovább kell fejleszteni és erősíteni kell a szövetségi egészségügyi intézményeket, a regionális, regionális és köztársasági egészségügyi intézményeket, valamint biztosítani kell a mobil poliklinika munkáját. csapatok a vidéki területeken, a központi kerületi, kerületi kórházak rehabilitációs (gyógyulási) osztályai, valamint kórházai és egészségügyi és szociális segélyosztályai hálózatának kialakítása.
A betegségek időben történő felismeréséhez és hatékony kezeléséhez szükséges az egészségügyi alapellátás szerepének növelése, a kórházpótló technológiák fejlesztése, valamint az egészségügyi intézményhálózat szerkezeti és gazdasági átalakítása.
Az egészségügyi hatóságok és a szociális védelmi hatóságok átfogó intézkedéseket hajtanak végre a lakosság pszichiátriai és narkológiai segítségnyújtásának továbbfejlesztésére, valamint a fertőző betegségek megelőzésére, különös tekintettel a gyermekekre és serdülőkre.
Az onkológiai megbetegedések megelőzését és korai felismerését célzó regionális programok megvalósítása valós előfeltételeket teremt a rosszindulatú daganatos megbetegedések szövődményeinek és halálozási számának csökkentésére.
Különös figyelmet kell fordítani a megfelelő programokra, amelyek biztosítják a lakosság, különösen a serdülőkorúak reproduktív egészségi rendellenességeinek korai diagnosztizálását és magas színvonalú kezelését, a higiénés és erkölcsi nevelés új megközelítéseinek kialakítását, a családi életre való felkészítést.
A munkakörülmények védelmét és javítását célzó intézkedések, a munkahelyek tanúsítása a kedvezőtlen tényezők munkavállalók egészségére gyakorolt hatásának azonosítására és megszüntetésére, a munkavédelmi tanúsítási munkák végrehajtása, valamint a gazdasági érdek elveinek érvényesítése. Az ipari balesetek elleni biztosítás kialakítását előíró munkaadók számára a közegészség védelmét és előmozdítását biztosító hatékony mechanizmussá kell válnia. A jogszabályoknak elő kell írniuk a munkáltatók és más tisztviselők felelősségét a káros és nehéz körülmények között dolgozó emberek egészségügyi kockázataira vonatkozó információk visszatartásáért.
A fogyatékkal élők lakókörnyezete akadálymentesítésének biztosítása megköveteli a rehabilitációs ipar további fejlesztését, amelynek célja a fogyatékossággal élőkben rejlő lehetőségek maximális kihasználásához szükséges feltételek megteremtése.
A lakosság egyes kategóriáinak orvosi és szociális rehabilitációja érdekében új egészségügyi és szociális szolgáltatások kidolgozására van szükség, ideértve az éjszakai otthonok hálózatának kialakítását, amely szociálpszichológiai, jogi segítségnyújtást biztosít. a nehéz élethelyzetben lévő polgároknak, akiknek nincs lakó- és munkahelyük;
5) a születések ösztönzése és a családerősítés terén:
egy olyan társadalmi és személyes értékrendszer kialakítása, amely a 2 vagy több gyermekes családra összpontosít;
az anyagi jólét, a családi élet színvonalának és minőségének javítása;
több gyermek születéséhez, eltartásához és neveléséhez kedvező társadalmi-gazdasági feltételek megteremtése, ideértve a fiatalok önmegvalósításának feltételeit, beleértve az általános és szakképzés megszerzését, a tisztességes bérezésű munkavégzést, valamint a család biztosításának lehetőségét megfelelő tartási feltételekkel;
a munkavállalók gyermekvállalásának biztosítása, a munka és a családi kötelezettségek összekapcsolását elősegítő feltételek;
a család oktatási potenciáljának növelése;
stratégia kidolgozása és végrehajtása az árvák, köztük a fogyatékkal élő gyermekek számára hozzáférhető családi szállások kialakítására.
A családok anyagi helyzetének javításához szükséges feltételek megteremtése magában foglalja a munkaerő-piaci helyzet további stabilizálását, a bérek emelését célzó intézkedések kidolgozását és elfogadását.
A családerősítés kedvező feltételeinek biztosítása érdekében tovább kell fejleszteni a munkaügyi kapcsolatokat szabályozó jogszabályokat, valamint javítani kell a gyermeket nevelő állampolgárok ellátásának rendszerét, ideértve az ellátások összegének emelését és célirányosságának biztosítását. . Ugyanakkor a segélyek, valamint az adókedvezmények összegét a család tárgyi feltételeinek és társadalmi helyzetének figyelembevételével differenciálni kell.
A fiatal családok támogatása a régiókban magába foglalja a gyermek születése esetén megélhetési körülményeik javítását, az ingyenes támogatások odaítélését és a kedvezményes hitelezési mechanizmus igénybevételét a családban élő gyermekek számától függően.
