"खराब" संपत्ति से छुटकारा पाने के तरीके के रूप में स्पिन-ऑफ द्वारा पुनर्गठन। स्पिन-ऑफ के रूप में एलएलसी के पुनर्गठन के लिए चरण-दर-चरण निर्देश स्पिन-ऑफ द्वारा एक वाणिज्यिक संगठन का पुनर्गठन करते समय

स्पिन-ऑफ के रूप में एक एलएलसी का पुनर्गठन उत्तराधिकार के आधार पर एक या एक से अधिक संगठनों के गठन के उद्देश्य से उपायों का एक समूह है, लेकिन अन्य प्रकार के पुनर्गठन के विपरीत, कंपनी का परिसमापन नहीं होता है (यह अस्तित्व में है)। इस तरह के कार्य को लागू करने की आवश्यकता एक आम कंपनी बनाते समय, एक व्यवसाय का विस्तार करते हुए, या किसी अन्य एलएलसी को प्राप्त करने के लिए उत्पन्न हो सकती है जिसमें वित्तीय समस्याएं हैं। वहाँ क्या पुनर्गठन विकल्प हैं? चयन के रूप में इस प्रक्रिया को करने की क्या विशेषताएं हैं? 2018 के लिए मील के पत्थर क्या हैं? आइए इन बिंदुओं पर अधिक विस्तार से विचार करें।

पुनर्गठन के प्रकार और विशेषताएं

रूसी संघ के कानून में एलएलसी के पुनर्गठन के छह रूप हैं:

  • विलयन. इस मामले में, एक नई कानूनी इकाई बनाई जाती है, जो प्रक्रिया में भाग लेने वाली कंपनियों के अधिकारों और दायित्वों को ग्रहण करती है। प्रक्रिया के पूरा होने के बाद, "छोटे" प्रतिभागियों का अस्तित्व समाप्त हो जाता है, और उनके बारे में जानकारी यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज से हटा दी जाती है। पुनर्गठन का यह रूप कंपनी के परिसमापन के लिए उपयुक्त है।
  • परिवर्तन. पुनर्गठन की ख़ासियत यह है कि एलएलसी अपने संगठनात्मक और कानूनी रूप को बदलता है। सभी प्रक्रियाओं को पूरा करने के बाद, यह CJSC यानि क्लोज्ड ज्वाइंट स्टॉक कंपनी बन जाती है।
  • चयन. मुख्य अंतर कंपनी का संरक्षण है, जो एक दाता के रूप में कार्य करता है। यह परिसमापन विकल्प उन मामलों के लिए उपयुक्त है जहां कंपनी में कई मालिक हैं, और असहमति का अस्तित्व उन्हें एक संयुक्त व्यवसाय करने की अनुमति नहीं देता है।
  • पृथक्करण- पुनर्गठन, जिसके बाद कई व्यक्तिगत कंपनियां बनाई जाती हैं, जो उनके अधिकारों और दायित्वों से संपन्न होती हैं। जैसे ही प्रक्रिया पूरी हो जाती है, दाता का अस्तित्व समाप्त हो जाता है, और उसके बारे में जानकारी को एकीकृत राज्य कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर से बाहर रखा जाता है।
  • परिग्रहण. इस मामले में, कानूनी संस्थाओं के एक समूह को एक कंपनी में जोड़ा जाता है। विकल्प का उपयोग छोटी एलएलसी की एक बड़ी कंपनी द्वारा अवशोषण की प्रक्रिया में किया जाता है, साथ ही एक होल्डिंग कंपनी में विलय करने वाले उद्यमों के समूह के मामले में भी। सभी दायित्वों और अधिकारों को ऑपरेटिंग कंपनी को स्थानांतरित कर दिया जाता है।
  • संयुक्त विधि. इस तरह के पुनर्गठन के साथ, विभिन्न तरीकों को जोड़ा जाता है - अलगाव, अलगाव, विलय और परिग्रहण।

क्रियाओं का सामान्य एल्गोरिथ्म

कंपनी का पुनर्गठन, चुने हुए तरीके की परवाह किए बिना, कई चरणों में होता है:

  1. निर्णय लेना।
  2. प्रक्रिया शुरू होने के बारे में पंजीकरण प्राधिकरण को सूचित करना।
  3. कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में कंपनी के पुनर्गठन के शुभारंभ पर एक चिह्न दर्ज करना।
  4. मीडिया में विज्ञापन प्रिंट करें। इस स्तर पर, प्रक्रिया में प्रतिभागियों के बारे में जानकारी, शर्तें, साथ ही दावे प्रस्तुत करने की प्रक्रिया पर डेटा का संकेत दिया जाना चाहिए।
  5. प्रक्रिया में प्रत्येक प्रतिभागी द्वारा लेनदारों को सूचित करना।
  6. कंपनी के पुनर्गठन के लिए प्रतिभूतियों का हस्तांतरण।
  7. तैयार किए गए दस्तावेज प्राप्त करना जो पुनर्गठन के पूरा होने की पुष्टि करनी चाहिए।

यह ऊपर उल्लेख किया गया था कि अलगाव का तात्पर्य कंपनी के अधिकारों और दायित्वों के बाद के हस्तांतरण के साथ एक या एलएलसी के एक समूह के निर्माण से है (वह जो पुनर्गठन के अधीन है)। परिवर्तन के इस रूप का उपयोग अक्सर एलएलसी को समाप्त करने के लिए किया जाता है।

स्पिन-ऑफ द्वारा पुनर्गठन निम्नलिखित कारणों से किया जा सकता है:

  • कंपनी के संस्थापक एक आम भाषा नहीं खोज सकते हैं और विभिन्न तरीकों से आगे के विकास को देख सकते हैं।
  • गतिविधि के लाभहीन रूपों को अलग करके एलएलसी की वित्तीय वसूली की आवश्यकता थी।

चरण-दर-चरण निर्देश

आवंटन प्रक्रिया में पुनर्गठन कई चरणों में होता है:

  1. एक सामान्य बैठक आयोजित करना और उचित निर्णय लेना। स्पिन-ऑफ द्वारा पुनर्गठन के मामले में यह कदम सबसे महत्वपूर्ण है। यहां समाज के संस्थापकों को इकट्ठा करना और इसके पुनर्गठन का मुद्दा उठाना आवश्यक है। प्रतिभागियों की संख्या के आधार पर, एक या अधिक लोगों द्वारा एक बैठक में भाग लिया जा सकता है। बैठक का परिणाम मिनटों (निर्णयों) का चित्रण है। स्थिति पर चर्चा करने की प्रक्रिया में, निम्नलिखित मुद्दों पर विचार किया जाता है - एक नई कंपनी के आवंटन की शर्तें, इस कार्य को लागू करने की प्रक्रिया, नए एलएलसी में प्रतिभागियों की संख्या, और इसी तरह। वोट होने पर ही आप प्रक्रिया शुरू कर सकते हैं।
  2. भंडार। अगला कदम उस संपत्ति के मूल्य का आकलन करना है जो कंपनी के निपटान में है। निष्कर्षण प्रक्रिया में यह प्रक्रिया अनिवार्य है।
  3. एक पृथक्करण बैलेंस शीट का निर्माण - लेखा पत्र, जिसके लिए पुनर्गठित और स्पिन-ऑफ कंपनी के बीच एक विभाजन किया जाता है। अधिकारों, वित्त और संपत्ति पर विशेष ध्यान दिया जाता है।
  4. एक आवेदन करना। जैसे ही ऊपर चर्चा की गई प्रक्रियाएं पूरी हो जाती हैं, आप आवेदन के निष्पादन और संघीय कर सेवा और पंजीकरण संरचनाओं में इसके हस्तांतरण के लिए आगे बढ़ सकते हैं। अधिकृत निकायों को आगामी परिवर्तन के बारे में सूचित करने के लिए यह आवश्यक है। कानून के अनुसार, दस्तावेज़ को नोटरी द्वारा प्रमाणित किया जाना आवश्यक है, और फिर अधिकृत निकाय को भेजा जाता है। जवाब देने के लिए तीन दिन का समय दिया गया है। बयान में मुख्य बिंदु पहले और चौथे हैं। पहले एक में, प्रक्रिया में भाग लेने वाले व्यक्तियों की संख्या को इंगित करना आवश्यक है। यदि सहायक अभी तक नहीं बना है, तो एक व्यक्ति को इंगित किया जाना चाहिए। आइटम नंबर चार उन कंपनियों की अंतिम संख्या को इंगित करता है जो पुनर्गठन के बाद दिखाई देंगी। यह इस बात पर निर्भर करता है कि कितने डिवीजन बनाए जाएंगे।
  5. लेनदारों को सूचित करना। कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में पुनर्गठन के पंजीकरण के बाद, लेनदारों को सूचित किया जाना चाहिए। इसमें पांच दिन तक का समय लगेगा। हाथ में डेटा हस्तांतरण का सबूत होने के लिए, यह अनुशंसा की जाती है कि अधिसूचना पंजीकृत पत्र (अधिसूचना के अधीन) द्वारा की जाए। इस मामले में, एक अनिवार्य शर्त हस्तांतरित दस्तावेजों की एक सूची है।
  6. जैसे ही जानकारी रजिस्टर में दर्ज की जाती है, राज्य पंजीकरण बुलेटिन में किए गए परिवर्तनों की रिपोर्ट करना आवश्यक है। काम महीने में दो बार किया जाता है। घोषणा स्वयं 2 महीने के भीतर प्रकाशित की जानी चाहिए।
  7. प्रत्येक नवगठित कंपनी के लिए एसोसिएशन के लेखों का अनुमोदन। उसी स्तर पर, शासी निकाय नियुक्त किए जाते हैं।
  8. नवगठित एलएलसी का राज्य पंजीकरण। यहां, वैधानिक कागजात में भी संशोधन किए जाते हैं।
  9. ऑफ-बजट फंड के पुनर्गठन के बारे में सूचित करना।

अंतिम चरण में, यह सांख्यिकीय कोड प्राप्त करने, प्रिंट करने और चालू खाता खोलने के लिए बनी हुई है। निष्कर्षण प्रक्रिया में 2 से 3 महीने का समय लगता है। पृथक कानूनी संस्थाओं के राज्य पंजीकरण के क्षण से, प्रक्रिया को पूर्ण माना जाता है।

यह विचार करने योग्य है कि स्पिन-ऑफ के माध्यम से किसी कंपनी का पुनर्गठन मुकदमेबाजी से जुड़ी कई समस्याओं से जटिल हो सकता है।

उत्तरार्द्ध लेनदारों के बीच ऋण या संपत्ति के विभाजन से उत्पन्न हो सकता है। कुछ मामलों में, एकाधिकार विरोधी निकाय द्वारा दावा दायर करने के बाद अदालत के माध्यम से जबरन आवंटन किया जाता है।

क्या दस्तावेजों की आवश्यकता है?

