PRESIDEN PERSEKUTUAN RUSIA
Mengenai Majlis Negara di bawah Presiden Persekutuan Russia mengikut kelayakan profesional
Dokumen dengan perubahan yang dibuat:
(untuk prosedur untuk mula berkuat kuasa, lihat perenggan 2 Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676);
.
____________________________________________________________________
Untuk mewujudkan dan membangunkan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia
saya titahkan:
1. Menubuhkan Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional.
2. Luluskan yang dilampirkan:
a) Peraturan Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional;
b) komposisi Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional.
3. Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditandatangani.
Presiden
Persekutuan Russia
V.Putin
Peraturan Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional
1. Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk Kelayakan Profesional (selepas ini dirujuk sebagai Majlis) adalah badan penasihat di bawah Presiden Persekutuan Rusia, yang dibentuk untuk mempertimbangkan isu-isu yang berkaitan dengan penciptaan dan pembangunan sistem profesional. kelayakan di Persekutuan Rusia.
2. Majlis dalam aktivitinya dipandu oleh Perlembagaan Persekutuan Rusia, undang-undang persekutuan, peraturan perbuatan undang-undang Presiden Persekutuan Rusia dan Kerajaan Persekutuan Rusia, serta Peraturan-Peraturan ini.
3. Peraturan mengenai Majlis dan komposisinya diluluskan oleh Presiden Persekutuan Rusia.
4. Objektif utama Majlis ialah:
a) pembangunan cadangan kepada Presiden Persekutuan Rusia untuk menentukan bidang keutamaan dasar negeri dalam bidang latihan kakitangan yang berkelayakan tinggi dan dalam bidang mewujudkan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia, termasuk penilaian kelayakan bebas;
Dengan Keputusan Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
b) penyelarasan aktiviti badan kuasa negeri Persekutuan Rusia, persatuan majikan, kesatuan sekerja (persatuan mereka) dan persatuan, persatuan awam, pendidikan, saintifik dan organisasi lain untuk penciptaan dan pembangunan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia, serta penyelarasan aktiviti majlis untuk kelayakan profesional;
(Subperenggan seperti yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
c) menjalankan pemeriksaan draf undang-undang dan tindakan undang-undang peraturan lain Persekutuan Rusia, termasuk atas arahan Presiden Persekutuan Rusia, termasuk pemeriksaan draf arahan Presiden Persekutuan Rusia, mengenai pembangunan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia;
d) menjalankan pemeriksaan draf piawaian profesional, menyediakan pendapat pakar mengenainya dan membangunkan cadangan untuk menambah baik standard profesional;
e) pertimbangan kerajaan persekutuan standard pendidikan pendidikan vokasional dan projek mereka, penilaian pematuhan mereka piawaian profesional, penyediaan cadangan untuk penambahbaikan mereka;
(Subperenggan seperti yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
f) subperenggan telah hilang kuasa sejak 1 Januari 2017 - Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676;
e_1) pertimbangan draf undang-undang dan tindakan undang-undang peraturan lain Persekutuan Rusia mengenai isu yang berkaitan dengan penilaian bebas kelayakan;
(Subperenggan itu juga dimasukkan dari 1 Januari 2017 oleh Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676)
g) menggalakkan kerjasama antarabangsa dalam pembangunan sistem kelayakan profesional kebangsaan.
5. Untuk menyelesaikan tugas utama yang diberikan kepadanya, Majlis mempunyai hak:
a) mendengar di mesyuarat mereka pegawai badan kerajaan Persekutuan Rusia, badan kerajaan Tempatan, wakil persatuan majikan, kesatuan sekerja (persatuan mereka) dan persatuan, persatuan awam, organisasi pendidikan, saintifik dan lain-lain;
b) meminta dan menerima, mengikut cara yang ditetapkan, bahan dan maklumat yang diperlukan daripada pihak berkuasa negeri Persekutuan Rusia, kerajaan tempatan, persatuan majikan, kesatuan sekerja (persatuan mereka) dan persatuan, persatuan awam, organisasi pendidikan, saintifik dan lain-lain, serta daripada pegawai;
c) menjemput organisasi saintifik dan lain-lain untuk mengambil bahagian dalam penyediaan mesyuarat Majlis, serta menjemput wakil, saintis dan pakar mereka ke mesyuarat Majlis;
d) menghantar ahli Majlis untuk mengambil bahagian dalam kerja-kerja penyelarasan dan badan penasihat yang dibentuk oleh Kerajaan Persekutuan Rusia atau badan kerajaan persekutuan apabila mereka mempertimbangkan isu-isu dalam kecekapan Majlis.