2. Az Orosz Föderációban a nők helyzetének javításának koncepcióját jóváhagyták. Az Orosz Föderáció kormányának 1996. január 8-i rendelete N 6.
3. Nehéz munkában, valamint káros vagy veszélyes munkakörülményekkel járó munkában tilos nők és 18 éven aluli személyek, valamint olyan személyek munkaerejét alkalmazni, akiknek az említett munkavégzés egészségügyi okokból ellenjavallt.
Jóváhagyva azon nehéz és veszélyes vagy veszélyes munkakörülmények között végzett munkák jegyzékét, amelyek során tilos tizennyolc éven aluli személyek munkáját alkalmazni. Az Orosz Föderáció kormányának 2000. február 25-i rendelete N 163.
4. Jóváhagyva azon nehéz és veszélyes vagy veszélyes munkakörülmények között végzett munkák jegyzékét, amelyek során tilos női munkavégzést alkalmazni. Az Orosz Föderáció kormányának 2000. február 25-i rendelete N 162.
A listában való navigáláshoz hasznos egy osztályozót használni, amely szakaszokra osztja a műveket, amelyek folyamatosan számozott tételekből állnak:
I. Súlyemeléssel és kézi mozgatással kapcsolatos munka (1. o.)
II. Földalatti munkák (2. o.)
III. Fémmegmunkálás (3–23. o.)
IV. Építési, szerelési, javítási és építési munkák (24–52. szakasz)
V. Bányászati műveletek (53–91. szakasz)
Vi. Földtani feltárás és topográfiai és geodéziai munkák (92-94. o.)
Vii. Kútfúrás (95-107. o.)
VIII. Olaj- és gáztermelés (108–123. záradék)
IX. Vaskohászat (124-172. o.)
X. Színesfémkohászat (173-203. o.)
XI. Erőművek és hálózatok berendezéseinek javítása (204–205. szakasz)
XII. Csiszolóanyagok gyártása (206–210. szakasz)
XIII. Elektrotechnika (211–219. szakasz)
XIV. Rádiótechnika és elektronikai gyártás (220-222. o.)
XV. Repülőgépgyártás és -javítás (223. o.)
Xvi. Hajógyártás és hajójavítás (224–238. szakasz)
A XVII. Vegyi termelés (239-269. o.)
Xviii. Gumikeverékek gyártása és feldolgozása (270-274. o.)
XIX. Olaj-, gáz-, pala- és szénfinomítás, szintetikus kőolajtermékek, kőolaj- és kenőanyagok gyártása (275-279. o.)
XX. Fakitermelés és vadvízi evezés (280-288. o.)
XXI. Cellulóz, papír, karton és ezekből készült termékek előállítása (289-307. o.)
XXII. Cementgyártás (308. o.)
XXIII. Kőfeldolgozás és kőtermékek gyártása (309–315. cikk)
XXIV. Vasbeton és beton termékek és szerkezetek gyártása (316. o.)
XXV. Hőszigetelő anyagok gyártása (317-318. o.)
XXVI. Puha tetőfedő és vízszigetelő anyagok gyártása (319. o.)
XXVII. Üveg és üvegáru gyártás (320–324. cikk)
XXVIII. Textil- és könnyűipar (325-341. o.)
XXIX. Élelmiszeripar (342-363. o.)
XXX. Vasúti közlekedés és metró (364-386. o.)
XXXI. Közúti közlekedés (387-391. o.)
XXXII. Tengeri szállítás (392–399. szakasz)
XXXIII. Folyami közlekedés (400-404. o.)
XXXIV. Polgári repülés (405–409. o.)
XXXV. Kommunikáció (410. o.)
XXXVI. Nyomdai termelés (411-416. o.)
XXXVII. Hangszerek gyártása (417–418. záradék)
XXXVIII. Mezőgazdaság (419-427. o.)
XXXIX. A gazdaság különböző ágazataiban végzett munkák (428-456. o.).
Megjegyzések: 1. A jegyzékben szereplő munkakörökben (szakmákban, beosztásokban) női munkaerő igénybevételéről a munkáltató dönthet, a biztonságos munkavégzés feltételeinek megteremtése mellett, a munkahelyek minősítésének eredményeivel igazolva, a 2011. évi CXII. a munkakörülmények állami vizsgálata és az Orosz Föderációt alkotó egység Állami Egészségügyi és Járványügyi Felügyeleti Szolgálata.
