EMBA na ruskom. Razlika između MBA, Executive MBA, DBA i Mini-MBA programa. Koju odabrati? Ispiti i mature

U posljednje vrijeme sve više dobijamo pitanja o MBA programima, pa ćemo u ovom članku govoriti o glavnim karakteristikama i razlici između klasičnog MBA programa i Executive MBA programa.

Inače, ako razmišljate i birate između MBA i master programa, biće vam od koristi - ovdje govorimo o ključnim razlikama i kome su ti programi prikladni.

Generalno, oba programa (MBA i EMBA) su veoma slična po sadržaju i ciljevima učenja, ali se održavaju u potpuno različitim formatima i namenjeni su različitim ciljnim grupama.

PosebnostiMBA programi:

• Program je dizajniran za profesionalce i menadžere srednjeg nivoa (menadžment niskog do srednjeg nivoa) sa 3-5 godina iskustva. Prosječna starost na programu zavisi od škole - u SAD je obično nešto niža - 25-26 godina, u Evropi i Aziji - 27-28 godina.

• Cilj programa je pružiti set vještina i znanja neophodnih menadžeru, koji će mu omogućiti da napravi značajan iskorak u karijeri i/ili promijeni industriju odmah po završetku programa.

• Većina programa se održava u redovnom formatu - ovo je intenzivna cjelodnevna obuka s punim uranjanjem

• Trajanje većine MBA programa: 1 godina u Evropi, 2 godine u Severnoj Americi

• Za vrhunske škole je obavezan polaganje GMAT, prosječan rezultat je cca. 700

Funkcije programaExecutive MBA:

• Program je namijenjen vrhunskim menadžerima sa 9-10 godina radnog iskustva. Većina kandidata ima u prosjeku 14-15 godina radnog iskustva. Prosječna starost za EMBA programe je 39-40 godina.

• Dok većina studenata želi promijeniti kompanije/industriju na MBA-u, EMBA pretpostavlja da rastete unutar kompanije (mnogi EMBA studenti sponzorirani su od strane poslodavaca). Naravno, moguće je polje djelovanja nakon EMBA-e, ali to nije glavni cilj programa.

• Format obrazovanja na EMBA programima je vanredni (dopisni), većina studenata kombinuje rad i učenje. Obavezno pročitajte više o ovom formatu u svakoj školi, jer se može značajno razlikovati - u mnogim školama se očekuje da otprilike svaka dva mjeseca letite na učenje na nekoliko dana, ali postoji i niz programa na kojima se studiranje odvija skoro svaki vikend (na primjer, u London Business School ili ESADE)
• Takođe, u nekim školama, značajan dio studija bi trebalo da se radi samostalno online, sa minimalnim brojem časova direktno u školi (na primjer, na Executive MBA na IE Business School i IMD školama).

• Za vrhunske škole morate položiti GMAT ili Executive Assessment (alternativni GMAT test kreiran posebno za kandidate za EMBA programe), iako mnoge škole prave izuzetke (na primjer, već imate MBA diplomu ili prvu diplomu iz biznisa, ili Uvid u vaše iskustvo, odbor smatra da nije potrebno polagati ispit). Istovremeno, postoji dosta jakih škola u kojima ne morate polagati GMAT.

Naši klijenti su uspješno upisali MBA i EMBA programe u školama: INSEAD (Francuska, Singapur), HEC Paris, IE, EADA, LBS, Cass Business School, EMLYON, Babson College, HKUST i mnoge druge. ostalo.

Executive MBA (EMBA) je program obuke za poslovne profesionalce sa radnim iskustvom - top menadžere i vlasnike preduzeća. Po pravilu, studenti moraju imati najmanje sedam godina radnog iskustva.

Glavna karakteristika EMBA programa je modularna obuka, koja predviđa terenske module u drugim gradovima ili zemljama. Osim toga, u obrazovanju za menadžere ima malo teorije, a mnogo prakse: studenti rješavaju poslovne slučajeve (studije slučaja), rade na projektima, učestvuju na treninzima, majstorskim kursevima i poslovnim igrama, pohađaju interaktivna predavanja.

Prvi EMBA programi pojavili su se u SAD-u i Evropi prije otprilike 20 godina. Sada su vrlo popularni i prisutni su u programskoj liniji gotovo svake veće poslovne škole (s izuzetkom nekoliko njih, na primjer, Harvard Business School, koja u osnovi ne uvodi ovu vrstu obuke, pridržavajući se klasičnog formata dnevnog treninga tokom dve godine).

U Rusiji su se prvi EMBA programi pojavili početkom 2000-ih i odmah postali popularni. Gotovo svaka ruska poslovna škola ima jedan ili više EMBA programa u svom portfoliju, dok ih u Moskvi ima više od 40.

Termin studija na EMBA programu

Kao i redovni MBA program, Executive MBA može trajati od jedne do dvije godine s različitim stepenom intenziteta. Obično se radi o nekoliko modula koji se mogu održati u različitim gradovima ili državama (ponekad postoji i obuka vikendom).