6. Majlis dibentuk oleh pengerusi dan timbalan pengerusi Majlis, setiausaha dan ahli-ahli Majlis yang mengambil bahagian dalam tugasnya secara sukarela.
7. Majlis termasuk wakil badan kerajaan Persekutuan Rusia, persatuan semua-Rusia dan majikan lain, kesatuan sekerja semua-Rusia (persatuan mereka), persatuan (kesatuan) dan organisasi lain yang mewakili dan (atau) menyatukan komuniti profesional, pendidikan , organisasi saintifik dan lain - lain .
Dengan Keputusan Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
8. Majlis, selaras dengan tugas utama yang diberikan kepadanya, mewujudkan kumpulan kerja, komisen sementara dan badan kerja lain dari kalangan ahli Majlis, serta dari kalangan wakil badan kerajaan Persekutuan Rusia dan organisasi, saintis. dan pakar yang bukan ahli Majlis.
Dengan Keputusan Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
Pemimpin dan komposisi kumpulan kerja, suruhanjaya sementara dan badan kerja lain diluluskan oleh Pengerusi Majlis.
(Perenggan sebagaimana yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
8_1. Majlis membuat keputusan mengenai penciptaan majlis untuk kelayakan profesional dan memberi mereka kuasa (penamatan kuasa mereka) mengenai isu yang berkaitan dengan pembangunan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia, termasuk:
a) memantau pasaran buruh, memastikan keperluannya untuk kelayakan dan pendidikan vokasional;
b) pembangunan dan pengemaskinian standard profesional dan syarat kelayakan;
c) menganjurkan penilaian bebas kelayakan untuk jenis tertentu aktiviti profesional;
d) menjalankan pemeriksaan standard pendidikan negeri persekutuan pendidikan vokasional, anggaran profesional asas program pendidikan dan projek mereka, menilai pematuhan mereka dengan piawaian profesional, menyediakan cadangan untuk menambah baik standard pendidikan profesional dan program pendidikan;
e) organisasi pentauliahan profesional dan awam program pendidikan profesional asas, program asas latihan vokasional dan (atau) program profesional tambahan.
Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676)
8_2. Tatacara aktiviti dan isu Majlis organisasi dalaman kerjanya ditentukan oleh peraturan yang diluluskan oleh Majlis.
(Perenggan itu juga dimasukkan dari 1 Januari 2017 oleh Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676)
9. Mesyuarat Majlis diadakan sekurang-kurangnya sekali setiap suku tahun. Jika perlu, mesyuarat luar biasa Majlis boleh diadakan.
Mesyuarat Majlis dianggap sah sekiranya sekurang-kurangnya separuh daripada ahli Majlis hadir.
10. Penyediaan dan penganjuran mesyuarat Majlis dijalankan oleh Setiausaha Majlis.
11. Mesyuarat Majlis dipengerusikan oleh Pengerusi Majlis atau, atas arahannya, oleh Timbalan Pengerusi Majlis. Mesyuarat Majlis boleh dipengerusikan oleh Presiden Persekutuan Rusia.
12. Keputusan Majlis dibuat dengan undi majoriti ahli Majlis yang mengambil bahagian dalam mesyuarat dan didokumenkan dalam minit, yang ditandatangani oleh pengerusi mesyuarat Majlis.
Jika mesyuarat Majlis dipengerusikan oleh Presiden Persekutuan Rusia, keputusan Majlis diformalkan melalui perintah Presiden Persekutuan Rusia.
13. Kesimpulan Majlis berdasarkan hasil pemeriksaan draf undang-undang perundangan dan undang-undang peraturan lain Persekutuan Rusia mengenai isu-isu yang berkaitan dengan latihan kakitangan yang berkelayakan dan penciptaan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia adalah tertakluk kepada pertimbangan mandatori oleh badan dan organisasi yang berkepentingan.