2. A földalatti munkával kapcsolatos vezetők, szakemberek és egyéb munkavállalók azon munkaköreinek listája, amelyekben kivételesen női munkaerő alkalmazása megengedett:
vezérigazgató, igazgató, vezető, műszaki vezető, menedzser, bányák és bányák főmérnöke a szén, érc és nemfémes ásványok földalatti módszerrel történő kitermelésére a metró, alagutak, bányaépítések és bányaaknák építésénél, az építésnél és az építkezésnél, ill. telepítési osztályok és építőipari és egyéb földalatti építmények, helyetteseik és asszisztenseik; bányaműhelyek és részlegek főmérnöke, főmérnöke, helyetteseik és segédeik; vezető mérnök, mérnök, technikus, egyéb vezetők, szakemberek és alkalmazottak, akik nem fizikai munkát végeznek; mérnök, technikus, laboráns, egyéb fizikai munkát nem végző, nem állandóan a föld alatt tartózkodó szakemberek és alkalmazottak; főmérő, földmérő, bányavizsgáló, bányavizsgáló; fõgeológus, fõhidrogeológus, fõhidrológus, bánya geológus, bánya, geológus, bánya hidrogeológus, bánya, hidrogeológus, hidrológus;
az automatikus indítással és leállással rendelkező, álló szerkezeteket kiszolgáló munkavállalók, akik nem végeznek egyéb fizikai tevékenységgel kapcsolatos munkát; a szervezetek földalatti részeiben képzésben részt vevő és képzésre felvett munkavállalók;
tudományos és oktatási intézmények, tervező és mérnöki szervezetek alkalmazottai;
orvos, ápoló és ápoló személyzet, csapos és egyéb egészségügyi és háztartási szolgáltatásokban részt vevő dolgozók.
5. A nők maximális megengedett terheléseinek normái kézi súlyok emelésekor és mozgatásakor. Az Orosz Föderáció kormányának 1993. február 6-i rendelete N 105.
A munka jellege Maximálisan megengedett
rakomány súlya
Súlyok emelése és mozgatása, amikor
más munkával felváltva (legfeljebb 2
óránként egyszer) 10 kg
Súlyok emelése és mozgatása
folyamatosan a műszak alatt 7 kg
A dinamikus munka mennyisége
óránként előadják
műszakban, nem haladhatja meg:
a munkafelületről
Megjegyzések: 1. A felemelt és mozgatott rakomány tömege magában foglalja a tára és a csomagolás tömegét.
2. Az áruk kocsikon vagy konténerekben történő mozgatásakor az alkalmazott erő nem haladhatja meg a 10 kg-ot.
A normákat annak érdekében hozták létre, hogy a nők egészséges és biztonságos munkakörülményeit biztosítsák bármilyen szervezeti és jogi formájú és ingatlantípusú vállalkozásban, intézményben és szervezetben. Használatuk attól a pillanattól kezdve kötelező, hogy a tervező, tervező és technológiai szervezetek jóváhagyják a projektdokumentáció kidolgozásakor.
E szabványok végrehajtásának ellenőrzése az Orosz Föderáció Munkakörülmények Állami Szakértőjének feladata.
6. Az RSFSR Legfelsőbb Tanácsának 1990. november 1-jei N 298 / 3-1 „A nők, a családok helyzetének javítására, az anyaság és a vidéki gyermekkor védelmére irányuló sürgős intézkedésekről” című határozata tilos:
35 év alatti nők bevonása növénytermesztési, állattenyésztési, baromfitenyésztési és prémes tenyésztési tevékenységek végzésére peszticidek, peszticidek és fertőtlenítőszerek használatával;
terhes nők munkaerő felhasználása a növénytermesztésben és az állattenyésztésben a vemhesség észlelésének pillanatától kezdve;
traktorosok, kamionsofőrök képzése és felvétele.
Ugyanez a határozat a vidéki területeken dolgozó nőkre vonatkozik:
30%-os béremelés olyan munkakörökben, ahol a munkakörülmények szerint a munkanap részekre oszlik (2 óránál hosszabb szünettel);
várandós és szoptatós anyák részére a háztartás által előállított élelmiszerek ingyenes kiosztása. A kibocsátási arányokat a munkaügyi kollektíva határozza meg;
a fiatal családoknak saját lakóépületük építésére kiadott kölcsön háztartási alapok terhére történő visszatérítése, legalább 2 ezer rubel. az első születésekor legalább 3 ezer rubel. - a második és legalább 5 ezer rubel. - harmadik gyermek.
7. Egészségügyi szabályok és normák SanPiN 2.2.0.555-96 "A nők munkakörülményeinek higiéniai követelményei" jóváhagyva. Oroszország Állami Egészségügyi és Járványügyi Felügyeleti Bizottságának 1996. október 28-i határozata N 32.
8. A Moszkvai Régió Munkaügyi és Szociális Ügyek Főosztályának 2008. augusztus 8-i, N 48 számú rendelete jóváhagyta. Módszertani ajánlások a biztonsági követelmények biztosítására a nők, a tizennyolc év alatti munkavállalók és a nyugdíjasok munkaerő-használata során.
9. Módszertani ajánlások N 11-8 / 240-09 „Az emberi reproduktív egészségre veszélyes káros termelési tényezők és termelési folyamatok higiéniai értékelése” jóváhagyva. Oroszország Állami Egészségügyi és Járványügyi Felügyeletének Osztálya 2002. július 12-én
Betöltés ...