Potpuno udaljeni EMBA programi ne postoje, jer je jedna od glavnih prednosti ovakvog programa mogućnost komunikacije sa liderima poslovne zajednice u cilju razmjene znanja i proširenja profesionalnih kontakata. Međutim, u pauzama između modula moguće je učenje na daljinu korištenjem savremenih tehnologija (predavanja, timski rad i studije slučaja mogu se odvijati online).

Cijena EMBA programa

U Rusiji i inostranstvu, cena EMBA programa je veća od MBA programa. Što se tiče Moskve, u glavnom gradu postoji širok raspon cijena za obuku u ovim programima, što zavisi od mnogih faktora: uračunavanja u cijenu troškova modula u inostranstvu, obrazovne literature itd.

Ako uporedimo cijene za EMBA u Moskvi sa troškovima obrazovanja ovog nivoa u inostranstvu, onda je obrazovanje za menadžere kod kuće jeftinije. Jedini izuzetak je, možda, EMBA program Moskovske škole menadžmenta SKOLKOVO, koji je objavio Kommersant. Novac“ se 2014. godine svrstao na 7. mjesto najskupljih EMBA programa na svijetu.

RANEPA, MIRBIS, Ruska škola ekonomije, Moskovska poslovna škola ili MGIMO takođe imaju svoje EMBA opcije.

Što se tiče kulturne prijestolnice Rusije, EMBA u Sankt Peterburgu se može dobiti, na primjer, u Stockholm School of Economics, jednoj od vodećih poslovnih škola u svijetu sa „trostrukom krunom“ akreditacija (EQUIS, AMBA i AACSB) , kao i na Graduate School of Management St. Petersburg State University.

Više o EMBA programima u Rusiji i inostranstvu možete saznati na obrazovnoj izložbi.

Zašto je Executive MBA dobra investicija?

Executive MBA (EMBA) ostaje jedna od najprofitabilnijih investicija u vašu vlastitu dobrobit: intenzivan razvoj liderstva, šira strateška vizija i praktične vještine koje se mogu primijeniti ovdje i sada.

Vodeće poslovne škole sa Executive MBA programima u inostranstvu

EMBA (Executive MBA) programi u Sjedinjenim Američkim Državama i evropskim zemljama su krema poslovnog obrazovanja, koje se samo po sebi smatra elitnim i skupim obrazovanjem.

Moderna evropska poslovna škola sa više od jednog veka istorije nudi Executive MBA program za one koji:

• Već dostigao profesionalne visine
• Želi naučiti nove stvari umjesto da pohađa formalni kurs
• Teži razvoju i rješavanju još složenijih problema

Naš program je dizajniran za one koji traže bolje razumijevanje efikasnog poslovnog upravljanja, trebaju strukturirano razumijevanje svakodnevnog rada kompanije i koji žele razviti vještine donošenja odluka.

Naši slušaoci su fokusirani na:

• Ovladavanje stvarnom poslovnom praksom, a ne standardnim poslovnim slučajevima
• Razvoj snaga i ličnih potencijala
• Proširivanje iskustva kroz komunikaciju sa stručnjacima iz Švedske, Australije, Finske, Velike Britanije i drugih zemalja
• Korištenje najnovijih trendova za razvoj poslovanja i poslovanje
• Sastanak sa istomišljenicima, a ne formalno umrežavanje
• Bolje razumijevanje poslovnog okruženja

SSE RUSSIA NUDI EXECUTIVE MBA GENERALNI MENADŽMENT

za top menadžere na švedskoj metodi interaktivnog učenja sa fokusom na rusko tržište.

Po završetku programa, izdaje se diploma Executive Master of Business Administration sa Stockholm School of Economics.

Više od 90% nastavnika dolazi iz Evrope i drugih zemalja svijeta.

Možete saznati više o programu, postaviti sva svoja pitanja, sastati se sa predstavnicima Štokholmske škole ekonomije tako što ćete posjetiti narednu informativnu sesiju.

Napomena: Sadržaj EMBA modula u nastavku je indikativan i podložan je promjenama od strane dekana SSE Rusije

Semestar 1

Semestar 2

3. semestar

4. semestar

• Modul 13

  Stalno se suočavate sa potrebom da vodite, upravljate i utičete na ljude. Ovaj modul se fokusira na umjetnost i nauku vođenja i vođenja ljudi. Posebna pažnja se poklanja kompetentnosti lidera. Razmotrićemo efikasne modele liderstva i razgovarati o uticajnim liderima u različitim oblastima. Vježbe će vam pomoći da poboljšate svoje vještine donošenja odluka i pregovaranja. Kako biste poboljšali svoje vještine uvjeravanja, bit ćete stavljeni u situaciju u kojoj ćete imati priliku poboljšati svoje govorne vještine. Ovaj završni modul iz oblasti ljudskih odnosa baziran je uglavnom na praktičnim vežbama. Analiza i povratne informacije iz prezentacije vašeg razreda pred publikom osmišljene su da vam pomognu da poboljšate svoju retoriku, pregovaranje i razvijete svoje lične strategije za uspjeh.