Kelulusan oleh badan persekutuan yang diberi kuasa kuasa eksekutif piawaian profesional, piawaian pendidikan negeri persekutuan untuk pendidikan vokasional dan pindaan kepada mereka, serta penerbitan tindakan undang-undang peraturan mengenai isu-isu yang berkaitan dengan pembangunan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia, dijalankan selepas pertimbangan dan kelulusan mereka oleh Majlis.
(Klausa seperti yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
14. Untuk melaksanakan keputusan Majlis, dekri dan arahan boleh dikeluarkan, arahan dan arahan Presiden Persekutuan Rusia boleh diberikan.
15. Kawalan ke atas pelaksanaan keputusan Majlis yang diterima pakai pada mesyuarat Majlis yang diadakan oleh Presiden Persekutuan Rusia dijalankan oleh Jabatan Kawalan Presiden Persekutuan Rusia. Dalam kes lain, kawalan ke atas pelaksanaan keputusan Majlis dijalankan oleh Setiausaha Majlis.
16. Keputusan Majlis dihantar kepada Presiden Persekutuan Rusia, Kerajaan Persekutuan Rusia, pihak berkuasa negeri Persekutuan Rusia, badan kerajaan tempatan, dan juga tertakluk kepada siaran di laman web rasmi Presiden Rusia. Persekutuan dan di laman web rasmi Majlis.
(Klausa seperti yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
17. Organisasi, teknikal dan sokongan metodologi Aktiviti Majlis dijalankan oleh Kementerian Buruh dan perlindungan sosial Persekutuan Russia.
(Klausa seperti yang dipinda, berkuat kuasa pada 1 Januari 2017 melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676.
18. Majlis mempunyai borang dengan namanya.
(Perenggan itu juga dimasukkan dari 1 Januari 2017 oleh Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676)
Komposisi Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk Kelayakan Profesional
Shokhin A.N. | Presiden Persatuan Majikan Seluruh Rusia "Kesatuan Perindustrian dan Usahawan Rusia" (Pengerusi Majlis, seperti yang dipersetujui) |
|
Prokopov F.T. | Naib Presiden All-Russian organisasi awam"Kesatuan Perindustrian dan Usahawan Rusia" (Timbalan Pengerusi Majlis, seperti yang dipersetujui) |
|
Eltsova L.Yu. | Timbalan Menteri Buruh dan Perlindungan Sosial Persekutuan Rusia (Setiausaha Majlis) |
|
Azhgirevich A.I. | Timbalan Pengarah Eksekutif Pertama organisasi awam All-Russian "Kesatuan Jurutera Mekanikal Rusia" (seperti yang dipersetujui) |
|
Alexandrov A.A. | rektor belanjawan negeri persekutuan institusi pendidikan pendidikan tinggi"Negeri Moscow Universiti Teknikal dinamakan sempena N.E universiti penyelidikan) (Kedudukan seperti yang dipinda oleh Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 25 Februari 2019 N 76) |
|
Aleshin N.P. | Presiden organisasi kawal selia sendiri "Agensi Kawalan Kimpalan Kebangsaan" Perkongsian Bukan Untung (seperti yang dipersetujui) |
|
Aleshin A.V. | Ketua Rostechnadzor |
|
Brechalov A.V. | ||
Leibovich A.N. | Ketua Pengarah pertubuhan bukan untung autonomi "Agensi Kebangsaan untuk Pembangunan Kelayakan" (seperti yang dipersetujui) |
|
Livanov D.V. | ||
Pesotsky Yu.S. | Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 18 Disember 2016 N 676 Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 25 Februari 2019 N 76 |
|
Repik A.E. | ||
Rudik A.A. | ahli majlis penyelaras organisasi awam All-Russian "Business Russia" (dengan persetujuan) |
|
Roshal L.M. | Presiden perkongsian bukan untung "Dewan Perubatan Kebangsaan" (seperti yang dipersetujui) |
|
Sadovnichy V.A. | Rektor Institusi Pendidikan Tinggi Belanjawan Negara Persekutuan "Moscow Universiti Negeri dinamakan sempena M.V. |