आवंटन के प्रकार के आधार पर पुनर्गठन करने के लिए, कागजात के निम्नलिखित पैकेज तैयार करना आवश्यक है:

  • आवेदन (प्रपत्र P12001) में जारी किया गया। इसमें एलएलसी के बारे में जानकारी होनी चाहिए, जो प्रक्रिया के पूरा होने के बाद दिखाई देगी, नए संगठन में काम करने वाले संस्थापकों की संख्या, साथ ही प्रक्रिया में भाग लेने वाले प्रतिभागियों की संख्या।
  • एक नए एलएलसी के आवंटन पर प्रोटोकॉल (निर्णय)।
  • एक नवगठित कंपनी का कानूनी कार्य जो परिवर्तन के पूरा होने के बाद सामने आया।
  • चार्टर के लिए जिम्मेदार एक नया निकाय नियुक्त करने का निर्णय।
  • नई शाखा की पृथक्करण बैलेंस शीट।
  • राज्य शुल्क के भुगतान की पुष्टि करने वाली रसीद।
  • बुलेटिन के पन्ने इस तथ्य को साबित करते हैं कि कंपनी ने निर्णय के बारे में सूचित किया (पर्याप्त प्रतियां)।
  • डाक रसीद इस बात की पुष्टि करती है कि संदेश लेनदारों को भेज दिए गए हैं।
  • रूसी संघ के पेंशन कोष से एक संदेश कि संगठन पर कोई कर्ज नहीं है। कानून के तहत, यह प्रमाण पत्र आवश्यक नहीं है, लेकिन व्यवहार में इसकी उपस्थिति प्रक्रिया को काफी तेज कर सकती है।

जैसे ही सभी कागजात एकत्र किए जाते हैं, एलएलसी के मालिक उन्हें पंजीकरण संरचना में स्थानांतरित कर देते हैं। इसके अलावा, राज्य निकाय को प्राप्त सूचनाओं को संसाधित करने और दस्तावेजों के दो पैकेजों को स्थानांतरित करने के लिए 5 दिन का समय दिया जाता है। एक नई पंजीकृत कंपनी के लिए है, और दूसरा मुख्य एलएलसी के लिए है। प्रसंस्करण पूरा होने की सही तारीख रसीद (दस्तावेजों के हस्तांतरण के समय मालिक को जारी) में नोट की जाती है। यदि प्रबंधक अपने दम पर कागजात नहीं उठा सकता है, तो उसे किसी विश्वसनीय व्यक्ति से काम करवाने का अधिकार है या अनुरोध है कि इसे कंपनी के पते पर भेजा जाए। पहले मामले में, एक नोटरीकृत पावर ऑफ अटॉर्नी की आवश्यकता होती है।

अचल संपत्ति संक्रमण की सूक्ष्मता

नई कंपनी के लिए मौजूदा अचल संपत्ति के अधिकारों को सुरक्षित करने के लिए, निम्नलिखित कागजात एकत्र करना और स्थानांतरित करना आवश्यक है:

  • पुनर्गठन पर प्रोटोकॉल (निर्णय)।
  • एलएलसी की डिवाइडिंग बैलेंस शीट।
  • स्वीकृति और हस्तांतरण का कार्य, जो नई कंपनी को हस्तांतरित संपत्ति के संबंध में तैयार किया गया है।
  • अचल संपत्ति के लिए कंपनी के अधिकारों को सुरक्षित करने वाले कागजात।
  • नवगठित डिवीजन के मुख्य दस्तावेज। पुनर्गठन करने के लिए, अधिकृत निकाय को डेटा पैकेज के साथ-साथ राज्य शुल्क के भुगतान की रसीद के साथ आवेदन करना आवश्यक है।

एलएलसी को स्पिन-ऑफ के माध्यम से पुनर्गठित करते समय, आपको कर परिणामों पर ध्यान देना चाहिए। इसलिए, यदि प्राथमिक कंपनी, प्रक्रिया के पूरा होने के बाद, संघीय कर सेवा के प्रति अपने दायित्वों को पूरा नहीं कर पाती है, तो आप मुश्किल में पड़ सकते हैं। इस घटना में कि निरीक्षकों, और बाद में अदालत, पुष्टि करते हैं कि पुनर्गठन कर चोरी के लिए किया गया था, बंद कंपनियों को अपने स्वयं के धन का भुगतान करना होगा।

वर्तमान कानून मिश्रित पुनर्गठन की अनुमति देता है, इसलिए एक जेएससी से एलएलसी को कताई के रूप में एक पुनर्गठन प्रक्रिया को पूरा करना संभव है। चूंकि एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी के अलगाव को पुनर्गठित करने के लिए कोई स्पष्ट कार्रवाई नहीं है, इसलिए किसी को रूसी संघ के नागरिक संहिता, संघीय कानूनों "सीमित देयता कंपनियों पर" और "संयुक्त स्टॉक कंपनियों पर" द्वारा निर्देशित किया जाना चाहिए। प्रत्येक संगठनात्मक और कानूनी रूप के प्रत्येक चरण के लिए लागू मानदंडों का उपयोग करना।

इस तरह के पुनर्गठन के लक्ष्य व्यवसाय की अलग-अलग लाइनों को अलग करना, कंपनी की संपत्ति और देनदारियों का विभाजन, कर के बोझ को कम करने के लिए कई कानूनी संस्थाओं में विभाजित करना और अन्य लक्ष्य हो सकते हैं, क्योंकि। एक एलएलसी के पास रखरखाव लागत में कमी से जुड़े कई फायदे हैं, जेएससी के विपरीत, संयुक्त स्टॉक कंपनियों द्वारा जानकारी का खुलासा करने के दायित्व की अनुपस्थिति, विशेष रजिस्ट्रार द्वारा शेयरधारकों का एक रजिस्टर बनाए रखना, एक अनिवार्य वार्षिक लेखा परीक्षा आयोजित करना, निर्णयों को प्रमाणित करना नोटरी या रजिस्ट्रार द्वारा शेयरधारकों की आम बैठकों और कई अन्य कारणों से।

निर्धारित लक्ष्यों के बावजूद, यह आवश्यक है कि सक्षम रूप से, धीरे-धीरे और लागू कानून के अनुसार, एक JSC से LLC को अलग करने के रूप में संपूर्ण पुनर्गठन प्रक्रिया को पूरा किया जाए और उसका पालन किया जाए।

आइए हम एलएलसी को जेएससी से अलग करने की प्रक्रिया के सभी चरणों पर विचार करें।

एलएलसी को जेएससी से अलग करने की योजना (संरचना):

  1. पहला चरण। प्रारंभिक।
  2. चरण दो। स्पिन-ऑफ के रूप में जेएससी के पुनर्गठन के लिए एजेंडे के साथ शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करने का निर्णय लेना।
  3. चरण तीन। शेयरधारकों की आम बैठक द्वारा उनके अनुमोदन के लिए पुनर्गठन के लिए मसौदा दस्तावेज तैयार करना।
  4. चरण चार। शेयरधारकों की आम बैठक की तैयारी। शेयरधारकों की सामान्य बैठक आयोजित करने के बारे में शेयरधारकों को अधिसूचना।
  5. चरण पांच। जेएससी शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करना। एलएलसी को जेएससी से अलग करने का निर्णय लेना।
  6. चरण छह। एक जेएससी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पुनर्गठन प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में पंजीकरण प्राधिकरण (एफटीएस) की अधिसूचना।
  7. चरण सात। जेएससी लेनदारों की अधिसूचना। राज्य पंजीकरण बुलेटिन में एक जेएससी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पुनर्गठन की सूचना का प्रकाशन।
  8. चरण आठ। शेयरधारकों द्वारा शेयरों की पुनर्खरीद की मांग की प्रस्तुति। शेयरधारकों के अनुरोध पर शेयरों का मोचन।
  9. चरण नौ। पेंशन फंड के साथ सामंजस्य।
  10. चरण दस। JSC से स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाए गए LLC का पंजीकरण।
  11. स्टेज ग्यारह। एक मुहर बनाना, अतिरिक्त-बजटीय निधियों के साथ पंजीकरण करना, एक आर / एस एलएलसी खोलना।
  12. चरण बारह। पुनर्गठित JSC के चार्टर में संशोधनों का पंजीकरण।

यह आलेख एक JSC से LLC को अलग करने के लिए चरण-दर-चरण निर्देश प्रदान करता है।

प्रारंभिक।

आपको यह सोचने की ज़रूरत है कि एलएलसी को कितना आवंटित किया जाएगा और आप एलएलसी के भविष्य को कैसे देखना चाहते हैं।

JSC से अलग होने के परिणामस्वरूप बनाए गए LLC की संख्या पर कोई प्रतिबंध नहीं है।

कई एलएलसी के आवंटन के मामले में, प्रत्येक निर्मित एलएलसी के लिए, प्रत्येक चरण को प्रत्येक निर्मित एलएलसी के लिए उल्लेख और कार्यों के साथ पूरक करना आवश्यक है।

साथ ही, JSC और LLC को एक ही समय में JSC से अलग किया जा सकता है। प्रत्येक निर्मित कानूनी इकाई (जेएससी और एलएलसी) के लिए विभिन्न संगठनात्मक और कानूनी रूपों की कई कानूनी संस्थाओं के आवंटन के मामले में, प्रत्येक चरण को प्रत्येक बनाए गए जेएससी और एलएलसी के लिए उल्लेख और कार्यों के साथ पूरक करना आवश्यक है।

आरंभ करने के लिए, हम आवंटित एलएलसी निर्धारित करते हैं:

  • एलएलसी का नाम क्या होगा (पूर्ण, संक्षिप्त, एक विदेशी भाषा में)।
  • एलएलसी कहाँ स्थित होगा - पता (स्थान)।
  • एलएलसी (ओएसएनओ या यूएसएन) के लिए कराधान प्रणाली क्या होगी।
  • आवंटन की प्रक्रिया और शर्तें क्या होंगी।
  • एलएलसी की अधिकृत पूंजी का आकार क्या होगा और यह कैसे बनेगा*।
  • OKVED के अनुसार LLC की गतिविधियों के प्रकार क्या होंगे।
  • एलएलसी के सीईओ कौन होंगे।
  • एलएलसी का सदस्य कौन होगा**।

* संयुक्त स्टॉक कंपनी से स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाई गई एलएलसी की अधिकृत पूंजी संयुक्त स्टॉक कंपनी के पिछले वर्षों की बरकरार कमाई की कीमत पर या शेयरों के एक हिस्से को परिवर्तित करके बनाई जा सकती है। एलएलसी के शेयरों में संयुक्त स्टॉक कंपनी बनाई जा रही है (यानी, संयुक्त स्टॉक कंपनी की अधिकृत पूंजी को कम करके)।