• Modul 14: Strateško poslovno planiranje

  Nedavni događaji su pokazali da jedino što sigurno znamo o budućnosti jeste da je neizvjesna. Ova neizvjesnost se može podijeliti na dva dijela koji će činiti osnovu ovog modula. Prvo ćemo sagledati "mjerljivu neizvjesnost" kroz marketinšku strategiju i taktičke odluke, uključujući analizu cijena i ulaganja, koje se primjenjuju u upravljačkom računovodstvu. Drugo, nećemo stati na tome i ići dalje, jer smatramo da je kreativna mašta „nemjerljive neizvjesnosti“ još važnija za naš budući uspjeh. Razgovarat će se o pitanjima kao što su: „Koje kompromise treba napraviti između kratkoročnog i dugoročnog pri pisanju strateškog poslovnog plana?“ U okviru ovog modula, imaćete priliku da razvijete i odbranite svoj strateški poslovni plan, prilagođen trenutnoj teškoj ekonomskoj situaciji.

• Modul 15

  Posebnost ovog modula je što je njegov sadržaj zasnovan na željama polaznika izraženim tokom dvogodišnjeg studija. Modul obuhvata poslovnu igru ​​na temu upravljanja kompanijama u industrijama sa intenzivnim znanjem i integriše znanja i iskustva stečena tokom nekoliko prethodnih modula programa. Moći ćete se dokazati učestvovanjem u detaljnom pregledu uspješnog uzora – morat ćete dati analizu aktivnosti poznate kompanije. Ovaj modul se po pravilu održava u inostranstvu, pa će njegov sadržaj zavisiti od mesta održavanja. Primjer pitanja na koje bi menadžer morao odgovoriti je: „Koje su važne lekcije koje treba naučiti iz analize jedne uzorne kompanije i kako primijeniti stečeno znanje u svom svakodnevnom radu?“

• Vodeći projekat implementacije promjena

  Projekat Leading Change prvenstveno se fokusira na razvoj konceptualnog razmišljanja i efektivnih vještina upravljanja promjenama u različitim oblastima kao što su strategija, upravljanje osobljem, poslovni procesi i korporativna kultura organizacije.
  Zasnovan je na algoritmu za pretraživanje i dijagnosticiranje „problema“ u organizaciji. Koristeći uzročno-posledičnu analizu pod prizmom različitih upravljačkih alata, tim učesnika razvija i implementira logički zdravu strategiju za identifikaciju i rešavanje „problema“ kao odgovor na sve izazove u organizacionom okruženju.

• Razvoj liderstva

  Liderstvo je sposobnost da se mijenja svijet zajedno sa drugim ljudima i uz njihovu podršku. Lideru su potrebna znanja i vještine. Da biste vodili druge, prvo morate naučiti razumjeti sebe. Takođe je veoma važno kreativno kreirati sopstveni liderski pristup iz celokupnog skupa znanja i veština i efikasno ga koristiti u svakom trenutku organizacionog razvoja.

  Tri su bloka u fokusu programa razvoja liderstva:

  • Naučite bolje razumjeti sebe kroz individualni coaching i kreiranje ugovora o ličnom razvoju.
  • Naučite bolje razumjeti sebe i druge kroz različite grupne zadatke i treninge.
  • Dati polaznicima programa teorijske modele modernog liderstva.

• Teza za zvanje Executive MBA

  Važan dio programa je i disertacija za Executive MBA diplomu, rad na kojoj pomaže studentima da razviju duboko razumijevanje osnova menadžmenta i vještina kritičkog razmišljanja, a također unapređuje njihove analitičke vještine. Executive MBA teza se nadovezuje na znanje stečeno iz modula, ali ih dijelom proširuje i produbljuje sistematizacijom rada učesnika na prikupljanju i analizi podataka. Glavni uslov za diplomski rad na Stokholmskoj školi ekonomije je prisustvo i teorijskog i praktičnog dijela. Stoga tema ovakvog rada može biti, na primjer, hitan poslovni problem sa kojim se susreće vlastita kompanija ili industrija u cjelini. Rad na disertaciji počinje u prvom semestru izborom teme. Zatim, tokom narednih semestra, projekat se razvija, a rezultati njegovog razvoja se razgovaraju sa voditeljem. Dakle, kvalitet rada se stalno poboljšava. Na kraju posljednjeg semestra, teza za Executive MBA diplomu se brani pred komisijom pozvanih ispitivača koji nisu članovi osoblja Štokholmske škole ekonomije.

• Ispiti i mature

  Znanje polaznika programa se sistematski provjerava kroz zadatke koji se izvode između modula i tokom modula, a na kraju svakog semestra polažu se posebni ispiti. Rezultati ovih ispita i teza za Executive MBA stepen čine konačne ocjene na kraju programa. Program se završava svečanom dodjelom diploma na kojoj se svim učesnicima koji uspješno završe zahtjeve dodjeljuje diploma Executive Master of Business Administration, koja potvrđuje diplomu Executive MBA (Master of Business Administration).