|
Svinarenko A.G. | Timbalan Pengerusi Lembaga Syarikat Pengurusan Syarikat Liabiliti Terhad RUSNANO (seperti yang dipersetujui) |
|
Simonenko V. A. | Ketua Direktorat Pakar Presiden Persekutuan Rusia |
|
Sokolov A.V. | Timbalan Menteri Pembangunan Digital, Komunikasi dan Komunikasi Massa Persekutuan Rusia |
|
Terentyeva T.A. | Pengarah HR Perbadanan Negeri "Rosatom" (Kedudukan seperti yang dipinda oleh Dekri Presiden Persekutuan Rusia pada 18 Disember 2016 N 676) |
|
Tikhomirov A.V. | Pengerusi Kesatuan Sekerja Pekerja Industri Penerbangan Rusia (seperti yang dipersetujui) |
|
Tkachev A.N. | Selain itu termasuk dalam Majlis melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 18 Disember 2016 N 676; dipecat daripada Majlis melalui Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 25 Februari 2019 N 76 |
|
Torosov I.E. | Timbalan Menteri perkembangan ekonomi Persekutuan Russia |
|
Topilin M.A. | Menteri Buruh dan Perlindungan Sosial Persekutuan Rusia |
|
Urazov R.N. | Ketua Pengarah Kesatuan "Agensi untuk Pembangunan Komuniti Profesional dan Tenaga Kerja "WorldSkills Russia" (seperti yang dipersetujui) |
|
Kharchenko I.N. | pemangku timbalan Ketua pengarah untuk industri roket dan angkasa lepas Perbadanan Negeri "Roscosmos" |
|
Khomyakov S.F. | Timbalan Pengerusi Lembaga Awam syarikat saham bersama Gazprom (seperti yang dipersetujui) |
|
Chekmenev A.I. | Pengerusi Kesatuan Sekerja Seluruh Rusia Pekerja Industri Pertahanan (seperti yang dipersetujui) |
|
Shakhanov D.S. | Timbalan Ketua Pengarah syarikat saham bersama terbuka "Rusia kereta api"(dengan persetujuan) |
|
Shmakov M.V. | Pengerusi Persekutuan Kesatuan Sekerja Bebas Rusia (seperti yang dipersetujui) |
Semakan dokumen dengan mengambil kira
perubahan dan penambahan disediakan
JSC "Kodeks"
Pada 30 September 2015, Kesatuan Industri dan Usahawan Rusia menganjurkan mesyuarat tetap Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional, yang dipengerusikan oleh Presiden RSPP, ketua NSPK di bawah Presiden Rusia. Persekutuan Alexander Shokhin.
Semasa mesyuarat itu, Pengerusi Majlis Saintifik dan Teknikal Rostec State Corporation, Yuri Koptev, telah dicalonkan untuk jawatan ketua majlis untuk kelayakan profesional dalam industri roket dan angkasa lepas. Untuk 2013-2014 tahun, Majlis membangunkan lebih daripada 20 dokumen, 18 daripadanya telah diluluskan; Ia dirancang untuk membangunkan 24 dokumen.
Yuri Koptev berkata bahawa penciptaan sebuah syarikat negeri dengan fungsi Roscosmos dan United Rocket and Space Corporation akan membantu mengatasi krisis dalam industri. Beliau menyatakan bahawa terdapat trend menurun dalam purata umur pekerja industri, iaitu 44 tahun bahagian pekerja di bawah umur 30 tahun ialah 21%.
Yu. Koptev memberi tumpuan kepada mewujudkan mekanisme untuk melatih pakar di universiti. Beliau menekankan bahawa tanggungjawab dan disiplin yang tinggi harus menjadi asas kepada mentaliti pekerja industri, kerana terdapat pengalaman menyedihkan apabila pengawasan dan kecuaian membawa kepada akibat yang serius.
Pada mesyuarat itu, isu mewujudkan Suruhanjaya Sementara Kelayakan Profesional dalam Bidang Pengangkutan Udara telah dibangkitkan. Inisiatif ini dikemukakan oleh Persatuan Personel Penerbangan dengan sokongan lapangan terbang Sheremetyevo dan Pulkovo, serta syarikat penerbangan S7, UTair dan lain-lain. Suruhanjaya sementara itu perlu untuk menyatukan pemain industri. Untuk mewujudkan suruhanjaya, perundingan tambahan diperlukan untuk menentukan pencalonan pengerusinya.