** संयुक्त स्टॉक कंपनियों पर कानून स्पिन-ऑफ एलएलसी के प्रतिभागियों की संरचना के संबंध में कोई नियम स्थापित नहीं करता है, हालांकि, संघीय कानून "संयुक्त स्टॉक कंपनियों पर", शेयरधारकों (साथ ही) के मानदंडों द्वारा निर्देशित स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाई गई कानूनी इकाई के प्रतिभागियों के रूप में) या तो पुनर्गठित JSC के सभी शेयरधारक हो सकते हैं, या एकमात्र शेयरधारक (प्रतिभागी) के रूप में - पुनर्गठित JSC स्वयं हो सकते हैं।

ऐसी स्थिति उत्पन्न हो सकती है जब कुछ शेयरधारक स्पिन-ऑफ के रूप में पुनर्गठन के निर्णय के खिलाफ मतदान करते हैं या मतदान में भाग नहीं लेते हैं। इस मामले में, ऐसे शेयरधारक अपने शेयरों की पुनर्खरीद की मांग प्रस्तुत करने के हकदार होंगे। क्योंकि शेयरों को संयुक्त स्टॉक कंपनी के निदेशक मंडल द्वारा निर्धारित मूल्य पर भुनाया जाता है, लेकिन बाजार मूल्य से कम नहीं, जिसे एक स्वतंत्र मूल्यांकक द्वारा निर्धारित किया जाना चाहिए; बैठक की तैयारी में, एक स्वतंत्र मूल्यांकन करना आवश्यक है शेयरों के मूल्य से।

जब एक एलएलसी को जेएससी से अलग किया जाता है, तो एक इन्वेंट्री (भाग 3, संघीय कानून "लेखा पर" का अनुच्छेद 11; रूसी संघ में लेखांकन और लेखा पर विनियमन के खंड 27) का संचालन करना अनिवार्य है। एक इन्वेंट्री का संचालन करने के लिए, एक स्थायी इन्वेंट्री कमीशन बनाया जाता है, जिसकी संरचना को संयुक्त स्टॉक कंपनी के प्रमुख द्वारा अनुमोदित किया जाता है (संपत्ति और वित्तीय दायित्वों की सूची के लिए दिशानिर्देशों के खंड 2.2, 2.3)।

स्पिन-ऑफ के रूप में जेएससी के पुनर्गठन के लिए एजेंडे के साथ शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करने का निर्णय लेना।

एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पुनर्गठन पर निर्णय शेयरधारकों की आम बैठक की क्षमता के अंतर्गत आता है। एक नियम के रूप में, जेएससी के निदेशक मंडल शेयरधारकों की एक आम बैठक बुलाते हैं, और इसकी अनुपस्थिति के मामले में, जेएससी के चार्टर में निर्दिष्ट ऐसी शक्तियों के साथ एक व्यक्ति संपन्न होता है। आमतौर पर यह JSC का प्रमुख (सामान्य निदेशक) होता है।

शेयरधारकों की आम बैठक द्वारा उनके अनुमोदन के लिए पुनर्गठन के लिए मसौदा दस्तावेज तैयार करना।

क्योंकि शेयरधारकों को बैठक से पहले दस्तावेजों से खुद को परिचित करने का अधिकार है, निम्नलिखित परियोजनाओं को तैयार करने की आवश्यकता है:

  • स्पिन-ऑफ के रूप में पुनर्गठन का निर्णय। इसमें शामिल होना चाहिए:
    1. निर्मित एलएलसी का नाम।
    2. निर्मित एलएलसी के स्थान के बारे में जानकारी।
    3. आदेश और चयन की शर्तें।
    4. निर्मित एलएलसी की अधिकृत पूंजी। इसका आकार स्थापित न्यूनतम - 10,000 रूबल से कम नहीं हो सकता।
    5. एलएलसी की अधिकृत पूंजी के गठन की प्रक्रिया, और जेएससी के शेयरों के एक हिस्से को एलएलसी के शेयरों में परिवर्तित करने के मामले में भी - रूपांतरण का अनुपात (कारक)।
    6. हस्तांतरण के विलेख के अनुमोदन का एक संकेत।
    7. JSC के एसोसिएशन ऑफ आर्टिकल्स में संशोधन का एक संकेत जिससे अलगाव होता है और इसकी मंजूरी (यदि आवश्यक हो। उदाहरण के लिए, JSC की अधिकृत पूंजी को कम करते समय)।
    8. निर्मित एलएलसी के चार्टर के अनुमोदन का एक संकेत।
    9. निर्मित एलएलसी (सामान्य निदेशक) के एकमात्र कार्यकारी निकाय के कार्यों का प्रयोग करने वाले व्यक्ति का एक संकेत।
    10. एक प्रबंध संगठन या प्रबंधक (यदि आवश्यक हो) को बनाए जा रहे एलएलसी के एकमात्र कार्यकारी निकाय की शक्तियों के हस्तांतरण का एक संकेत।
    11. लेखा परीक्षा आयोग के सदस्यों की सूची या एलएलसी के लेखा परीक्षक का एक संकेत बनाया जा रहा है (यदि, एलएलसी के चार्टर के अनुसार बनाया जा रहा है, तो एक लेखा परीक्षा आयोग की उपस्थिति अनिवार्य है)।
    12. एलएलसी के कॉलेजियम निकाय के सदस्यों की एक सूची (यदि, एलएलसी के चार्टर के अनुसार, इसकी उपस्थिति प्रदान की जाती है)।
  • एसोसिएशन के लेखों में संशोधन/परिवर्धन या JSC के एसोसिएशन के लेखों का एक नया संस्करण जिससे अलगाव होता है।
  • निर्मित एलएलसी का चार्टर।
  • स्थानांतरण विलेख।
    जरूरी!!! स्थानांतरण के अधिनियम को स्पिन-ऑफ के रूप में पुनर्गठन के निर्णय की तिथि पर तैयार और अनुमोदित किया जाता है। इस तथ्य के बावजूद कि एलएलसी के राज्य पंजीकरण के समय तक, ये आंकड़े बदल गए हैं, कोई अतिरिक्त या अद्यतन कार्य करने की आवश्यकता नहीं है। ऐसा करने के लिए, नागरिक संहिता के आधार पर, हस्तांतरण के विलेख में इसके सभी लेनदारों और देनदारों के संबंध में पुनर्गठित कानूनी इकाई के सभी दायित्वों के उत्तराधिकार पर प्रावधान शामिल होने चाहिए, जिसमें पार्टियों द्वारा विवादित दायित्वों के साथ-साथ प्रक्रिया भी शामिल है। प्रकार, संरचना, संपत्ति के मूल्य, घटना, परिवर्तन, कानूनी इकाई के अधिकारों और दायित्वों की समाप्ति के संबंध में उत्तराधिकार का निर्धारण करने के लिए, जो उस तारीख के बाद हो सकता है जिस पर हस्तांतरण का विलेख तैयार किया गया है यूपी।
  • कार्यकारी निकायों, निदेशक मंडल (पर्यवेक्षी बोर्ड) और एलएलसी के लेखा परीक्षा आयोग (लेखा परीक्षकों) को उम्मीदवार (उम्मीदवारों) के बारे में जानकारी।
  • वार्षिक रिपोर्ट, वार्षिक वित्तीय विवरण, एलएलसी की अंतिम तिमाही वित्तीय विवरण।
  • शेयरों के बाजार मूल्य पर एक स्वतंत्र मूल्यांकक की रिपोर्ट।

शेयरधारकों की आम बैठक की तैयारी। शेयरधारकों की सामान्य बैठक आयोजित करने के बारे में शेयरधारकों को अधिसूचना।

शेयरधारकों की सामान्य बैठक के आयोजन के बारे में शेयरधारकों को सूचित करने से पहले, रजिस्ट्रार से शेयरधारकों की आम बैठक में भाग लेने के लिए अधिकृत व्यक्तियों की सूची प्राप्त करना आवश्यक है। इस तरह की सूची शेयरधारकों की आम बैठक आयोजित करने के निर्णय की तारीख से 10 दिनों से पहले नहीं, बल्कि इसके आयोजित होने से 35 दिन पहले तैयार की जानी चाहिए।

बैठक में भाग लेने के हकदार व्यक्तियों की सूची संकलित करने के बाद, इसमें इंगित सभी शेयरधारकों को बैठक की सूचना दी जानी चाहिए। शेयरधारकों को सूचित करने की विधि आमतौर पर JSC के आर्टिकल्स ऑफ एसोसिएशन में निर्दिष्ट होती है। जब तक अन्यथा प्रदान नहीं किया जाता है, बैठक की सूचना शेयरधारकों को पंजीकृत डाक द्वारा भेजी जाएगी या हस्ताक्षर के साथ सौंपी जाएगी। ऐसी सूचना बैठक की तारीख से कम से कम 30 दिन पहले भेजी जानी चाहिए।

स्पिन-ऑफ के रूप में एक संयुक्त स्टॉक कंपनी के पुनर्गठन के मुद्दे पर शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करने की सूचना में शामिल होना चाहिए:

  1. कंपनी का पूरा नाम JSC.
  2. एओ का स्थान।
  3. विधानसभा प्रपत्र।
  4. सामान्य बैठक की तिथि, समय, स्थान।
  5. बैठक में भाग लेने के लिए पात्र व्यक्तियों के निर्धारण की तिथि।
  6. एजेंडा।
  7. सामान्य बैठक की तैयारी के लिए जेएससी शेयरधारकों को प्रदान की जाने वाली सूचना (सामग्री) से परिचित कराने की प्रक्रिया, और वह पता जहां यह पाया जा सकता है।
  8. सामान्य बैठक में भाग लेने वाले व्यक्तियों के पंजीकरण का प्रारंभ समय।
  9. इस बारे में जानकारी कि क्या शेयरधारकों को शेयरों की पुनर्खरीद की मांग करने का अधिकार है, कीमत और पुनर्खरीद की प्रक्रिया की जानकारी।
  10. शेयरों की श्रेणियां (प्रकार), जिनके मालिकों को शेयरधारकों की आम बैठक के एजेंडे में सभी या कुछ मुद्दों पर वोट देने का अधिकार है।

जेएससी शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करना। एलएलसी को जेएससी से अलग करने का निर्णय लेना।

01 अक्टूबर 2014 से शेयरधारकों की आम बैठक के निर्णय को अपनाने और जेएससी की बैठक में भाग लेने वाले व्यक्तियों की संरचना की पुष्टि एक नोटरी या एक विशेष रजिस्ट्रार द्वारा की जानी चाहिए। इस नियम का अपवाद एक एकल शेयरधारक वाली संयुक्त स्टॉक कंपनी है। इस मामले में, पुनर्गठन पर निर्णय शेयरधारक द्वारा किया जाता है और एक साधारण लिखित रूप में हस्ताक्षरित होता है।

इसलिए, दो या दो से अधिक शेयरधारकों के साथ शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित करने के लिए, शेयरधारकों की आम बैठक की तारीख, समय और स्थान के साथ-साथ एक नोटरी या एक विशेष रजिस्ट्रार के साथ अग्रिम रूप से सहमत होना आवश्यक है। उन दस्तावेजों की सूची जिनकी उन्हें आवश्यकता है।

नियत दिन पर, शेयरधारकों की एक आम बैठक आयोजित की जाती है, जिसमें एलएलसी को जेएससी से अलग करने के रूप में पुनर्गठन पर निर्णय लिया जाता है (या नहीं)। शेयरधारकों की आम बैठक सक्षम होती है यदि इसमें जेएससी के बकाया वोटिंग शेयरों के आधे से अधिक वोट रखने वाले शेयरधारकों द्वारा भाग लिया जाता है।

पुनर्गठन पर निर्णय लेने के लिए, यह पर्याप्त है कि बैठक में भाग लेने वाले शेयरधारकों के तीन-चौथाई वोट इसके लिए वोट दिए गए हैं।

बैठक के परिणामस्वरूप, अध्यक्ष और सचिव द्वारा हस्ताक्षरित दो मिनट तैयार किए जाते हैं:

  1. मतदान परिणामों पर प्रोटोकॉल।
  2. शेयरधारकों की आम बैठक के कार्यवृत्त।

एक नोटरी द्वारा किए गए निर्णयों और संयुक्त स्टॉक कंपनी की बैठक में भाग लेने वाले व्यक्तियों की संरचना की पुष्टि के मामले में, नोटरी इन तथ्यों के प्रमाणीकरण का प्रमाण पत्र तैयार करता है।

शेयरधारकों की आम बैठक के कार्यवृत्त तीन कार्य दिवसों के बाद तैयार नहीं किए जाते हैं और इसके संकलन की तारीख से 7 कार्य दिवसों से अधिक नहीं होते हैं, जो रजिस्ट्रार को एक प्रति या मिनटों से उद्धरण के रूप में प्रदान किए जाते हैं।

जरूरी!!! यदि JSC में एक एकल शेयरधारक होता है, तो शेयरधारकों की एक सामान्य बैठक आयोजित करने, साथ ही एकमात्र शेयरधारक, नोटरी या रजिस्ट्रार द्वारा किए गए JSC के निर्णय को प्रमाणित करने के लिए प्रक्रियाओं का पालन करने की कोई आवश्यकता नहीं है।

एक जेएससी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पुनर्गठन प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में पंजीकरण प्राधिकरण (एफटीएस) की अधिसूचना।

एलएलसी को जेएससी से अलग करने के रूप में पुनर्गठन पर निर्णय की तारीख के तीन कार्य दिवसों के भीतर, पंजीकरण प्राधिकरण को सूचित करना आवश्यक है। ऐसा करने के लिए, संयुक्त स्टॉक कंपनी का प्रमुख, जिसमें से अलगाव होता है, एक नोटरी के साथ फॉर्म P12003 (पुनर्गठन प्रक्रिया की शुरुआत की सूचना) को प्रमाणित करता है और इसे निर्णय (मिनट) के साथ पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत करता है। पुनर्गठन।

यदि दस्तावेजों को ठीक से निष्पादित किया जाता है, तो तीन कार्य दिवसों में पंजीकरण प्राधिकारी यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में यह कहते हुए एक प्रविष्टि करेगा कि जेएससी पुनर्गठन की प्रक्रिया में है और इस बारे में एक उपयुक्त रिकॉर्ड शीट जारी करेगा।

जेएससी लेनदारों की अधिसूचना। राज्य पंजीकरण बुलेटिन में एक जेएससी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पुनर्गठन की सूचना का प्रकाशन।

पुनर्गठन प्रक्रिया शुरू होने की सूचना के पंजीकरण प्राधिकारी को भेजने की तारीख के बाद पांच कार्य दिवसों के भीतर जेएससी, पुनर्गठन के प्रारंभ के बारे में ज्ञात लेनदारों को लिखित रूप में सूचित करेगा।

और पुनर्गठन प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में एक प्रविष्टि करने के बाद, महीने में एक बार दो बार, राज्य पंजीकरण बुलेटिन में इसके पुनर्गठन की सूचना प्रकाशित करता है।

संयुक्त स्टॉक कंपनी के शेयरों के एक हिस्से को नव निर्मित शेयरों में परिवर्तित करके एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी के स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाई गई एलएलसी की अधिकृत पूंजी के गठन के मामले में एलएलसी (यानी, संयुक्त स्टॉक कंपनी की अधिकृत पूंजी को कम करके), संयुक्त स्टॉक कंपनी की अधिकृत पूंजी में कमी और उसके नए आकार के बारे में जानकारी के प्रकाशन के लिए नोटिस में इंगित करना आवश्यक है।

शेयरधारकों द्वारा शेयरों की पुनर्खरीद की मांग की प्रस्तुति। शेयरधारकों के अनुरोध पर शेयरों का मोचन।

शेयरधारकों को संयुक्त स्टॉक कंपनी द्वारा अपने सभी या उनके शेयरों के हिस्से के मोचन की मांग करने का अधिकार है यदि उन्होंने पुनर्गठन के निर्णय के खिलाफ मतदान किया या मतदान में भाग नहीं लिया। शेयर पुनर्खरीद के लिए शेयरधारकों के अनुरोध पुनर्गठन पर निर्णय की तारीख से 45 दिनों के भीतर प्रस्तुत किए जाने चाहिए।

जेएससी को उन शेयरधारकों से शेयरों को भुनाना होगा जिन्होंने 30 दिनों के भीतर मोचन अनुरोध प्रस्तुत किया था।

कंपनी द्वारा शेयरों का मोचन JSC के निदेशक मंडल द्वारा निर्धारित मूल्य पर किया जाता है, लेकिन बाजार मूल्य से कम नहीं, जिसे एक स्वतंत्र मूल्यांकक द्वारा निर्धारित किया जाना चाहिए।

पेंशन फंड के साथ सामंजस्य।

ट्रांसफर डीड (पुनर्गठन पर निर्णय की तारीख) के अनुमोदन की तारीख से एक महीने के भीतर, बीमित व्यक्तियों के बारे में जानकारी एफआईयू को प्रस्तुत की जानी चाहिए। प्रस्तुत रिपोर्टों के संदर्भ में किसी भी ऋण की अनुपस्थिति पर रूसी संघ के पेंशन फंड के साथ सामंजस्य स्थापित करना और उचित प्रमाण पत्र प्राप्त करना उचित है, जो एलएलसी के पंजीकरण के लिए दस्तावेजों के साथ प्रदान किया जाता है।

पंजीकरण प्राधिकरण, एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी को कताई के रूप में पुनर्गठन के पंजीकरण पर दस्तावेजों की समीक्षा करने की प्रक्रिया में, किसी भी मामले में व्यक्तिगत लेखांकन के लिए ऋण के अस्तित्व के बारे में एफआईयू से पूछेगा और, की स्थिति में FIU से एक नकारात्मक प्रतिक्रिया, बनाए जा रहे LLC के राज्य पंजीकरण से इनकार जारी करेगी।

JSC से स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाए गए LLC का पंजीकरण।

पुनर्गठन प्रक्रिया की शुरुआत के बारे में कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में प्रवेश के 3 महीने बाद तक एलएलसी के राज्य पंजीकरण के लिए दस्तावेज पंजीकरण प्राधिकरण को प्रस्तुत नहीं किए जा सकते हैं।

  • पुनर्गठन द्वारा बनाई गई एक कानूनी इकाई के राज्य पंजीकरण के लिए आवेदन (फॉर्म P12001), JSC के प्रमुख द्वारा प्रमाणित जिसमें से अलगाव होता है।
  • निर्मित एलएलसी का चार्टर - 2 प्रतियां;
  • स्थानांतरण विलेख।
  • पैराग्राफ के अनुसार सूचना के रूसी संघ के पेंशन कोष के क्षेत्रीय निकाय को प्रस्तुत करने की पुष्टि करने वाला एक दस्तावेज। 1 - 8 पी। 2 कला। कला के 6 और पैरा 2। 11 अप्रैल 1996 के 11 एफजेड नंबर 27-एफजेड और कला के भाग 4 के अनुसार। 30 अप्रैल 2008 के संघीय कानून के 9 नंबर 56-एफजेड
  • 4,000 रूबल की राशि में राज्य शुल्क के भुगतान की रसीद (भुगतान आदेश)।
  • सरलीकृत कर प्रणाली में संक्रमण की अधिसूचना, यदि एलएलसी इस प्रकार की कराधान प्रणाली को लागू करने जा रहा है (आप इसे तुरंत नहीं, बल्कि एक नए एलएलसी के पंजीकरण के 30 दिनों के भीतर जमा कर सकते हैं)।

पंजीकरण प्राधिकारी को पुनर्गठन पर निर्णय प्रस्तुत करने की आवश्यकता नहीं है।

एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से अलग होने के परिणामस्वरूप बनाए गए एलएलसी के राज्य पंजीकरण की अवधि 5 व्यावसायिक दिन है।

एलएलसी के सकारात्मक राज्य पंजीकरण के परिणामों के आधार पर, पंजीकरण प्राधिकरण जारी करता है:

  • एलएलसी के राज्य पंजीकरण पर प्रवेश पत्र।
  • संयुक्त स्टॉक कंपनी के पुनर्गठन पर रिकॉर्ड शीट जिससे स्पिन-ऑफ हुआ।
  • स्थापित एलएलसी के कर पंजीकरण का प्रमाण पत्र।
  • निर्मित एलएलसी का चार्टर।

एक मुहर बनाना, अतिरिक्त-बजटीय निधियों के साथ पंजीकरण करना, एक आर / एस एलएलसी खोलना।

एलएलसी के पंजीकरण पर दस्तावेज प्राप्त करने के बाद, एलएलसी सील बनाना संभव है (एलएलसी के चार्टर में सील की उपस्थिति की जानकारी शामिल होनी चाहिए)।