Timbalan Pengerusi Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk Kelayakan Profesional Fyodor Prokopov berkata bahawa Kementerian Buruh dan Perlindungan Sosial Rusia menyerahkan 28 piawaian profesional kepada Majlis Kebangsaan untuk dipertimbangkan, 23 daripadanya telah diluluskan. 5 standard telah dihantar untuk semakan, kerana pembangun tidak menyerahkan bahan yang diperlukan, menunjukkan perbincangan profesional dan awam mereka.
Timbalan Menteri Buruh dan Perlindungan Sosial Persekutuan Rusia Lyubov Eltsova menyatakan bahawa Majlis Kebangsaan mempunyai kerja keras di hadapan, kerana menjelang Disember 2015 adalah perlu untuk mempertimbangkan kira-kira 170 lagi piawaian profesional, jumlah yang sepatutnya berada di penghujungnya tahun semasa tidak kurang daripada 800.
Presiden Persekutuan Restoran dan Pengusaha Hotel Igor Bukharov membuat laporan "Peranan komuniti profesional dalam pelaksanaan mekanisme latihan berterusan kakitangan untuk ekonomi dan menjalankan langkah kawalan berhubung dengan organisasi yang menyediakan latihan." Beliau mengenal pasti sebagai masalah kekurangan sistem latihan peringkat universiti untuk industri hospitaliti. I. Bukharov mencadangkan membangunkan cadangan untuk Kementerian Pendidikan Persekutuan Rusia mengenai keperluan untuk majikan yang terlibat dalam pembangunan dan kelulusan program pendidikan asas dan elemen individu mereka.
Para peserta juga membincangkan kemungkinan membangunkan piawaian profesional yang mengawal selia aktiviti profesional dengan unsur kreatif, membincangkan kemungkinan mewujudkan direktori profesion yang diperlukan dalam pasaran buruh, kepakaran baru yang menjanjikan, mempertimbangkan pembangunan piawaian profesional pada tahun 2015 dan menggariskan rancangan kerja untuk tahun 2016.
Dengan keputusan Majlis Kebangsaan ANO "Agensi Kebangsaan untuk Pembangunan Kelayakan", Perkongsian Bukan Untung "Persekutuan Restoran dan Pengusaha Hotel", Perkongsian Bukan Untung "Persatuan Inter-industri Nanoindustry", Persatuan Peserta diperintahkan untuk dimasukkan ke dalam daftar organisasi yang menjalankan akreditasi profesional dan awam program pendidikan profesional pasaran kewangan"Majlis Pembangunan Kelayakan Profesional", Persatuan Komputer dan teknologi maklumat, Persatuan “Semua-Rusia bukan negara organisasi tidak berasaskan keuntungan– Persatuan industri semua-Rusia majikan "Persatuan Kebangsaan Organisasi Kawal Selia Sendiri berdasarkan keahlian orang yang terlibat dalam pembinaan", Organisasi kawal selia sendiri Perkongsian Bukan Untung "Agensi Kawalan Kimpalan Kebangsaan".
Di Persekutuan Rusia, pembaharuan besar-besaran Sistem Kelayakan Kebangsaan sedang disiapkan: piawaian profesional sedang dibangunkan dan dilaksanakan untuk menggantikan buku rujukan kelayakan, Piawaian Pendidikan Negeri Persekutuan dikemas kini, rangkaian pusat penilaian kelayakan beroperasi dalam rangka kerja Undang-undang Persekutuan“Mengenai penilaian bebas kelayakan.
Penyelaras utama pembaharuan ini ialah:
Pengerusi ESPC - .
Dalam aktiviti ESPC, tiga arah utama boleh dibezakan: normatif, metodologi dan organisasi.
Normatif adalah untuk membangunkan dan mengemas kini pakej piawaian profesional, kelayakan profesional, dan alat penilaian.
Kerja metodologi terdiri daripada memantau pasaran buruh dalam industri kuasa elektrik dan mengenal pasti trend dan keperluan yang berkaitan untuk kelayakan, membangunkan rangka kerja kelayakan industri dalam industri kuasa elektrik, dan menyediakan pelbagai bahan analisis untuk ahli dan majikan ESPC.
Kawasan organisasi termasuk pemilihan dan bantuan dalam mewujudkan pusat kelayakan tenaga serantau, memantau aktiviti mereka, bekerja dengan Daftar persekutuan maklumat mengenai penilaian kelayakan bebas, bekerja dengan Kementerian Tenaga dan Kementerian Buruh Rusia, kementerian dan jabatan lain, Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Rusia dan Agensi Kebangsaan untuk Pembangunan Kelayakan , membina hubungan dengan persatuan pendidikan dan metodologi persekutuan khusus dan organisasi pendidikan industri utama.