गैर-बजटीय निकायों में निर्मित एलएलसी का पंजीकरण - रूसी संघ का पेंशन कोष और रूसी संघ का सामाजिक बीमा कोष - स्वचालित रूप से होता है। इन निधियों के साथ पंजीकरण के बाद, अधिसूचना आमतौर पर एलएलसी के पते (स्थान) पर मेल द्वारा भेजी जाती है। यह हमेशा मामला नहीं होता है, इसलिए प्रतीक्षा न करने के लिए, आप स्वतंत्र रूप से या प्रॉक्सी द्वारा उपयुक्त क्षेत्रीय कार्यालय में इन नोटिसों को प्राप्त कर सकते हैं।

सांख्यिकी कोड भी स्वचालित रूप से असाइन किए जाते हैं और Rosstat वेबसाइट से मुद्रित होते हैं।

निर्मित एलएलसी के लिए, चयनित बैंक में एक चालू खाता खोला जाता है। एलएलसी पंजीकृत होने के समय से बैंक खाता खोलने की कोई समय सीमा नहीं है।

पुनर्गठित JSC के चार्टर में संशोधनों का पंजीकरण।

यदि पुनर्गठित JSC के पृथक्करण के रूप में पुनर्गठन का निर्णय इस JSC के चार्टर में किसी भी परिवर्तन के लिए प्रदान करता है, तो पुनर्गठन प्रक्रिया के बाद, उचित परिवर्तन किए जाने चाहिए। एक नियम के रूप में, यह JSC की अधिकृत पूंजी में कमी या चार्टर के किसी प्रावधान में बदलाव के कारण हो सकता है।

संयुक्त स्टॉक कंपनी के शेयरों के एक हिस्से को स्थापित एलएलसी के शेयरों में परिवर्तित करके एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी के स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप बनाई गई एलएलसी की अधिकृत पूंजी के गठन के मामले में (यानी, संयुक्त स्टॉक कंपनी की अधिकृत पूंजी को कम करके) - शेयरों के एक हिस्से के मोचन का प्रमाण पत्र रजिस्ट्रार से प्राप्त किया जाना चाहिए, और एलएलसी के राज्य पंजीकरण की तारीख से 30 दिनों के भीतर भी जमा किया जाना चाहिए। रूसी संघ के सेंट्रल बैंक ने उनके रूपांतरण के संबंध में शेयरों के हिस्से के मोचन की अधिसूचना।

निम्नलिखित पंजीकरण प्राधिकरण (एफटीएस) को प्रस्तुत किए जाते हैं:

  • पुनर्गठित JSC के प्रमुख द्वारा प्रमाणित एक कानूनी इकाई (फॉर्म P13001) के घटक दस्तावेजों में किए गए परिवर्तनों के राज्य पंजीकरण के लिए आवेदन।
  • एक संयुक्त स्टॉक कंपनी के पुनर्गठन पर निर्णय, जो पुनर्गठित संयुक्त स्टॉक कंपनी के चार्टर में संशोधन की शुरूआत के लिए प्रदान करता है।
  • पुनर्गठित JSC का चार्टर (चार्ट में परिवर्तन या परिवर्धन) - 2 प्रतियां;
  • 800 रूबल की राशि में राज्य शुल्क के भुगतान की रसीद (भुगतान आदेश)।
  • जेएससी की अधिकृत पूंजी में कमी के मामले में लेनदारों की अधिसूचना के साक्ष्य के रूप में राज्य पंजीकरण बुलेटिन में प्रकाशनों की एक प्रति।
  • जेएससी शेयरों के एक हिस्से के मोचन पर रजिस्ट्रार के प्रमाण पत्र की एक प्रति।
  • JSC शेयरों के एक हिस्से के मोचन पर रूसी संघ के सेंट्रल बैंक की अधिसूचना की एक प्रति।

पुनर्गठित JSC के चार्टर में संशोधन के राज्य पंजीकरण की अवधि 5 व्यावसायिक दिन है।

JSC चार्टर में संशोधन के सकारात्मक राज्य पंजीकरण के परिणामों के आधार पर, पंजीकरण प्राधिकरण जारी करता है:

  • JSC चार्टर में किए गए परिवर्तनों के राज्य पंजीकरण पर प्रवेश पत्र।
  • चार्टर (चाटर में परिवर्तन या परिवर्धन) JSC।

कानूनी एजेंसी "केबी एगिडा" को पुनर्गठन में कई वर्षों का अनुभव है, जिसमें विभिन्न संगठनात्मक और कानूनी रूपों के मिश्रित पुनर्गठन शामिल हैं। हम एक संयुक्त स्टॉक कंपनी से एलएलसी को अलग करने के रूप में पूरी पुनर्गठन प्रक्रिया को ठीक से जानते हैं और हमारे पास पंजीकृत ऐसे पुनर्गठन का एक सफल अनुभव है।

लेख पुनर्गठन प्रक्रिया से संबंधित मुख्य बिंदुओं को छूएगा। यह क्या है, चयन का रूप क्या है और इसे कैसे करना है - आगे।

प्रिय पाठकों! लेख कानूनी मुद्दों को हल करने के विशिष्ट तरीकों के बारे में बात करता है, लेकिन प्रत्येक मामला व्यक्तिगत है। यदि आप जानना चाहते हैं कि कैसे बिल्कुल अपनी समस्या का समाधान करें- एक सलाहकार से संपर्क करें:

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एक कानूनी इकाई को गतिविधि के रूप और संगठन के प्रकार को बदलने का अधिकार है। पुनर्गठन जैसी प्रक्रिया इसमें मदद करेगी।

आपको इसके बारे में क्या जानने की जरूरत है, सब कुछ कैसे योजना और संचालन करना है? बिना बेसिक जानकारी के आप बहुत सी गलतियां कर सकते हैं।

मूलभूत जानकारी

कई उद्यमी अपने व्यवसाय के बारे में चिंता करते हैं, इसे बचाने की कोशिश कर रहे हैं या कानून की आवश्यकताओं को पूरा करने की कोशिश कर रहे हैं (जो बहुत सफल नहीं है)।

संगठन की गतिविधियों को न रोकने के लिए, आप इसे पुनर्गठित कर सकते हैं। रूपों में से एक, चयन, सबसे आम है।

यह क्या है

पुनर्गठन एक कानूनी इकाई की गतिविधियों की समाप्ति है, जो उत्तराधिकार के साथ है।

नतीजतन, एक या एक से अधिक नए उद्यम दिखाई देते हैं, जिन्हें पुरानी कंपनी के अधिकारों को बनाए रखना चाहिए और दायित्वों को पूरा करना चाहिए।

इस संक्रमण पर निर्णय कंपनी के संस्थापक और मालिक द्वारा किया जाता है। पुनर्गठन के दौरान, एक कानूनी इकाई अपने दायित्वों को चुकाने के लिए बाध्य नहीं है, उन्हें उत्तराधिकारी को स्थानांतरित कर दिया जाता है।

बदले में, वह उन्हें पूर्ण रूप से स्वीकार करता है और उन्हें मना करने का कोई अधिकार नहीं है। प्रक्रिया के दौरान, इसे तैयार किया जाता है। वह क्या प्रतिनिधित्व करता है?

कानून इसके प्रारूपण के लिए एक स्पष्ट संरचना स्थापित नहीं करता है। केवल आवश्यकता यह है कि बैलेंस शीट में उत्तराधिकार (इसके प्रावधान) के बारे में बुनियादी जानकारी होनी चाहिए।

नए संगठन को दिए जाने वाले ऋण की राशि को इंगित करना सुनिश्चित करें। पृथक्करण तुलन पत्र के संकलन के लिए कोई अनुमोदित प्रपत्र भी नहीं है।

हालांकि, एकाउंटेंट को इसके डिजाइन के लिए एक जिम्मेदार दृष्टिकोण अपनाना चाहिए और प्रत्येक आकृति को पेंट करना चाहिए। निम्नलिखित दस्तावेज इसके साथ संलग्न होने चाहिए:

  • सूची विवरण;
  • प्रत्येक कंपनी (संपत्ति, ऋण, वित्तीय निवेश, आदि) के लिए संपत्ति, अधिकारों और दायित्वों की एक सूची;
  • हस्तांतरण समझौते;
  • अन्य दायित्व।

दूसरे शब्दों में, पृथक्करण बैलेंस शीट एक लेखा रिपोर्ट है। यह इंगित करना भी आवश्यक है कि कौन सा अधिकार किसी विशेष प्रतिभागी को जाता है।

स्पिन-ऑफ पुनर्गठन के रूपों में से एक है, जिसके आधार पर एक स्वतंत्र संगठन के साथ एक नई कंपनी खोली जाती है।

पुनर्गठित संगठन के सभी अधिकार और दायित्व इसके पास हैं। एक कंपनी या कई हो सकती हैं।

कई मामलों में इसकी आवश्यकता हो सकती है:

चयन प्रक्रिया की अपनी विशेषताएं हैं:

चयन आवश्यकताएँ:

ये बदलाव तभी संभव हैं, जब नए संगठन के मुखिया से आदेश मिले।

का उद्देश्य क्या है

समाज का पुनर्गठन व्यवसाय के संकट या हानि से बचाता है।

यह निम्नलिखित के उद्देश्य से किया जाता है:

  1. व्यापार वितरित करें।
  2. संपत्तियों का पुनर्गठन करें।
  3. व्यापार को मिलाएं।
  4. संपत्ति वापस लेना।
  5. प्रत्यक्ष लेनदेन निषिद्ध होने पर शेयरों को स्थानांतरित करें।
  6. कराधान प्रक्रिया का अनुकूलन।

साथ ही, उद्यम के प्रबंधन में सुधार के लिए, यानी इसकी दक्षता बढ़ाने के लिए आवंटन प्रक्रिया को अंजाम दिया जाता है।

इस मामले में, शाखाएं स्वतंत्र हो जाती हैं। इस प्रक्रिया में पुराने के परिसमापन के बिना, नए उद्यमों को खोलना शामिल है।

वर्तमान नियम

पुनर्गठन की प्रक्रिया केवल रूसी संघ के नागरिक और कर संहिता, अन्य नियमों के आधार पर की जा सकती है।

उनकी आवश्यकताओं और निर्देशों का पालन करके, आप बिना किसी समस्या के इस प्रक्रिया को अंजाम दे सकते हैं। एलएलसी के स्पिन-ऑफ के संबंध में कानून:

इस संघीय कानून को "सीमित देयता कंपनियों पर" कहा जाता है।

असाइनी को करों का भुगतान करना जारी रखना चाहिए। में इसका उल्लेख है।

एक उद्यम को बंद करके पुनर्गठन की प्रक्रिया

किसी कंपनी के पुनर्गठन की प्रक्रिया स्वेच्छा से और अदालत के फैसले से दोनों तरह से की जा सकती है। दूसरे मामले में, प्रतिस्पर्धा का समर्थन करने के लिए ऐसा होता है।