Kuasa untuk menilai kelayakan secara bebas dalam industri tenaga elektrik terletak pada:
Pusat Kelayakan Tenaga Antara Wilayah "Ural" (Ekaterinburg);
Pusat pembangunan dan penilaian kelayakan kompleks grid elektrik JSC "STC FGC UES" (Moscow);
Pusat antara wilayah untuk menilai kelayakan dalam industri tenaga elektrik (wilayah Moscow, Golitsyn);
Pusat Penilaian Kelayakan RusHydro (Moscow);
Pusat Kelayakan Antara Wilayah Selatan (Rostov-on-Don);
Pusat Intersektoral Serantau Novosibirsk untuk Penilaian Kelayakan (Novosibirsk);
Pusat Saintifik dan Teknikal JSC Sistem Tenaga Bersepadu (St. Petersburg).
Keputusan aktiviti ESPC:
pakej asas telah dibangunkan dan diluluskan, yang merangkumi 40 piawaian profesional dalam industri kuasa elektrik dan secara kolektif meliputi lebih daripada 50% pekerja yang diambil bekerja dalam industri kuasa elektrik;
proses pengemaskinian piawaian profesional telah dilancarkan;
kelayakan profesional baru dan alat penilaian telah dibangunkan;
satu projek telah dilaksanakan untuk memantau pasaran buruh dalam industri tenaga elektrik, di mana kira-kira 130 entiti majikan dan lebih seribu pelajar dari beberapa universiti khusus mengambil bahagian;
Standard Pendidikan Negeri Persekutuan dikemas kini;
Akreditasi profesional dan awam bagi program pendidikan berlaku, termasuk. dilaksanakan di pusat latihan korporat;
rangka kerja kelayakan sektor bagi industri tenaga elektrik telah disediakan;
mencipta kit alat untuk mencipta pusat bebas penilaian kelayakan.
1. Majlis Kelayakan Profesional diwujudkan melalui keputusan majlis kebangsaan untuk menjalankan penilaian bebas kelayakan untuk jenis aktiviti profesional tertentu untuk membangunkan sistem penilaian bebas kelayakan di peringkat semua-Rusia.
2. Majlis Kelayakan Profesional diwujudkan berdasarkan persatuan semua-Rusia dan lain-lain majikan, persatuan (kesatuan) dan organisasi lain yang mewakili dan (atau) menyatukan komuniti profesional, dan dengan keputusan majlis kebangsaan diberi kuasa untuk menganjurkan penilaian bebas kelayakan untuk jenis aktiviti profesional tertentu. Majlis Kelayakan Profesional juga termasuk wakil kesatuan sekerja (persatuan mereka), organisasi pendidikan, saintifik dan lain-lain.
3. Majlis untuk Kelayakan Profesional, untuk menjalankan aktivitinya, membangunkan peraturan berdasarkan anggaran anggaran mengenai Majlis Kelayakan Profesional dan meluluskannya.