आपको सभी शर्तों का पालन करते हुए इस आवश्यकता का पालन करना चाहिए। इसके लिए कम से कम छह महीने की अवधि है।

1 सितंबर, 2020 कानूनी संस्थाओं, विशेष रूप से विभिन्न गैर-लाभकारी संगठनों में परिवर्तन के संबंध में लागू हुआ। कानून के अनुसार, SNT को TSN में बदल दिया जाता है।

सौदा संरचना

चयन परिवर्तन का सबसे जटिल रूप है। पुनर्गठन में लंबा समय लगता है, कंपनियों का परिसमापन नहीं होता है। सौदे की शर्तें भी अन्य प्रकारों से थोड़ी अलग हैं।

मुख्य भूमिका उत्तराधिकार को दी जाती है। आवंटन की प्रक्रिया में, प्रत्येक प्रतिभागी को पृथक्करण बैलेंस शीट के अनुसार कुछ अधिकार दिए जाते हैं।

यानी सारी संपत्ति उत्तराधिकारी और बनने वाली कंपनी को मिलती है। लेन-देन में उत्तराधिकार प्रकट होता है, जिसका उद्देश्य अधिकारों का हिस्सा आवंटित करना और आंशिक रूप से ऋण हस्तांतरण करना है।

निर्णय लेना

जैसे ही उद्यम ने पुनर्गठन का निर्णय लिया है, संस्था के सभी शेयरधारकों की एक बैठक बुलाना आवश्यक है। प्रतिभागी परिवर्तन पर निर्णय लेते हैं, इस प्रक्रिया के लिए शर्तों और प्रक्रिया को मंजूरी देते हैं।

यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि निर्णय लेना पुनर्गठन का प्रारंभिक चरण नहीं है। सबसे पहले, एक प्रक्रिया योजना विकसित करना, संपत्ति और संपत्ति का मूल्यांकन करना और परीक्षा के लिए दस्तावेज तैयार करना आवश्यक है।

प्रक्रिया के सफल संचालन के लिए एक योजना आवश्यक है। उसके लिए धन्यवाद, कानून की शर्तों और आवश्यकताओं, समय सीमा का पालन किया जाता है। मुख्य शर्त यह है कि सभी प्रतिभागियों को पुनर्गठन के लिए मतदान करना चाहिए।

चरण-दर-चरण निर्देश

चयन विधि द्वारा परिवर्तन की प्रक्रिया कई चरणों में होती है:

प्रतिभागियों की बैठक जिसमें परिवर्तन पर संकल्प अपनाया जाता है इस स्तर पर, सभी प्रतिभागियों के बीच जिम्मेदारियों को वितरित करना, प्रक्रिया का समय निर्धारित करना और पूंजी को विभाजित करना भी आवश्यक है। प्रोटोकॉल में सभी जानकारी शामिल करना महत्वपूर्ण है
भंडार जिसके दौरान संगठन और शेयरों की संपत्ति का मूल्यांकन करना आवश्यक है
पृथक्करण बैलेंस शीट एक लेखा दस्तावेज जो वित्त, सभी के अधिकारों को विभाजित करना संभव बनाता है
कर कार्यालय से संपर्क करना इस सेवा को उस पुनर्गठन के बारे में सूचित किया जाना चाहिए जो शुरू हो गया है। अवधि - 3 दिन
लेनदारों को जानकारी प्रस्तुत करना और उन्हें दायित्वों का पुनर्भुगतान ऐसा करने के लिए, एक लिखित नोटिस तैयार करना और इसे 5 दिनों के भीतर भेजना आवश्यक है।
राज्य पंजीकरण बुलेटिन में घोषणा यह 2 महीने के भीतर किया जाना चाहिए।
आवंटित किए गए कानूनी प्रकार के प्रत्येक व्यक्ति के लिए एसोसिएशन के लेखों का निष्पादन और अनुमोदन साथ ही उनमें से प्रत्येक में शासी निकायों की नियुक्ति
सोसायटी और दस्तावेजों का पंजीकरण जिसमें परिवर्तन हुए हैं
सभी अतिरिक्त बजटीय निधियों को सूचनाएं भेजना पेंशन फंड, सामाजिक और स्वास्थ्य बीमा, संघीय कर निरीक्षणालय
नव निर्मित संगठन की मुहर का उत्पादन एक नया बैंक खाता खोलना, एक कोड प्राप्त करना

पंजीकरण के लिए, आपको निम्नलिखित दस्तावेज प्रदान करने होंगे:

  • किए गए परिवर्तनों के साथ दस्तावेजों की फोटोकॉपी;
  • कार्यकारी निकाय के चुनाव पर प्रोटोकॉल;
  • पंजीकरण की पुष्टि करने वाले दस्तावेज़ की एक प्रति;
  • कर अधिकारियों के साथ पंजीकरण का प्रमाण पत्र;
  • कानूनी संस्थाओं के रजिस्टर से निकालें;
  • ऑफ-बजट फंड (फोटोकॉपी) से सूचनाएं;
  • संपर्क व्यक्ति की जानकारी।

दस्तावेज़ीकरण की यह सूची उस संगठन के लिए आवश्यक होगी जिसे परिवर्तित किया जाएगा।

निर्मित समाज के लिए दस्तावेजों की सूची:

  • नाम (पूर्ण रूप में, संक्षिप्त);
  • कानूनी पते का संकेत देने वाला एक प्रमाण पत्र;
  • पूंजी की राशि;
  • प्रस्तावित गतिविधियों के प्रकार;
  • कराधान का रूप - पूर्ण या;
  • नेता के बारे में जानकारी;
  • उस बैंक की शाखा जहां आप खाता खोलने की योजना बना रहे हैं;
  • सभी संस्थापकों और उनके हिस्से के बारे में जानकारी।

कुछ मामलों में, अन्य दस्तावेजों की आवश्यकता हो सकती है। एक कंपनी जो स्पिन-ऑफ के रूप में पुनर्गठन की प्रक्रिया में है, उसे 2 महीने के भीतर पंजीकृत होना चाहिए।

पंजीकरण के बाद, प्रक्रिया को पूरा माना जाता है।

एक प्रोटोकॉल तैयार करना

यदि कई मालिक हैं तो प्रोटोकॉल तैयार किया जाता है। यह दस्तावेज़ शेयरधारकों की बैठक आयोजित करने की प्रक्रिया के बारे में जानकारी प्रदर्शित करता है कि वे क्या परिणाम आए।

आवंटन पर निर्णय होते ही 3 दिन के भीतर प्रोटोकॉल की छायाप्रति के साथ पंजीयन प्राधिकारियों को आवेदन करना आवश्यक है।

सामान्यतःपूछे जाने वाले प्रश्न

कानून में लगातार बदलाव के कारण, कानूनी संस्थाओं के पुनर्गठन के संबंध में प्रश्न हैं।

क्या शेयरों का आदान-प्रदान संभव है?

संगठन को पुनर्गठित करने का निर्णय लेते समय, शेयरों का आदान-प्रदान संभव है। यह पुनर्गठित उद्यम के प्रतिभागियों के बीच किया जाता है।

अन्यथा, समाज का एकमात्र सदस्य जो उभरेगा, वह परिवर्तित होने वाला समाज होगा।

यदि एक नई कानूनी इकाई का स्पिन-ऑफ

यदि एक नई सीमित देयता कंपनी आवंटित की जाती है, तो यह पूर्ण पंजीकरण के अधीन है। इस मामले में, शुल्क का भुगतान अनिवार्य है, इसका आकार 4 हजार रूबल है।

एक कंपनी जो पंजीकृत नहीं है उसे अपनी गतिविधियों को जारी रखने का कोई अधिकार नहीं है। इस प्रकार, चयन के रूप में परिवर्तन एक आसान प्रक्रिया नहीं है जिसके लिए जिम्मेदारी और ध्यान देने की आवश्यकता होती है।

यह अन्य रूपों से भिन्न है कि पुनर्गठित संस्था अपनी गतिविधियों को नहीं रोकती है, और इसके द्वारा बनाए गए उद्यम स्वतंत्र हो जाते हैं।

कानून द्वारा अनुमत पुनर्गठन के पांच रूपों में, अलगाव एक अनूठी विशेषता द्वारा प्रतिष्ठित है - परिवर्तन की प्रक्रिया में, एक भी कंपनी का परिसमापन नहीं होता है। इस पद्धति की तुलना किसी जीवित प्राणी के जन्म के साथ सुरक्षित रूप से की जा सकती है: "माता-पिता" संगठन अपनी संपत्ति के हिस्से को अलग करता है, जिसके आधार पर एक नई कानूनी इकाई (एक या कई) उत्पन्न होती है।

कानूनी इकाई के पुनर्गठन के तरीकों के बीच अलगाव को नागरिक कानून (रूसी संघ के नागरिक संहिता का अनुच्छेद 57) कहा जाता है। इसके सबसे निकट की विधि विभाजन है।

केवल एक संगठन चयन प्रक्रिया में प्रवेश कर सकता है, लेकिन आउटपुट कम से कम दो है।एक से लेकर असीमित संख्या में कंपनियां बाहर खड़ी हो सकती हैं।

उसी समय, विभाजन से मूलभूत अंतर यह है कि स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप "मूल" कंपनी का अस्तित्व समाप्त नहीं होता है। इसे नई कंपनियों के उद्भव के राज्य पंजीकरण के क्षण से पुनर्गठित माना जाता है, लेकिन अपनी मुख्य कानूनी विशेषताओं (नाम, PSRN, TIN, सांख्यिकी कोड, परमिट और लाइसेंस, प्रतिपक्षों के साथ संविदात्मक संबंध) को नहीं खोता है।

पुनर्गठन प्रक्रिया के मानक विनियमन को आज तक एकीकृत नहीं किया गया है, दूसरे शब्दों में, मानदंड कई अलग-अलग (विशेष सहित) कानूनी कृत्यों में पाए जाते हैं। इसलिए, नागरिक संहिता के अलावा, किसी भी रूप के पुनर्गठन की प्रक्रिया में प्रवेश करते समय, किसी को निर्देशित किया जाना चाहिए: जेएससी पर कानून (208-एफजेड), एलएलसी पर कानून (14-एफजेड), राज्य पंजीकरण पर कानून कानूनी संस्थाओं और व्यक्तिगत उद्यमियों (129-FZ), प्रतिस्पर्धा के संरक्षण पर कानून (135-FZ)।

स्पिन-ऑफ और डिवीजन के बीच मुख्य अंतर यह है कि इस मामले में "पैरेंट" कंपनी का अस्तित्व बना रहता है।