4. Majlis untuk kelayakan profesional untuk jenis aktiviti profesional tertentu:
1) meluluskan alat penilaian untuk kelayakan yang berkaitan, yang digunakan oleh pusat penilaian kelayakan semasa menjalankan peperiksaan profesional untuk kelayakan yang berkaitan;
2) menyerahkan kepada agensi kebangsaan untuk pembangunan draf kelayakan nama kelayakan dan keperluan untuk kelayakan, untuk pematuhan yang dirancang untuk menjalankan penilaian kelayakan bebas, yang menunjukkan tempoh sah sijil kelayakan dan dokumen yang diperlukan untuk pemohon untuk lulus peperiksaan profesional untuk kelayakan yang berkaitan;
3) memilih organisasi untuk melaksanakan fungsi pusat penilaian kelayakan, memberi mereka kuasa untuk menjalankan penilaian kelayakan bebas dan menghantar maklumat tentang mereka kepada agensi kebangsaan untuk pembangunan kelayakan keputusan yang diambil untuk dimasukkan ke dalam daftar;
4) menentukan untuk setiap pusat penilaian kelayakan nama kelayakan yang mana penilaian kelayakan bebas akan dijalankan, dan menghantar maklumat mengenai nama tersebut kepada agensi kebangsaan untuk pembangunan kelayakan untuk dimasukkan ke dalam daftar;
5) memantau aktiviti pusat penilaian kelayakan dan mengawal aktiviti mereka;
6) membuat keputusan untuk menamatkan kuasa pusat penilaian kelayakan dan menghantar maklumat tentang keputusan yang dibuat kepada agensi kebangsaan untuk pembangunan kelayakan untuk dimasukkan ke dalam daftar;
7) menyemak, memproses dan mengiktiraf keputusan penilaian kelayakan bebas, membuat keputusan mengenai pengeluaran sijil kelayakan oleh pusat penilaian kelayakan dan menghantar maklumat mengenai sijil kelayakan yang dikeluarkan kepada agensi pembangunan kelayakan kebangsaan untuk dimasukkan ke dalam daftar;
Majlis Kebangsaan di bawah Presiden Persekutuan Rusia untuk kelayakan profesional telah diwujudkan mengikut Dekri Presiden Persekutuan Rusia bertarikh 16 April 2014 No. 249. Pengerusi Majlis Kebangsaan adalah Presiden Persatuan Semua-Rusia daripada Majikan "Kesatuan Perindustrian dan Usahawan Rusia" Alexander Nikolaevich Shokhin. Semasa kerja Majlis Kebangsaan, ia menjadi badan berwibawa yang menyatukan usaha majikan, organisasi kesatuan sekerja dan badan kerajaan untuk menyelesaikan isu membangunkan sistem kelayakan kebangsaan. Majlis Kebangsaan menjalankan pemeriksaan draf undang-undang dan tindakan undang-undang peraturan lain Persekutuan Rusia mengenai pembangunan sistem kelayakan profesional di Persekutuan Rusia. Majlis Kebangsaan menyemak draf piawaian profesional. Berdasarkan kesimpulan Majlis Kebangsaan, keputusan dibuat untuk meluluskan piawaian profesional.
Majlis Kebangsaan menyelaras kerja yang bertujuan untuk meningkatkan kualiti pendidikan vokasional:
pada membawa persekutuan piawaian negeri pendidikan profesional mengikut piawaian profesional;
mengenai akreditasi profesional dan awam program pendidikan pendidikan vokasional;
mengenai pembentukan sistem penilaian bebas kelayakan profesional
Majlis Kebangsaan menggalakkan kerjasama antarabangsa dalam pembangunan sistem kelayakan profesional kebangsaan.
Majlis Kebangsaan mewujudkan majlis untuk kelayakan profesional. Majlis untuk kelayakan profesional ialah badan tetap sistem kebangsaan kelayakan profesional, yang diwujudkan untuk tujuan membentuk dan membangunkan sistem kelayakan profesional untuk jenis aktiviti profesional tertentu.
Majlis mengenai kelayakan profesional dijalankan dalam rangka kerja jenis tertentu aktiviti profesional kuasa berikut:
- penyertaan dalam pembangunan piawaian negeri untuk pendidikan vokasional, pengemaskinian program pendidikan dan latihan vokasional, serta dalam menganjurkan aktiviti untuk akreditasi profesional dan awam program pendidikan.
memantau pasaran buruh, kemunculan profesion baharu, perubahan dalam nama dan senarai profesion;
pembangunan, penggunaan dan pengemaskinian piawaian profesional;
pembangunan, permohonan dan pengemaskinian rangka kerja kelayakan sektor dan keperluan kelayakan;
organisasi penilaian kelayakan bebas;
Kumpulan kerja telah diwujudkan dalam struktur Majlis Kebangsaan:
Kerja berkumpulan mengenai piawaian profesional dan penyelarasan aktiviti majlis untuk kelayakan profesional (diketuai oleh F.T. Prokopov);
Kumpulan kerja untuk pembangunan sistem penilaian kelayakan (diketuai oleh A.G. Svinarenko);
Kumpulan Kerja Pembangunan Pendidikan dan Latihan Vokasional dalam sistem kebangsaan kelayakan (kepala - Ya.I. Kuzminov);
Kumpulan kerja ekonomi digital (diketuai oleh A.A. Aleksandrov).
Memuatkan...