आवंटन विधि द्वारा पुनर्गठन के संभावित कारण

अलगाव, साथ ही अलगाव, निम्नलिखित आर्थिक और प्रबंधकीय लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए काम कर सकता है:

  • संगठन की गतिविधियों के कुछ क्षेत्रों को अलग करना (आर्थिक संबंधों का सरलीकरण, दस्तावेज़ प्रवाह, प्रबंधन पदानुक्रम, आदि);
  • बाजार का विमुद्रीकरण (कभी-कभी पुनर्गठन-विभाजन अधिकृत राज्य निकायों द्वारा शुरू किया जाता है, उदाहरण के लिए, फेडरल एंटीमोनोपॉली सर्विस);
  • मालिकों के हितों के टकराव का समाधान (अलग होने से, कुछ संस्थापक अपने स्वयं के इरादों को महसूस कर सकते हैं जो बाकी से अलग हैं)।

पृथक्करण, पृथक्करण में परिवर्तन की एक वैकल्पिक विधि के रूप में, बहुत अधिक मात्रा में काम, महत्वपूर्ण वित्तीय लागत और कंपनी की मुख्य विशेषताओं का एक पूर्ण "शून्य" शामिल है। आखिरकार, नव निर्मित कानूनी संस्थाओं में से प्रत्येक अपनी गतिविधियों को "खरोंच से" शुरू करता है - एक टिन, सांख्यिकी कोड, लाइसेंस आदि प्राप्त करता है, केवल संपत्ति और दायित्वों को "विरासत" के रूप में स्वीकार करता है।

पुनर्गठन के तरीकों के बीच चयन करते समय, किसी को स्थापित व्यावसायिक प्रतिष्ठा के बारे में नहीं भूलना चाहिए। यदि यह सकारात्मक है और इसे बनाए रखने की इच्छा है, तो हाइलाइट करना अधिक उपयुक्त है। जब, इसके विपरीत, लक्ष्य एक नकारात्मक छवि से छुटकारा पाना है, तो अलगाव चुनना बेहतर है।


कंपनी के अलग होने का एक कारण आंतरिक प्रबंधकीय असहमति है।

निष्कर्षण प्रक्रिया में कदम

चुने हुए तरीके की परवाह किए बिना कंपनी के पुनर्गठन में कई चरण शामिल हैं। उनमें से प्रत्येक को प्रक्रिया में भाग लेने वाली कंपनियों के साथ बातचीत करने वाले व्यक्तियों के किसी भी समूह के हितों के पालन को सुनिश्चित करने के लिए डिज़ाइन किया गया है - संस्थापक, कर्मचारी, प्रतिपक्ष, सरकारी एजेंसियां, आदि।

पुनर्गठन-आवंटन के चरणों की संरचना और क्रम इस प्रकार है:

  1. व्यापार मालिकों की इच्छा का कानूनी निर्धारण - एक प्रोटोकॉल की तैयारी के साथ वैधानिक दस्तावेजों द्वारा अधिकृत निकाय की बैठक आयोजित करना।
  2. कर सेवा और अन्य इच्छुक सरकारी एजेंसियों को बदलने की इच्छा की अधिसूचना।
  3. पुनर्गठन पर एक नोटिस का प्रकाशन, इसका रूप, प्रतिभागियों पर डेटा और एक विशेष प्रकाशन में दावे दाखिल करने की शर्तें।
  4. प्रत्येक अभिनय प्रतिपक्ष की व्यक्तिगत अधिसूचना।
  5. घटना के परिणामस्वरूप नियोक्ता बदलने वाले कर्मचारियों को सचेत करें।
  6. अधिकृत राज्य निकायों से अनुमति का अनुरोध करना - यदि आवश्यक हो।
  7. इन्वेंट्री का संचालन करना और स्थानांतरण प्रलेखन का पंजीकरण।
  8. नवगठित (काटा हुआ) संगठनों में प्रतिभागियों की एक परिषद का आयोजन करना, कार्यकारी निकायों का चुनाव करना, वैधानिक दस्तावेज को मंजूरी देना।
  9. राज्य पंजीकरण के लिए दस्तावेजों का एक पैकेज तैयार करना, राज्य शुल्क का भुगतान, आवेदन पर आवेदक के हस्ताक्षर का नोटरीकरण।
  10. प्रत्यक्ष राज्य पंजीकरण।

पुनर्गठन की प्रक्रिया काफी लंबी है और समय के संदर्भ में कुछ हद तक अप्रत्याशित भी है। इस पर निर्भर करते हुए कि क्या अतिरिक्त अनुमोदन की आवश्यकता है, क्या लेनदारों द्वारा दावे किए गए हैं, इसकी अवधि दो महीने से एक वर्ष तक भिन्न हो सकती है।


पृथक्करण प्रक्रिया को सफलतापूर्वक पूरा करने के लिए, आपको न केवल धैर्य के साथ, बल्कि एक अच्छे कॉर्पोरेट वकील के साथ स्टॉक करने की आवश्यकता है

बंटी हो रही कंपनी के मालिकों की बैठक

पृथक्करण प्रक्रिया की शुरुआत संगठन के मालिकों द्वारा विभाजित होने के उचित निर्णय को अपनाने के द्वारा दी जाती है। इस मुद्दे को हल करने में सक्षम निकाय प्रक्रिया में प्रवेश करने वाली कंपनी के संगठनात्मक रूप, उसके प्रतिभागियों की संख्या के आधार पर निर्धारित किया जाता है। तो समाधान हो सकता है:

  • एकमात्र (यदि मालिक एक है) या कॉलेजिएट;
  • एलएलसी में, ऐसे मुद्दों को प्रतिभागियों के बोर्ड की क्षमता के लिए, जेएससी में - शेयरधारकों के बोर्ड को संदर्भित किया जाता है।

बैठक के कार्यवृत्त में शामिल होना चाहिए:

  • बैठक की तारीख, स्थान, उसके प्रतिभागियों की संरचना के बारे में जानकारी;
  • अलगाव के रूप में पुनर्गठन के मुद्दे के अनिवार्य संकेत के साथ बैठक के एजेंडे के बारे में जानकारी;
  • बैठक के पाठ्यक्रम का विवरण, इस मुद्दे को उठाने वाले व्यक्तियों और प्रतिभागियों के वोटों के वितरण पर जानकारी का संकेत;
  • अंतिम निर्णय के बारे में जानकारी (पुनर्गठन का चयनित रूप, बुनियादी शर्तें, प्रक्रिया, जिम्मेदार अधिकारी, आदि)।

बैठक के मिनट (या एकमात्र मालिक का निर्णय) कंपनी के परिवर्तन के राज्य पंजीकरण के लिए दस्तावेजों के पैकेज के हिस्से के रूप में प्रस्तुत किए जाते हैं।


पुनर्गठन के चुने हुए रूप के बावजूद, बैठक के कार्यवृत्त बैठक के व्यावसायिक मिनटों के नियमों के अनुसार तैयार किए जाते हैं

परिवर्तन प्रक्रिया में प्रवेश के बारे में राज्य निकायों की अधिसूचना

किसी भी प्रकार के पुनर्गठन का एक अनिवार्य चरण कर कार्यालय और बीमा निधि (पीएफआर और एफएसएस) में बदलने के इरादे की सूचना भेज रहा है।

पुनर्गठन प्रक्रिया में प्रवेश की अधिसूचना प्राप्त करने के बाद, कर निरीक्षक यूनिफाइड स्टेट रजिस्टर ऑफ लीगल एंटिटीज में इस बारे में जानकारी दर्ज करता है। पुनर्गठन की अवधि के दौरान, IFTS को पुनर्गठित कंपनी का टैक्स ऑडिट करने का अधिकार है। बीमा कोष पुनर्गठित कंपनी के साथ अंतिम पारस्परिक समझौता करेगा।

संघीय कर सेवा की अधिसूचना एक विशेष रूप में तैयार की गई है - C-09-4, इस सेवा के आदेश द्वारा अनुमोदित। नोटिस भेजने की समय सीमा पुनर्गठन के निर्णय की तारीख से पांच दिन है।

संघीय कर सेवा ने पुनर्गठन पर रिपोर्टिंग के लिए एक विशेष और अनिवार्य रूप विकसित किया है (पुनर्गठन की चुनी हुई विधि फॉर्म के दृष्टिकोण से मायने नहीं रखती है)

आवंटन डेटा का प्रकाशन और लेनदारों की व्यक्तिगत अधिसूचना

किसी कंपनी के किसी भी परिवर्तन में संपत्ति के आकार में बदलाव होता है, जो स्वाभाविक रूप से उसके वित्तीय दायित्वों को पूरा करने की क्षमता को प्रभावित कर सकता है। यही कारण है कि कानून लेनदारों की सुरक्षा के लिए एक विश्वसनीय तंत्र प्रदान करता है - यह कला में वर्णित है। 60 जीके।

प्रत्येक लेनदार जिसने अपने देनदार के पुनर्गठन के बारे में सीखा है, उसे दायित्व के शीघ्र प्रदर्शन के लिए या इसे स्थापित करने वाले समझौते की समाप्ति के लिए सभी प्रासंगिक दंडों के साथ मांग दर्ज करने का अधिकार है। बैंक विशेष रूप से अक्सर इस अधिकार का उपयोग करते हैं, इसलिए ऐसे मामले के लिए कई शर्तों में अक्सर ऋण समझौते शामिल होते हैं।

स्पिन-ऑफ़ की घोषणा का प्रकाशन लेनदारों के हितों के पालन में पहला चरण है। यह माना जाता है कि यह प्रकाशन से है कि वे परिवर्तन के रूप, समय और क्रम के बारे में सीखते हैं। घोषणा एक विशेष प्रकाशन को प्रस्तुत की जाती है - "कानूनी संस्थाओं के राज्य पंजीकरण का बुलेटिन" - एक महीने के अंतराल के साथ दो बार।


पुनर्गठन पर दो प्रकाशन एक महीने के अलावा जारी किए जाने चाहिए

अंतिम घोषणा के प्रकाशन का क्षण एक बहुत ही महत्वपूर्ण अवधि की शुरुआत निर्धारित करता है - लेनदार 30 दिनों के भीतर अपने दावे प्रस्तुत कर सकते हैं। इस अवधि की समाप्ति के बाद, दावों को घोषित नहीं माना जाता है और पुनर्गठित कंपनी के सभी दायित्व समान शर्तों के तहत प्रभावी रहते हैं, और उनमें से कुछ उत्तराधिकार के माध्यम से नई कानूनी इकाई के पास जाते हैं।

यद्यपि कानून सीधे लेनदारों की व्यक्तिगत अधिसूचना के लिए प्रदान नहीं करता है, इसके लिए आवश्यकता उनके साथ संपन्न अनुबंधों की शर्तों में निहित हो सकती है। इसलिए, भविष्य में दंड के आवेदन से बचने के लिए, पुनर्गठन (स्पिन-ऑफ) प्रक्रिया में प्रवेश करने से पहले, आपको सभी मौजूदा समझौतों की शर्तों का ध्यानपूर्वक अध्ययन करना चाहिए, या बेहतर, प्रत्येक प्रतिपक्ष को व्यक्तिगत रूप से सूचित करना चाहिए।

आगामी परिवर्तन के बारे में प्रतिपक्ष को संदेश में निम्नलिखित जानकारी होनी चाहिए:

  • पुनर्गठन के चुने हुए रूप के बारे में एक संदेश (इस मामले में, स्पिन-ऑफ);
  • स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप गठित कंपनियों पर सामान्य डेटा, विशेष रूप से उस पर जिस पर किसी विशेष लेनदार को दायित्व उत्तराधिकार के माध्यम से स्थानांतरित किया जाएगा;
  • लेनदार का दावा दायर करने की प्रक्रिया और शर्तें, यदि कोई हो।

पुनर्गठन के रूप के बावजूद, लेनदारों की अधिसूचना में समान तत्व होते हैं

पुनर्गठन प्रक्रिया में प्रवेश करते हुए, संस्थापकों को न केवल पूंजी के नियोजित बहिर्वाह के लिए तैयार रहना चाहिए। वास्तव में, यदि लेनदार अपने दावों की घोषणा करते हैं, तो बड़ी मात्रा में दायित्वों को अप्रत्याशित रूप से और समय से पहले पूरा करने की आवश्यकता हो सकती है।

टीम चेतावनी

कर्मचारियों की टीम के एक निश्चित हिस्से के लिए नियोक्ता का परिवर्तन (और स्पिन-ऑफ के परिणामस्वरूप वास्तव में यही होगा) का अर्थ है नव निर्मित फर्म में जाने वाले प्रत्येक कर्मचारी के लिए आवश्यक शर्तों में बदलाव। श्रम कानून के अनुसार, कर्मचारी को एक महीने पहले ऐसे परिवर्तनों के बारे में सूचित किया जाना चाहिए। साथ ही, उसे या तो नई परिस्थितियों में काम करना जारी रखने के लिए सहमत होने या मना करने का अधिकार है।

नियोक्ता को पुनर्गठन (रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुच्छेद 75) के संबंध में अपनी पहल पर किसी कर्मचारी को बर्खास्त करने का अधिकार नहीं है।

यदि कोई कर्मचारी नई बनाई गई कंपनी में काम करने से इनकार करता है, तो उसे कला के तहत चेतावनी अवधि (यानी एक महीने के बाद) की समाप्ति के बाद बर्खास्त कर दिया जाना चाहिए। रूसी संघ के श्रम संहिता के 77।

कर्मचारियों को पुनर्गठन के बारे में अग्रिम रूप से सूचित किया जाना चाहिए (राज्य पंजीकरण की तारीख से 1 महीने पहले नहीं)

अनुमोदन प्राप्त करना

कुछ कंपनियों का पुनर्गठन, उनके द्वारा चुने गए फॉर्म की परवाह किए बिना, अधिकृत राज्य सेवाओं की सहमति के बिना असंभव है। उदाहरण के लिए:

  • यदि, परिवर्तन के परिणामस्वरूप, 6 मिलियन रूबल से अधिक की पूंजी वाली कंपनी बनती है, तो एंटीमोनोपॉली सेवा की स्वीकृति आवश्यक है;
  • यदि एक वित्तीय संगठन को पुनर्गठित किया जा रहा है, तो बैंक ऑफ रूस की अनुमति को समाप्त नहीं किया जा सकता है;
  • यदि कोई बजटीय संस्थान पुनर्गठन के अधीन है, तो सरकार के निर्णय की आवश्यकता होगी।

स्थानांतरण दस्तावेज का गठन

पुनर्गठन-आवंटन के ढांचे में अधिकारों और दायित्वों के हस्तांतरण का एकमात्र आधार हस्तांतरण का विलेख है - हस्तांतरणीय संपत्ति और देनदारियों की सूची वाला एक दस्तावेज। हालांकि, इसे "मक्खी पर" संकलित करना काम नहीं करेगा। इससे पहले, एक इन्वेंट्री का संचालन करना और एक अलग बैलेंस शीट तैयार करना आवश्यक है।


पृथक्करण बैलेंस शीट में शेयरों की जानकारी होनी चाहिए जिसके अनुसार "मूल" कंपनी की संपत्ति विभाजित है

इन्वेंटरी एक वार्षिक आयोजन है, जिसका उद्देश्य संपत्ति और देनदारियों की दस्तावेजी और वास्तविक उपलब्धता का समाधान करना है।

हस्तांतरण विलेख का रूप वर्तमान में कानून द्वारा विनियमित नहीं है। इसलिए, व्यवहार में, विचाराधीन दस्तावेज़ के डिज़ाइन के लिए दो विकल्प हैं:


"समस्या-मुक्त" हस्तांतरण दस्तावेज़ को संकलित करने के लिए एक महत्वपूर्ण शर्त उन दायित्वों के लिए असाइनी को निर्धारित करने की प्रक्रिया और शर्तों की परिभाषा है जो इसमें परिलक्षित नहीं होते हैं (या तो असावधानी के कारण, या इस तथ्य के कारण कि वे उत्पन्न हुए थे) बाद में अधिनियम तैयार किया गया था)।

स्थानांतरण दस्तावेज़ को पुनर्गठित कानूनी इकाई के निकाय द्वारा अनुमोदित किया जाना चाहिए जिसने परिवर्तन पर निर्णय लिया।

नव निर्मित कानूनी संस्थाओं के मालिकों की बैठकें आयोजित करना

एक नई कंपनी को पंजीकृत करने से पहले, उसके घटक दस्तावेजों (चार्टर) को मंजूरी देना और कार्यकारी निकायों का चुनाव करना आवश्यक है। यह इन उद्देश्यों के लिए है कि संस्थापकों की एक बैठक आयोजित की जाती है, क्योंकि एक नवगठित कानूनी इकाई का चार्टर एक पुनर्गठन-स्पिन-ऑफ को पंजीकृत करने के लिए पैकेज के हिस्से के रूप में एक अनिवार्य दस्तावेज है।

दस्तावेजों की प्रस्तुति और संगठन के पृथक्करण का राज्य पंजीकरण

पुनर्गठन के राज्य पंजीकरण के लिए दस्तावेजों की सूची का नेतृत्व एक विशेष फॉर्म के आवेदन द्वारा किया जाता है। चूंकि स्पिन-ऑफ के दौरान किसी भी फर्म का परिसमापन नहीं किया जाता है, लेकिन केवल नए ही उत्पन्न होते हैं, आवेदन P12001 के रूप में प्रस्तुत किया जाता है। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि दस्तावेज़ के तहत आवेदक एक अधिकारी होना चाहिए जिसके पास पावर ऑफ अटॉर्नी (एक नियम के रूप में, एक निदेशक के रूप में) के बिना एक नई बनाई गई कंपनी का प्रतिनिधित्व करने का अधिकार है। आवेदन पर उनके हस्ताक्षर नोटरीकृत हैं।

फोटो गैलरी: वक्तव्य P120001

पृष्ठ 1 में नव निर्मित उद्यम के नाम (पूर्ण और संक्षिप्त) के लिए कॉलम हैं पृष्ठ 2 में कानूनी पता, पुनर्गठन का रूप, अधिकृत पूंजी का आकार निर्दिष्ट करने के लिए कॉलम हैं पृष्ठ 3 - कानूनी इकाई के पुनर्गठित होने की जानकारी पेज 4 इन संस्थापकों-कानूनी संस्थाओं के लिए है पेज 5 - संस्थापकों के बारे में जानकारी - व्यक्ति पेज 6 - पेज 5 की निरंतरता पृष्ठ 7 को एक नव निर्मित कानूनी इकाई द्वारा कार्यान्वयन के लिए नियोजित आर्थिक गतिविधियों के प्रकारों की घोषणा करने के लिए डिज़ाइन किया गया है पेज 8 - आवेदक की पहचान के बारे में सामान्य जानकारी पेज 9 - पेज 8 की निरंतरता पृष्ठ 10 - आवेदक के हस्ताक्षर, नोटरी प्रमाणीकरण

निदेशक की उपस्थिति केवल नोटरी कार्यालय में अनिवार्य है, कंपनी का कोई भी प्रतिनिधि प्रॉक्सी द्वारा कर कार्यालय में दस्तावेज जमा कर सकता है।

राज्य पंजीकरण के लिए प्रलेखन का पैकेज (आवेदन को छोड़कर) इस प्रकार है:

  • पुनर्गठन पर निर्णय (मिनट);
  • हस्तांतरण दस्तावेज़;
  • घटक दस्तावेज, पुनर्गठित कंपनी के राज्य पंजीकरण का प्रमाण पत्र;
  • नई कानूनी संस्थाओं के घटक दस्तावेज;
  • स्पिन-ऑफ़ घोषणा और प्रतिपक्षकारों की अधिसूचना के प्रकाशन का प्रमाण;
  • अधिकृत राज्य निकायों से आवंटन की अनुमति (यदि आवश्यक हो);
  • रसीदें या भुगतान आदेश राज्य शुल्क के भुगतान की पुष्टि करते हैं (प्रत्येक नवगठित कानूनी इकाई के लिए 4,000 रूबल)।

आवंटन का राज्य पंजीकरण पांच कार्य दिवसों के भीतर किया जाता है। इस अवधि के बाद, संघीय कर सेवा के विभाजन में, आप एक नई कानूनी इकाई के लिए दस्तावेज़ उठा सकते हैं, पुराने के लिए कोई शीर्षक दस्तावेज़ (उदाहरण के लिए, प्रमाण पत्र) जारी नहीं किए जाते हैं (परिवर्तन के अधीन)।

जब आवंटित किया जाता है, तो अंतिम वित्तीय विवरण संकलित नहीं किए जाते हैं, लेकिन एक परिचयात्मक एक तैयार किया जाता है - एक नव निर्मित संगठन के लिए।

आवंटन पुनर्गठन-विभाजन के विकल्पों में से एक है, विभाजन की तुलना में कुछ हद तक आसान है। आवंटन की एक विशेषता कानून द्वारा अनुमत कानूनी संस्थाओं के परिवर्तन के अन्य सभी तरीकों के अनिवार्य तत्व के रूप में संगठनों के परिसमापन की अनुपस्थिति है। बाकी अलगाव पुनर्गठन प्रक्रिया के सभी नियमों के अनुसार होता है।

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